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【★大手上場企業/年休145日+有休/全国拠点有】美容・飲食広告の法人営業/月残業30H以内/市場価値UP/ワークライフバランス充実◎

年収:400万 ~ 500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【★大手上場企業/年休145日+有休/全国拠点有】美容・飲食広告の法人営業/月残業30H以内/市場価値UP/ワークライフバランス充実◎
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■募集ポジション
美容領域・飲食領域の法人営業

■配属先候補
①美容領域 :自社プロダクトの美容系の情報誌、WEBサイト
担当するエリア内のヘアサロンやネイルサロン、エステ・リラクゼーション店(個人店・法人)に対して、自社プロダクトの情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。
クライアントであるお店の課題解決を通じて、カスタマーの「キレイになりたい!」を応援できるお仕事です。地元を元気にしたい!という方にも、大きなやりがいを感じていただけます。

②飲食領域 :自社プロダクトの飲食系の情報誌、WEBサイト
担当するエリア内の飲食店(個人店・法人)に対して、自社プロダクトの情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。
掲載する記事やクーポンに関する取材、写真撮影、原稿作成・確認なども営業担当の大切な業務です。
クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。

■PRポイント
★自社運営の情報誌やWEBサイトを扱い、広告営業が出来ることに加えて、店舗売上向上のためのコンサルティング経験を積み、更なる成長が出来る!
★入社時は契約社員スタートだが、正社員登用制度が充実しており、ご本人次第で正社員登用可能!
★年間休日145日+有給休暇が取得しやすい為、どの会社よりも休みが多く、且つ月残業30時間以内と少ないためオンオフfつけやすい環境!
★早期にマネジメント(教育担当)に挑戦することが可能でキャリアの幅が広がる!
労働条件 ■勤務地
東京、横浜、千葉、大宮、大阪、京都、神戸、姫路、名古屋、静岡、浜松、札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山、宇都宮、高崎、水戸、つくば、新潟、金沢、長野、広島、岡山、高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎、北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島
★U・Iターンの場合には、引越し費用、敷金、礼金など会社が費用を負担します
★全国31都道府県にある営業所のうち、適性や希望に応じ勤務地配属を行います!

■勤務時間
フレックスタイム制 (標準労働時間帯9:00~18:00、標準労働時間8時間)
休憩時間 :60分
※出退勤については各部署により、朝会の実施や直行直帰など業務の状況に合わせたフレキシブル運用。
※風土として業務時間については本人の裁量に一任。その上で「働く」と「遊ぶ」を両立させるという文化も特徴。会社全体で労働時間の削減に取り組んでおり、短時間で成果を出すことに注力。

■給与
400万円~
<年収モデル>
・413万円 営業職/入社1年目 固定月給302,331円+賞与25万円×年2回の場合
・458万円 営業職/入社2年目 固定月給339,721円+賞与25万円×年2回の場合

<補足>
・賞与:4〜9月在籍分を12月、10〜3月在籍分を6月に支給(対象期間中の在籍日数で按分した金額支給)
・超過勤務手当(月35時間を超過分)、深夜残業手当、休日勤務手当
※その他、部署により実績に応じたインセンティブあり

■雇用形態
契約社員
・期間の定め:有、1年更新 (初回契約のみ入社年月日を起算として6月末日、9月末日、12月末日、3月末日のうち2番目に訪れる日までとする)
・契約更新の上限:3年(ただし初回の契約期間を含まない)
・同一雇用形態での再契約や上限年数3年を越える更新なし
・地域ブロックと職種を限定した正社員(SE社員)への登用制度有(2回/年)
・3年後の正社員登用率:約40%・正社員登用を希望されず、次のステップへ進まれる方も含めての数字です
・正社員登用を希望される方の理由:社内マネジメントに携わりたい、組織作りに貢献したいなど

■福利厚生
社会保険完備、交通費実費支給、特別休暇(出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇)、副業可能(入社後、社内での申請・承認が必要となります)

<その他研修等・制度>
個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する。
・スキルアップや能力開発を目的とした査定フィードバック面談やコーチング
・契約3年目では、契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり
・3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度あり

■休日休暇
週休2日(土曜、日曜、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる) 、夏季、GW、年末年始、有給休暇、年間休日145日(会社休日140日+指定休5日)、等
応募資格

【必須(MUST)】

学歴:高卒以上
※業界・職種未経験歓迎
※経験社数不問

・変化をポジティブに捉え、主体的に行動できる方
・目標達成に向け、粘り強く行動できる方
・何事にも興味を持って情報収集し、顧客や地域の課題解決に取り組める方
・地域や業界を活性化させる提案営業に携わりたい方
・カスタマーが行動を起こす「きっかけ」を創りたい方
・データを活かした分析・考察が得意な方
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/12/15
求人番号 3784035

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