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| 部署・役職名 | 【未経験歓迎！教育業界を検討されている方必見！】 ◆教員免許必要なし◆ 子ども向け教育施設のスクール長 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務詳細 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入退会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ・保護者面談（年3回） ・スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理 ・清掃、整理整頓 ・スクール運営に伴う各種数値管理、計画策定 ・販促、プロモーションの企画・実行 ※子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、授業は行いません。（授業のサポートや巡回あり） ■入社～教室長になるまで （1）机上研修（2～3週間） ブランドの理解を深めて頂き、日々の業務の流れや使用するシステム、カリキュラムについて座学研修を行います。 （2）会社初期研修（3日間） 弊社について理解を深めて頂きます。 （3）OJT ゼネラルマネージャーや先輩教室長のサポートのもと実務を行い日々のスクール運営業務を身に付けて頂きます。 ※約3ヶ月～半年で一人前の教室長になっていただきます。 ■働き方・キャリア ・年休120日、残業は20時間程度でワークライフバランスを保ちながら子供たちの教育サポートに携われます。 ※スクール運営に集中できる環境で余分な業務負荷がない為、残業抑制につながっています。 ・教室長⇒ゼネラルマネージャー（エリア内のスクールを統括）⇒シニアゼネラルマネージャー（ゼネラルマネージャーを統括）、事業本部（採用や研修、教務、営業企画など）やコーポレート部門への挑戦も可能で、幅広いキャリア形成が可能。 ■希望や適性に合わせて各スクールに案内していきます 個別指導学習塾や子ども向け英語・英会話スクール・英語学童教室のスクールブランドのスクールディレクター職の採用が想定されます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■月給 260,000円～350,000円（一律手当を含む） ■昇給 年2回 ■賞与 年2回（7月、12月） ■賞与 年2回（7月・12月） ■昇給 年2回 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・四大卒以上・教育業界に興味のある方、人の成長に携わりたいと考えている方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/17 |
| 求人番号 | 3964458 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- (2024/10/08)
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