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| 部署・役職名 | 大手通信グループの損害サービス【転勤なし】 |
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| 仕事内容 |
■業務内容 ・当社損害サービス部において、事故の受付から確認・調査、交渉、保険金支払まで一連の事故対応をご担当いただきます。 ≪組織構成≫ ・内務事務チーム ・傷害・新種サービスセンター ・ペットサービスセンター ・個人賠償サービスセンター ■配属先 損害サービス部 個人賠償サービスセンター (個人賠償サービスセンター21名) ■採用者に期待すること 当社の将来を担う存在として、組織に新しい価値観や発想をもたらしていただくことを期待しています。 既存メンバーに良い刺激を与え、SCの活性化につながるような前向きな姿勢と行動力を歓迎します。 また、当社では保険商品やサービスの開発に力を入れており、今後も新しい商品展開を予定しています。 そのため、変化に前向きに対応しながら、新しい知識を積極的に吸収していけることが求められます。 他部門やSCのメンバーと協力しながら、良い成果を生み出していけるようなコミュニケーション力とチームワークを大切にできる方には、SC内外で活躍の場が広がると考えています。 これらの能力と意欲があれば、これまでの経験にとらわれることなく、SCや部の代表として他部門と連携するチャンスもあり、損害サービス業務の枠を超えて成長できる環境です。 ■キャリアパス 小規模組織の為、マネジメント層に上がるチャンスは幅広くあります。 社歴にかかわらず活躍可能な方は登用する方針ですので、是非キャリアアップを目指してください。 ■業界の特徴 ・Web中心とした損害保険会社 ・DX推進により、さらなる業務効率化や新サービスの創出により、事業成長が期待できる分野" |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 *試用期間:2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ■賞与 実績:年2回(6月・12月) ■勤務地 住所:東京都港区 転勤の可能性:なし ■勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間 / 休憩60分) ■休日休暇 年間休日120日以上、完全週休2日(土・日)、有給休暇、ワークライフバランス休暇(最大5日)、年末年始休暇 ■待遇 昇降給(年1回)、賞与(年2回)、交通費支給、各種社会保険完備 ■福利厚生:以下のとおり ・転勤なし(拠点は本社のみ、出向時含む) ・ドレスコードフリー ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・産育休・介護休暇(時短勤務)制度 ・定年後再雇用制度 ・長期勤続休暇(勤続年数に応じたリフレッシュ休暇付与) ・ワークライフバランス休暇(入社月に応じて最大5日間付与) ・KDDIグループ共済会 (・給付金制度:結婚祝金、出産見舞金、産休時の基本給補償等 ・保険金制度:死亡保険金、災害見舞金、差額ベッド保険金等 ・団体保険) ・総合福祉団体定期保険 ・健康診断の付加健診補助、インフルエンザ予防接種費用補助、人間ドッグ費用補助 ・研修費用補助、資格取得報奨金 ・設置型総菜 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【個人賠償サービスセンター】損害保険会社における損害サービス業務のご経験 ※自動車事案の経験は必須 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/27 |
| 求人番号 | 3954514 |
採用企業情報
- au損害保険株式会社
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- 資本金6,000百万円
- 会社規模101-500人
- 損害保険
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会社概要
【設立】2010年2月23日
【代表者】中井 武志
【資本金】60億9万円(資本金:31億5,004万5,000円 資本準備金:28億5,004万5,000円)
【従業員数】157名(2025年4月1日現在)
【本社所在地】東京都港区虎ノ門1-2-13
【事業内容】損害保険業
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