【生産革新推進室/大阪】LED照明器具/製造工程の自動化/転勤無

【企業・求人の特色】 ■創業60年のLED照明器具OEMメーカー！住宅向けダウンライトでは業界をリードする存在です。 ■年間休日120日,平均有給取得日数は13.2日,半日有給休暇制度もあり働き方◎昨年度賞与5カ月分と業績も安定です。 【仕事の内容】 当社LED照明器具（ダウンライト/スポットライト）を生産している工場（主にセブ工場）の自動化を推進して頂きます。 【詳細】 ■工程自動化、効率化の推進 ■工程（自社、協力工場、海外部品工場）の生産分析 ■製造設備の設計 【やりがい】 製造工程の自動化や効率化に向けて、新規立ち上げをした部署になります。工程の自動化、効率化に向け、1から関わることができるので、非常にやりがいのあるポジションとなっております。 【働き方】 残業10H程度、転勤無、有給取得平均13.2日と働きやすい環境 【業界動向】 ■ここ10年で急速に普及したLED照明。その普及過程では「省エネルギー」「低価格化」がキーワードでしたが、これからは「IOT技術でつながる照明」「高品位空間の演出」など新しい機能・性能の開発で差別化する時代へと変革しました。当社が開発した製品は、技術力が認められ、ルクア・グランフロントなどの有名建造物でも使用され、中には業界シェア35%の製品があるなど、市場インパクトの大きい仕事です。 【当社について】 業界トップクラスの技術力：大手と負けないくらいの技術力を持ち、業界をリードする存在です！！ 【業界動向】 ■ここ10年で急速に普及したLED照明。その普及過程では「省エネルギー」「低価格化」がキーワードでしたが、これからは「IOT技術でつながる照明」「高品位空間の演出」など新しい機能・性能の開発で差別化する時代へと変革しました。当社が開発した製品は、技術力が認められ、ルクア・グランフロントなどの有名建造物でも使用され、中には業界シェア35%の製品があるなど、市場インパクトの大きい仕事です。

■雇用形態 正社員 （※入社後３ヶ月は試用期間） ■賃金形態 【形態】月給制 ・賞与実績:基本給5ヵ月分支給(過去6年間の実績） 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■試用期間 無 ■勤務地 【事業所名】本社(東淀川区瑞光) 【所在地】大阪府 大阪市東淀川区 瑞光2-5-37 【最寄駅】 阪急電鉄 阪急京都線 上新庄駅 徒歩7分 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【転勤】無 ■就業時間 08:45～17:30（所定労働時間7時間50分） 【休憩】55分 【残業】有 ■休日・その他制度 【休日】120日 （内訳）土曜　日曜　祝日　 ■その他 （※会社カレンダーにより2ヶ月に一回程度、土曜出勤有） 【有給休暇】有（10日～）（夏季休暇、年末年始休暇） 【退職金　】有 【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　 【寮・社宅】無 【その他制度】退職金制度(勤続3年以上から支給)、雇用延長制度(65歳まで)、社外セミナー・講座受講費用補助など