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| 部署・役職名 | 【大阪】空調・衛生設備の施工管理職:働き方の自由と高収入を、最先端技術で実現するプロ集団 |
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◢◤当求人の最大の魅力◢◤ 「実績=収入」の能率給制度 × ライフスタイルに合わせた裁量労働 経験を積み、業務に慣れていただいた後は、働き方をあなた自身の裁量で決めていただけます。 基本給に加え、対応した案件数や金額に応じた**「能率給」**をご用意しています。 ▪️年収1000万円以上も到達可能 ・成果がダイレクトに給与へ反映されるため、バリバリ稼ぎたい方の意欲に応えます。 ▪️「稼ぎたい」も「休みたい」も自分で調整 ・「今は稼ぎ時だから案件を増やす」「家庭の事情で休日は多く確保する」など、人生のフェーズに合わせたコントロールが可能です。 【モデル年収】 ・年収700万円以上 / 年間休日120日以上(入社4年目・未経験入社) ・自ら段取りを組み、効率よく働くことで上記のような好条件を実現しています。 ◢◤なぜ、「高還元」と「柔軟な働き方」が可能なのか◢◤ その根拠は、他社に差をつける「3D技術」への先行投資にあります。 ▪️業界内で「働きやすさ」と「高い品質」を両立できている秘密、それは高度な3D(3次元)対応です。 1:3D技術による圧倒的な効率化 ・設計から現場まで一貫して3D対応が可能な体制を構築済みです。 ・着工前に図面上の干渉や問題点を3Dで洗い出すことで、現場でのミスや手戻りを大幅に削減しています。 2:ムダを省いて、時間と利益を社員へ還元 ・手戻りが減ることで工期が短縮され、業務効率が劇的に向上します。 ・この「生まれた時間」があるからこそ、より多くの案件に挑戦して収入を増やしたり、しっかりと休日を取ったりすることが可能なのです。 3:直行直帰の推進 ・技術的な効率化に加え、直行直帰も推奨しており、無駄な移動時間を省いたスマートな働き方が定着しています。 ◢◤会社・実績について◢◤ 「設備に協立あり」と言われる存在へ。空調・衛生設備のプロフェッショナル集団。 外食チェーン、レストラン、商業施設、ホテル、クリニックなどの空調、厨房、給排水、消防・ガス設備の設計・施工管理を行っています。 《主な施工実績》 有名ファーストフード店、カフェ、居酒屋などの飲食店 スーパーマーケット、ショッピングモールなどの商業施設 プール、フィットネスジム、保育所、クリニック など 【直近の注目案件】 2025年開催・大阪万博施設の空調・衛生工事も手掛けました。 《募集背景》 東西ともに業容拡大中。 「設備ならこの会社」と信頼されるブランド力をさらに高めるため、次世代を担うメンバーを募集します。 ◢◤仕事内容◢◤ 施工管理として、以下の業務をお任せします。 ※実際に工事を行うのは協力業者様です。あなたは現場の「司令塔」として管理・監督を行います。 1:基本設計図の確認・現場調査 ・入札図面からの変更有無、梁や既存設備などの障害物・寸法確認。 2:施工図面の作成 ・協力業者がスムーズに工事できるよう、詳細な図面を仕上げます。 3:作業工程の段取り ・着工までの人工(人員)手配・調整、機械類の発注、予算作成。 4:施工管理(現場管理) ・現場での安全管理、および図面通りに工事が進んでいるかの品質チェック。 5:物件引渡 ・最終チェック、お客様への設備取扱説明。 【人生の計画も立てやすい明確なキャリア/未経験入社の場合】 人生にはさまざまなライフイベントがあり、何かとお金がかかるもの。 だからこそ、会社が「計画的に年収を増やせる仕組み」を整えるべきだと思うのです。 そこで当社は、「スキル」と「年収」を連動。 たとえば、「これ位の規模の現場管理を単独でこなせれば年収600万円」といったように、目標年収に必要なスキルが一目で分かります。 だから、計画的に年収を増やし、人生を見通せるのです。 ▼3年目…単独で案件をこなし、年収600万円に(十分に家庭を築ける年収) ▼5年目…営業にも挑戦し、年収850万円に(マイホーム購入も夢じゃない) ▼10年目…リーダーに昇格し、年収1000万円に(子どもの塾代も心配いらず) 今後の人生、イメージできましたか?もちろん、着実に年収を増やしてもらうためにも、教育体制はしっかりと整えております。 毎月、上司と今のレベルを確認し、1歩ずつ成長してください。 透明な評価基準がある当社で、先の人生を見通しませんか? |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 契約期間:期間の定めなし(定年年齢60歳) 試用期間:2~3か月 【勤務地】 就業場所:大阪本社 住所 :大阪府大阪市旭区大宮4-1-25 最寄駅 :大阪メトロ谷町線「千林大宮駅」より徒歩8分 【就業時間】 就業時間:8:30~17:30(実働時間) 残業 :月35時間~60時間 詳細は面談のときにお伝えします。 【休日・休暇】 休日:週休2日制(月5~8日休み) 休暇:夏季休暇(有給取得奨励日)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇(特別休暇) 【給与・賞与】詳細は面談時にお伝えします。 月給 昇給:あり(年1回) 決算賞与:あり(年1回) 【各種手当】詳細は面談時にお伝えします。 通勤手当(全額支給) 家族手当(子供がいる家庭に月2万円) 家賃補助(月2~3万円) 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社員旅行、特別休暇制度、各種資格取得のための支援制度 【その他】 退職金制度あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・建設業・現場施工管理経験のある方【歓迎(WANT)】 ・管工事施工管理技士1級、2級は優遇致します。・菅工事施工管理経験のある方 【求める人物像】 ・今までの経験を活かしてさらにレベルアップしていきたい。 ・実力を正当に評価してくれる会社にいきたい。 ・人間関係で悩むことのない会社にいきたい。 ・確かな専門性を身に着けてゆきたい。 ・自分の将来、家族の将来を見据えて仕事をしてゆきたい。 ・モノづくりで社会に貢献したい。 ・将来的にキャリアステップしたい。(会社を担うポジションにつきたい) |
| アピールポイント | 創立30年以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 3923853 |
採用企業情報
- 株式会社協立
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- 資本金30百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- 設備・電気
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会社概要
【設立】1973年12月
【代表者】北浦 哲樹
【資本金】3,000万円
【従業員数】40名 (2021年11月1日現在)
【本社所在地】大阪府大阪市旭区大宮4-1-25
【その他事業所】東京
【事業内容】
空調設備工事・厨房設備工事・給排水衛生設備工事・消防設備工事
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