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| 部署・役職名 | 【急成長】リリース半年で売上100倍達成+超大手の導入多数!生成AIを取り入れた自社プロダクトのグロースを牽引するPdM |
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【事業内容】 ◆プロダクト紹介 ◉『RECERQA』 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 『RECERQA』は仕入・在庫・販売管理といったサプライチェーン領域において、専門的な業務知識を持たずとも、迷うことなく業務を遂行することができるサービスです。 『RECERQA』のコンセプト ❝入社初日から即戦力❞ 誰でも簡単サプライチェーン L システムを知らなくても、業務を知らなくても、誰でも利用できる L 使うだけで業務がアップデートし続ける ◉『RECERQA Scan』 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 『RECERQA Scan』は、請求書をはじめとした書類をAIで簡単に“データ化”することができるAI-OCRサービスです。 SCMにおいて、仕入・販売・在庫管理を行っていく上で ・請求書の読み取り ・納品書読み取りAI- ・輸入時の諸経費の読み取り など、OCR技術を用いて業務に携わる場面が多く出てきます。 上記のような場面において、ユーザーに確かな価値を提供するために開発をスタート。 従来、OCR領域にて課題として取り上げられていた「各書類上における読み取りたい項目」の設定が不要で、誰でも簡単に使い始められることを可能にしました。 ※OCR:紙に印刷された文字をスキャナやカメラで読み込み、テキストデータに変換する技術 【仕事内容】 ▼業務内容 プロダクトマネージャーとして『RECERQAシリーズ』におけるプロダクト企画〜要件定義〜開発〜リリースまでの一連のプロダクト推進業務を担っていただきます。 SCMという複雑な業務領域において、顧客の業務理解を起点とした課題整理と、関係者との連携によるプロダクト実現をリードするポジションです。 具体的には以下の業務をお任せします: ・顧客理解と要件定義 顧客との対話を通じて、現状業務(As-is)と理想状態(To-be)を整理し、解決すべき課題を明確化 顧客要望とプロダクトの提供価値をすり合わせた要件定義のリード ・プロジェクト推進・マネジメント 各プロジェクトにおけるWBS(作業分解構成図)の作成、進行管理 開発スケジュール・マイルストーンの策定と管理 リスク・品質・スケジュールの総合的なプロジェクトマネジメント ・外部開発パートナーとの連携 受託開発会社などの外部パートナーとの折衝・進行管理 成果物レビューや仕様認識のすり合わせを通じた品質担保 ・プロダクト開発全体の統括 社内のエンジニア・デザイナー・ビジネスメンバーと連携しながら、企画〜開発〜リリースまでを一貫してリード ユーザー価値を最大化するための継続的なプロダクト改善の推進 【募集背景】 サービスのローンチ以来、多くの企業さまからご好評を頂戴し、導入件数・お問い合わせともに右肩上がりで伸び続けています。それに伴い、開発スピードとプロダクト品質を両立させることが、これまで以上に重要になってきました。 “できない”を解決するためには、お客様の業務理解、テクノロジーの活用、そしてソリューション領域の市場動向を的確に捉えながらプロダクトを開発する姿勢が欠かせません。さらに、6つのプロダクトを同時に開発する中で、RECERQAシリーズ全体を俯瞰して推進していく力も求められます。 複雑でチャレンジングな領域ですが、その難題を楽しみながら共に取り組んでくださる方をお待ちしています。 【社内カルチャーのご紹介①】カスタマーファースト 「表面的な変化ではなく、ユーザーの業務を本質的に変えること」をミッションとして、ユーザーに向き合い続けることを意識しています。 ユーザーからのFBを鵜呑みにするのではなく、ユーザーが本質的に何を求めているかを考え、プロダクト開発に落とし込みます。 私たちが掲げるビジョンにおいて、カスタマーの課題解決は必要不可欠です。 「“良い”サービスが売れるわけではなく、“売れる”サービスが良いもの」という言葉を大切にし、まずは売れるサービスを創り上げていくことを最優先の目標にリチェルカは挑戦し続けます。 【社内カルチャーのご紹介②】オープンなコミュニケーション プロダクトリリースに向けて、これからさらに飛躍していく組織を目指し、「オープンなコミュニケーション」を日々の業務から心掛けています! 普段の業務上におけるアイデアや意見は「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」を重視しているため積極的に発言できる環境です。 周りが一緒に考え、共に実行することでそこから新しい事業に繋がる可能性もあるため、話し合う文化を形成することが大切だと考えています。 【社内カルチャーのご紹介③】プロダクト愛 プロダクト『RECERQA』シリーズは、代表の前職における「企業様ごとに最適なSaaSを提供できていないジレンマ」や、現職のバイク輸入業で実際に体感した「SCM領域の業務の複雑性」などがキッカケとなり、構想が生まれたプロダクトです。 ■「日常的な取引による複雑な在庫管理」 ■「時間や工数のかかる棚卸業務」 ■「自分たちの取り組みは正解なのか、きちんと儲けはでているのか」 といった従来のSCM領域が抱える課題を本気で解決するべく、『RECERQA』の更なるグロースに向けて日々業務に取り組んでいます。 |
| 労働条件 |
契約期間:正社員(期間の定めなし) 試用期間:あり(6カ月) 就業時間:10:00~19:00(実働8時間) 就業場所:東京本社(東京都港区芝浦4-11-17 中野スプリングビル 6F) ※基本出社となります 休日 :土日、祝日 休暇 :年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、年末年始 残業 :あり(平均月20時間) 給与 : 年収700万〜1200万円 月給59万円〜100万円 基本給436,531円〜739,884円 ※固定残業時間は45時間/月、153,469円~260,116円。超過分については別途支給。 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置:屋内禁煙 福利厚生:※詳しくは直接お問い合わせください ●SO(ストックオプション)制度 ●社会保険完備 ●服装自由 ●交通費支給 ●フリードリンク ●バイク関連補助 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>・プロダクトマネジメントの実務経験(3年以上) ・チームマネジメントの経験 ・受託開発会社または外部パートナーのマネジメント経験 ・顧客との折衝・要件整理・提案活動の経験 ・出社が可能であること 【歓迎(WANT)】 <歓迎歓迎>・SaaS領域の知見がある方 ・SCM領域の知見がある方 ・スタートアップでのご経験がある方 ・新規事業、プロジェクトの立ち上げなどをリードした経験がある方 ・エンジニアの経験がある方 ・コンサルタントの経験がある方 【求める人物像】 ・事業やビジョンに共感できる方 ・仕事に120%打ち込みたい方(=この数年間を成長とリターンのためにフルコミットできる方) ・成長志向でこの数年間仕事に情熱を傾けたい方 ・スポンジのように素直に吸収し、変化を楽しめる方 ・顧客やチームとの協働を大切にし、積極的にコミュニケーションが取れる方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり ストックオプション制度あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 新規事業 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/15 |
| 対象年齢 | ~ 60歳 |
| 年齢制限理由 | 定年年齢を上限とするため / 省令1号 |
| 求人番号 | 3937186 |
採用企業情報
- 株式会社リチェルカ
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- 資本金175百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2022年4月
【代表者】梅田 祥太朗
【資本金】175,000,000円
【本社所在地】東京都港区芝浦4-11-17 中野スプリングビル 6階
【事業内容】生成AIを用いたSCM SaaS関連事業
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