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| 部署・役職名 | 【福岡】流体部品の開発・設計◆年間休日124（土日祝休）／借上げ社宅や家賃補助など充実◎ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
電子・半導体業界向けを中心とした 流体関連機器（洗浄装置・部品や超音速ノズルなど）、 環境装置・部品（オイルスキマーなどの油除去機など）の設計業務を担当いただきます。 足元の受注を担当する「流体機器設計グループ」、少し先をみた要素開発寄りの 「流体開発設計グループ」いずれかへの配属を予定しており、主には下記の業務内容です。 ・流体機器の開発・設計検討 ・試作検証 ・客先との技術打合せ ・技術報告書の作成 ＜部門構成＞ ・流体機器設計グループ： 5名前後の部署で、顧客要望に沿って構想設計から提案、設計実務を中心に担当します。 40、50代のベテランほか20代が比較的多いため、 通常業務に加え技術面のアドバイスにも期待しています。 ・流体開発設計グループ： マネージャ以下3名の部署で、設計グループとの協業もありながら、 次世代製品の開発といった研究開発も行っています。 今後産学官連携を強化する計画もあり、外部企業との協業も担当いただく可能性もあります。 ＜企業特徴＞ 産業用装置や機械部品などを自社で開発・製造まで行う「メーカー機能」と、 自社にない製品は世界中から探してくる「商社機能」の2つの側面を持ちます。 営業は鉄鋼や自動車、電子・半導体業界毎の専任体制とすることで 深いノウハウを蓄積しており、メーカーからの信頼を獲得しています。 ■この求人のオススメポイント■ ★創業100年超で赤字1度もなしの安定企業（東証プライム上場） ★産業用装置や機械部品などを自社で開発・製造まで行う「メーカー機能」と、 自社にない製品は世界中から探してくる「商社機能」の2つの側面を持ちます。 ★年間休日124（土日祝休）／借上げ社宅や家賃補助など充実 |
| 労働条件 |
■待遇・福利厚生■ ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：80,000円/月を上限に支給 家族手当：5,000円～20,000円間で支給 住宅手当：持ち家の場合も支給あり 寮社宅：借上社宅制度有り（別記載） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65才迄再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度：階層別集合研修、OJT教育、通信教育 ■資格制度：社内昇格試験等 ■休日休暇■ ＜年間休日124日＞ 完全週休2日制（休日は土日祝日） 有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ほか、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、別途計画有休5日 など ■給与■ 想定年収：484万円～590万円 月給：266,000円～325,000円 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（年8ヶ月：直近3か年の平均）※業績に応じて変動 ※総合職・世帯主の場合、借上社宅制度が適用され支出が軽減します （実質年収として36～80万円のUPとなります） ■残業手当あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須条件】・装置や部品の機械設計ほか、プロセス・生産技術のなかで CADでの設計経験がある方 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】・3D‐CADの経験（Inventorであれば尚可） ・社内外と打ち合わせができるコミュニケーション力 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/09/06 |
| 求人番号 | 3845600 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- (2025/09/04)
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