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【経理】未来のコア人材募集｜◎転勤なし/年間休日120日以上！無借金経営の安定企業◎

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部署・役職名	【経理】未来のコア人材募集｜◎転勤なし/年間休日120日以上！無借金経営の安定企業◎
職種	経理（財務会計）
業種	建設・建築・土木その他
勤務地	兵庫県
仕事内容	■｜当社について 1954 年創業以来、安定した業績を残し続けている兵庫に本社を置く地場ゼネコン！官公庁からの建設・土木工事を主体として安定した事業を行い、無借金経営を続けている優良企業です。ほぼ全ての土木事業に携わり、幅広く対応できる技術力と実績が大きな武器になっています。 2023年に、兵庫県"ひょうご産業SDGｓ認証事業"により県内にわずか10社だけのゴールドステージ企業として認定されました。工事実績だけでなく環境への取組みもふくめて官公庁から確かな信頼を受けており、存分に力を発揮できる環境が整っています。【取引先】国土交通省近畿地方整備局・官公庁・大鉄工業株式会社・株式会社熊谷組・株式会社奥村組・株式会社大林組・清水建設株式会社・西松建設株式会社他【募集背景】兵庫県No. 1企業、売上高100億円従業員100人体制の企業ビジョンを実現するためには各部門の基盤強化が必要です。そのために、まずは組織を支える会社の核となる管理部門の強化を行います。 ■｜仕事内容新しい経理財務業務の仕組み作り、電子契約・電子契約書受領等を組み合わせて、経理財務業務はもとより他のバックオフィス系業務のより広範囲の効率化・省力化、事務作業をシステマチックに行うことを考えていただきます。また、将来的には経営管理や事業運営に繋がる「業務高度化」への企画等多様性を持って経営課題を自ら進んで見つけ、解決していただきます。【入社後取り組んでいただきたい業務】１．新規マスタ体系の構築　　勘定科目、部門、仕訳パターンの作成２．クラウドサービスの導入等　　（１）電子契約・電子請求書の受取　　　　　BtoBプラットフォームTRADEを検討中　　（２）勘定奉行クラウドから勘定奉行クラウド　個別原価への移行　　　３．※入社後取組んでいただきたい事項以外の業務　・月次・年次決算業務　・債権債務管理　・予算管理　・チームマネジメント（指導、育成）等【ポジションの特徴】・経理業務を通じて、幅広い業務をお任せいたします。・システム導入・導入後、社内部門のさまざまな社員と関わりながら業務を進めていただきます。 ※先輩社員によるOJTを実施いたします。【組織について】管理部経理課：3名（40代、50代、派遣社員） ■｜当社の特徴【働き方について】 ★当社が目指す姿：売上高100億円従業員100人体制の企業への成長と兵庫県No.1企業への飛躍 ★健康経営優良企業2023から毎年認定：一人ひとりが健康で長く働けるよう、より良い労働環境の構築に取り組んでいます。 ★ボトムアップ型の社風で、中途採用で入られた方も関係なくキャリアアップしていただけます。 ★完全週休2日制（土日祝休み）｜年休123日：休日出勤発生時は必ず振替休日を取得いただきます。 ★「働き方改革」のもと、より生産性を上げて働ける会社づくりに取り組んでいます【受賞・認定】 ★兵庫県”ひょうご産業SDGs認証事業”より2023年度『ゴールドステージ』の認証をいただきました。 ★『第11回女性技術者育成功労賞』：女性技術者の育成において優れた成果を表彰いただきました。　　┗※全国から6者しか選ばれない『組織優秀賞』も受賞 ★『兵庫県ワークライフバランス表彰』：入社3ヶ月後の有休付与/1時間単位での有給取得/子育てや介護の対応環境。 ★他技術面：『コンクリートコンテスト金賞_2023,2024（2025年銀賞）』｜『インフラDX認定』インフラ分野のDXを継続的に推進　など
労働条件	【勤務地】 ■本社／兵庫県尼崎市※転勤なし・阪神本線「尼崎」駅より徒歩5分【勤務時間】 8:30～17:30（所定労働時間：8時間00分／休憩60分）・残業：月20～30時間以内【休日・休暇】・年間休日：123日　┗土日祝、その他（夏季休暇、年末年始休暇あり）・有給休暇：あり（入社3か月経過後10日付与）【待遇・福利厚生】＜昇給・賞与＞・昇給：年1回（6月）・賞与：年2回（年間基本給の2ヶ月分程度）＜諸手当＞・資格手当・時間外手当・通勤手当・家賃補助（単身の方向け｜35,000円）・住宅手当・家族手当（1名：13,000円/2名：17,000円/3名：21,000円、、）＜福利厚生＞・奨学金返済支援制度（※40歳まで｜最大300万円超え）・資格取得支援制度（取得にかかる費用は全額会社で負担、一部の国家資格については別途一時金を支給）・空調服支給（熱中症予防、職場環境改善）・社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険・退職金制度：あり（定年：60歳／継続雇用65歳まで）・社内旅行（過去海外もあり）・社員交流会：忘年会（1泊）／ゴルフコンペ等＜教育制度・資格補助補足＞・コンプライアンス研修・ハラスメント研修・法務研修・安全衛生教育　他目的別に研修を実施
応募資格	【必須（MUST）】・大学卒以上・事業会社での経理業務経験【歓迎（WANT）】・日商簿記2級以上の保有・建設経理2級以上の保有・クラウドサービスの導入、運用の経験　経理、電子契約・電子請求書（受取）・新規マスタ体系の構築・普通自動車免許【求める人物像】・会社の成長、社員の幸せに貢献することで幸せを感じられる方・他部署とのコミュニケーションを円滑に取れる方・新たな仕組みを考えることができる方
アピールポイント	女性管理職実績あり 20代管理職実績あり創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/04/02
求人番号	3849980

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株式会社香山組

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