【ソリューションサービス（受託）部門】アプリケーション開発_PM◆ITコンサルティングからプロジェクトマネジメントを実施（平均提示年収801万以上！◆安定とやりがい、両方が手に入る◆副業可）

■部門概要 クラウドソリューション第1部/第2部では、業務委託案件を中心として業界（ドメイン）に関わらずコンサルティング部門と常駐エンジニア、フロント営業と連携しながら案件受注活動～終結までをEtoEのサービスを提供している部門です。 働き方改革などで、サービス志向型やジョブ型という提供方法を望むお客様に対し、提供可能なサービスを一気通貫で行う部門です。 これまでのキャリアを広くお客様に提供していく とともに、社内へのナレッジの共有を行い後進の育成を行います。クラウドソリューション第1部は関東、クラウドソリューション第2部は中部・関西のお客様を担当しております。 ■業務内容 既に取引のある大手企業様の案件が中心です。既に常駐しているエンジニア部隊・営業との連携、ソリューションサービスを既に提供しているお客様や過去取引企業様への直接アプローチによりお客様の課題やニーズを把握し、プリセールス～見積・提案書作成～PJ立ち上げ体制検討～PJ管理（コスト管理含む）などプロジェクトマネジメント全般をご担当いただきます。また新たなプロジェクトマネージャーの育成もご担当いただきます。 ※（変更の範囲）当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む） ■特長・魅力 クラウドデリバリーおよびクラウドアプリケーション開発の分野で優れたサービスを提供し、ビジネスプロセスの効率化とデジタルトランスフォーメーションを実現することを目指しています。また、PowerPlatform、ローコード開発、およびRPA移行などの革新的なテクノロジーを活用し、効果的なソリューションを提供します。

雇用形態　正社員（期間の定めなし） 試用期間の有無　試用期間3ヵ月間（条件変更なし） 勤務地 （雇入れ直後）関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏、その他地域　※プロジェクトにより異なります 　※出張で全国各地での対応あり 　※リモートワークを活用しながら勤務形態多数　→　就労先によってリモートワークの実績有り （変更の範囲）変更なし（顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地） 就業時間 　9:00～18:00（所定労働時間内／実働8時間、休憩1時間） 　平均残業時間 14.3時間/月（2023年度） 　※フルフレックス勤務（コアタイムなし） 休日・休暇 　完全週休2日制（土日）、祝日、会社指定休日（夏季・年末年始）　※年間休日123日（2024年度）　 ※原則として完全週休2日となりますが、社外就労をする場合には、就労企業の営業カレンダーに準じます。 年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与） ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間） 社会保険 　健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 　企業年金 　企業型確定拠出年金 　通勤手当 　　出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代（上限8万円）支給 寮・社宅 　社命による転居が発生した場合に適用 定年・再雇用 　定年60歳、再雇用制度有（65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員） 退職金 　企業型確定拠出年金、または前払い退職金 福利厚生補足 　財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など 産・育休取得率（女性） 100％（復帰率：90.9％ ※女性） ※男性育児休業についても取得実績は多数あり、取得を推進する取り組みを行っています。 介護休業 　実績あり 受動喫煙防止対策 　屋内原則禁煙（配属拠点の環境に準じます）