【動画エディター＠東京・大阪】土日祝休み／フレックスタイム制／健康経営推進｜仕事軸だけでなく、人生軸と家族軸も大切に

■仕事内容 ディレクターが直接クライアントから受注したTVCMや動画広告の映像編集を担当していただきます。 「挑戦をシェアし、共に成長する」 大手企業のTVCM、Web広告、官公庁PR動画など、多彩な映像編集をお任せします。 ディレクターとフラットに意見を交わしながら、CGやVFXなど一歩先の表現にも挑戦できる環境です。 【具体的な仕事内容】 ・TVCM、企業VP、Web広告動画の編集 ・After Effectsを駆使したモーショングラフィックス制作 ・CG・特殊効果（VFX）を取り入れたハイエンドな映像表現 ・動画素材のテロップ入れ・色調整（グレーディング） 【アピールポイント】 ① 「失敗」を歓迎する、心理的安全性の高い社風 「トライ＆エラーは当たり前」が当社の合言葉。新しい表現への挑戦に伴う失敗を責める人はいません。むしろその経験をチームで共有し、次の成長へ繋げるポジティブな文化です。 ② 市場価値を高める「マルチスキル」 官公庁からeスポーツまで案件は多岐にわたります。多彩なジャンルを経験できるだけでなく、希望すればCG制作など専門外のスキル習得も全力でバックアップ。加速度的な成長が可能です。 ③ 制作会社＝ハードワークの常識を覆す ・残業月20h以内：ワークライフバランスも追求 ・フレックス制：コアタイム11〜15時。朝はゆっくり出社OK ・テレワーク可：月8日まで利用でき、柔軟に働けます 【社風・その他】 ＜フラットな組織体系＞ 上司・部下関係なく、コミュニケーションが活発な環境です。 年齢関係なく、気軽に相談できる関係性を築いています。 女性も活躍している職場です。 ＜健康第一＞ 残業翌日は、ゆっくり出社OKです。メンバーの体調管理には柔軟に対応しています。 ■事業内容 司会・ナレーター業の傍ら、映像メディアに魅せられた代表が2003年に同社を創業。 以来、企業PR・TVCMなどの動画制作事業や広告代理店事業を中心に、経営基盤を固めています。 社員の9割がディレクターやエディターなどのクリエイティブ職であり、年間400社／7000本の動画を制作し、行政や教育機関、大手一般企業など幅広いクライアントを抱えています。 2018年からは、ライバーマーケティング事業やクリエーター派遣事業、動画マーケティング支援ツール「DOOONUT」事業など、新規事業に裾野を拡大。 2022年には、「動画DX®」の商標登録をとり、動画のマーケティングからクリエイティブにこだわったものまで、幅広く動画を扱っています。

【勤務地】※下記いずれかよりお選びいただけます ◎東京オフィス：東京都千代田区神田錦町3-1 オームビル本館2階 　∟都営三田線、都営新宿線、半蔵門線「神保町駅」 [出口 A９]より徒歩 6 分 　∟千代田線「新お茶の水駅」 [出口Ｂ７]より徒歩 6分 　∟都営新宿線「小川町駅」 [出口Ｂ７]より徒歩 6 分 　∟丸の内線「淡路町駅」 [出口Ｂ７]より徒歩 6分 　∟東西線「竹橋駅」 [出口３ｂ]より徒歩 3分 ◎大阪オフィス：大阪府大阪市福島区福島1-4-40 JBSL梅田ビル4F 　∟JR福島駅/新福島駅、大阪地下鉄西梅田駅から徒歩5分 【受動喫煙対策】 屋内禁煙：敷地内喫煙所あり（共有） 【雇用形態】 ①正社員 試用期間：6ヶ月 賞与：年2回 (初年度は支給対象外、但し業績によって寸志支給) ②有期契約社員 契約更新：契約更新の可能性は有　 期間は面談にて決定 契約満期：有(6ヶ月) 正社員転換制度：有 ＜正社員転換制度について＞ 6ヶ月の契約社員期間中に、1ヶ月、3ヶ月、5ヶ月と面談を実施する。 会社と本人で勤務実績、勤務態度、本人の意思等を確認し双方で合意があれば無期雇用の正社員への転換となる。 【賃金形態】 月給制 【昇給】 年1回（1月） 【就業時間】 フレックスタイム制 ＜標準労働時間＞1日あたり5～8時間 ＜コアタイム＞11:00～15:00 ＜休憩時間＞60分(コアタイムの間の１時間) ＜時間外労働＞有（0～20時間程度／月） ＜テレワーク＞ 月8日まで可能 新卒：原則、1年間はテレワーク禁止 中途：原則、試用期間はテレワーク禁止 【休日・休暇】 土・日・祝 年末年始休暇、特別休暇、夏期休暇、育児短時間措置、育児休暇、産前産後休暇 年間休日：約120日（年により前後あり） 【諸手当】 ・交通費：2万5000円 / 月まで支給 【社会保険】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・労災保険：有 ・雇用保険：有 【退職金制度】 無 定年退職制度：有（60歳） 【その他福利厚生】 労災二次健診制度 社内機材の私的利用制度 家事代行サービス利用制度 ※賃貸補助導入準備中