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【東京】空調・衛生設備の施工管理職:働き方の自由と高収入を、最先端技術で実現するプロ集団

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

株式会社協立

  • 大阪府

    • 資本金30百万円
    • 会社規模31-100人
  • 建設・建築・土木
  • 設備・電気
部署・役職名 【東京】空調・衛生設備の施工管理職:働き方の自由と高収入を、最先端技術で実現するプロ集団
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◢◤当求人の最大の魅力◢◤
「実績=収入」の能率給制度 × ライフスタイルに合わせた裁量労働

経験を積み、業務に慣れていただいた後は、働き方をあなた自身の裁量で決めていただけます。
基本給に加え、対応した案件数や金額に応じた**「能率給」**をご用意しています。

▪️年収1000万円以上も到達可能
・成果がダイレクトに給与へ反映されるため、バリバリ稼ぎたい方の意欲に応えます。

▪️「稼ぎたい」も「休みたい」も自分で調整
 ・「今は稼ぎ時だから案件を増やす」「家庭の事情で休日は多く確保する」など、人生のフェーズに合わせたコントロールが可能です。

【モデル年収】
・年収700万円以上 / 年間休日120日以上(入社4年目・未経験入社)
・自ら段取りを組み、効率よく働くことで上記のような好条件を実現しています。

◢◤なぜ、「高還元」と「柔軟な働き方」が可能なのか◢◤
その根拠は、他社に差をつける「3D技術」への先行投資にあります。

▪️業界内で「働きやすさ」と「高い品質」を両立できている秘密、それは高度な3D(3次元)対応です。

1:3D技術による圧倒的な効率化
・設計から現場まで一貫して3D対応が可能な体制を構築済みです。
・着工前に図面上の干渉や問題点を3Dで洗い出すことで、現場でのミスや手戻りを大幅に削減しています。

2:ムダを省いて、時間と利益を社員へ還元
・手戻りが減ることで工期が短縮され、業務効率が劇的に向上します。
・この「生まれた時間」があるからこそ、より多くの案件に挑戦して収入を増やしたり、しっかりと休日を取ったりすることが可能なのです。

3:直行直帰の推進
・技術的な効率化に加え、直行直帰も推奨しており、無駄な移動時間を省いたスマートな働き方が定着しています。

◢◤会社・実績について◢◤
「設備に協立あり」と言われる存在へ。空調・衛生設備のプロフェッショナル集団。
外食チェーン、レストラン、商業施設、ホテル、クリニックなどの空調、厨房、給排水、消防・ガス設備の設計・施工管理を行っています。

《主な施工実績》
有名ファーストフード店、カフェ、居酒屋などの飲食店
スーパーマーケット、ショッピングモールなどの商業施設
プール、フィットネスジム、保育所、クリニック など

【直近の注目案件】
2025年開催・大阪万博施設の空調・衛生工事も手掛けました。

《募集背景》
東西ともに業容拡大中。
「設備ならこの会社」と信頼されるブランド力をさらに高めるため、次世代を担うメンバーを募集します。

◢◤仕事内容◢◤
施工管理として、以下の業務をお任せします。
※実際に工事を行うのは協力業者様です。あなたは現場の「司令塔」として管理・監督を行います。

1:基本設計図の確認・現場調査
 ・入札図面からの変更有無、梁や既存設備などの障害物・寸法確認。
2:施工図面の作成
 ・協力業者がスムーズに工事できるよう、詳細な図面を仕上げます。
3:作業工程の段取り
 ・着工までの人工(人員)手配・調整、機械類の発注、予算作成。
4:施工管理(現場管理)
 ・現場での安全管理、および図面通りに工事が進んでいるかの品質チェック。
5:物件引渡
 ・最終チェック、お客様への設備取扱説明。

【人生の計画も立てやすい明確なキャリア/未経験入社の場合】
人生にはさまざまなライフイベントがあり、何かとお金がかかるもの。
だからこそ、会社が「計画的に年収を増やせる仕組み」を整えるべきだと思うのです。

そこで当社は、「スキル」と「年収」を連動。
たとえば、「これ位の規模の現場管理を単独でこなせれば年収600万円」といったように、目標年収に必要なスキルが一目で分かります。
だから、計画的に年収を増やし、人生を見通せるのです。

▼3年目…単独で案件をこなし、年収600万円に(十分に家庭を築ける年収)
▼5年目…営業にも挑戦し、年収850万円に(マイホーム購入も夢じゃない)
▼10年目…リーダーに昇格し、年収1000万円に(子どもの塾代も心配いらず)

今後の人生、イメージできましたか?もちろん、着実に年収を増やしてもらうためにも、教育体制はしっかりと整えております。
毎月、上司と今のレベルを確認し、1歩ずつ成長してください。

透明な評価基準がある当社で、先の人生を見通しませんか?
労働条件 【雇用形態】
正社員
契約期間:期間の定めなし(定年年齢60歳)
試用期間:2~3か月

【勤務地】
就業場所:東京支店
住所  :東京都品川区南品川5-2-13
最寄駅 :京急本線「青物横丁駅」より徒歩5分

【就業時間】
就業時間:8:30~17:30(実働時間)
残業  :月35時間~60時間
詳細は面談のときにお伝えします。

【休日・休暇】
休日:週休2日制(月5~8日休み)
休暇:夏季休暇(有給取得奨励日)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇(特別休暇)

【給与・賞与】詳細は面談時にお伝えします。
月給
昇給:あり(年1回)
決算賞与:あり(年1回)

【各種手当】詳細は面談時にお伝えします。
通勤手当(全額支給)
家族手当(子供がいる家庭に月2万円)
家賃補助(月2~3万円)

【社会保険】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
社員旅行、特別休暇制度、各種資格取得のための支援制度

【その他】
退職金制度あり
応募資格

【必須(MUST)】

・建設業・現場施工管理経験のある方



【歓迎(WANT)】

・管工事施工管理技士1級、2級は優遇致します。
・菅工事施工管理経験のある方

【求める人物像】
・今までの経験を活かしてさらにレベルアップしていきたい。
・実力を正当に評価してくれる会社にいきたい。
・人間関係で悩むことのない会社にいきたい。
・確かな専門性を身に着けてゆきたい。
・自分の将来、家族の将来を見据えて仕事をしてゆきたい。
・モノづくりで社会に貢献したい。
・将来的にキャリアステップしたい。(会社を担うポジションにつきたい)
アピールポイント 創立30年以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2025/12/03
求人番号 3923854

採用企業情報

株式会社協立
  • 株式会社協立
  • 大阪府

    • 資本金30百万円
    • 会社規模31-100人
  • 建設・建築・土木
  • 設備・電気
  • 会社概要

    【設立】1973年12月
    【代表者】北浦 哲樹
    【資本金】3,000万円
    【従業員数】40名 (2021年11月1日現在)
    【本社所在地】大阪府大阪市旭区大宮4-1-25
    【その他事業所】東京

    【事業内容】
     空調設備工事・厨房設備工事・給排水衛生設備工事・消防設備工事

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