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【オフィス移転のプロジェクトマネージャー（マネジメント候補）】「インテリア×サブスク」新しいサービスを展開／インテリア業界の変革にチャレンジし続ける組織／新規事業開発に携われる機会が多数あり◆メディア掲載多数◆
採用企業案件
株式会社ソーシャルインテリア
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- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | 【オフィス移転のプロジェクトマネージャー（マネジメント候補）】「インテリア×サブスク」新しいサービスを展開／インテリア業界の変革にチャレンジし続ける組織／新規事業開発に携われる機会が多数あり◆メディア掲載多数◆ |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 現在IPO準備期間に入り、これまでに大型の資金調達を実施、直近では新規事業をローンチしており、事業が急拡大しております。 今回は、当社のメイン事業であるオフィス構築・移転支援事業の体制強化を図り、さらなる顧客基盤の獲得を進めていきたく考えております。 問い合わせ・引き合いが非常に多く、お断りするケースも出てきており、組織強化することで、対応できる案件を増やしていきたいと考えております。 ※昨対で売上が2倍以上の成長をしており、累計のクライアント数は1,000社を超えている状況です。 インテリア業界に革命を起こすべく日々奮闘している当社、まだまだ自らの力で会社を大きくしていける面白いフェーズだと思います！ 【主な仕事内容】 オフィス移転プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントを担当します。 ・工程管理 ・スケジュール管理 ・工事会社、ビル管理会社などの関係者調整 ・コスト管理及び精査 ※顧客や案件獲得は別組織が担っているため、プロジェクトマネジメントに専念できる環境です。 ※当初はオフィス移転のプロジェクトマネジメントに携わっていただきますが、ご経験・ご志向により、他職種（マーケティング／MDなど）との兼務や、新規事業開発に携わっていただく機会も用意できます。 当社は家具のサブスクからスタートしている会社ですが、現在はオフィス移転やリニューアルプロジェクトをワンストップでマネジメントすることが多くなってきております。 このような案件が増加し、今後も拡大していく中で、現場知識及び経験を持つ方にジョインいただきたいと考えております。 【組織体制】 現在、9名の体制で運営しております。 ・ゼネラルマネージャー：1名 ・マネージャー：1名 ・メンバー：7名 20・30代を中心とした組織（在籍者の年齢：27歳～39歳） 【ポジションの魅力】 ・業界の中でも革新的、新しいことを行っている点 ・IPOを目指す組織で会社の成長や変革を体感／経験できる点 ・新規事業やその他事業へ関わることができ、キャリアの幅を広げられる点 ※主力事業が単体で黒字化しており、創出したキャッシュをもとに新規事業開発を進めております。 オフィス移転のプロジェクトマネージャーとして活躍いただいた後、新規事業開発部門との兼務や異動も可能です。 【当社の魅力】 ■異業界出身者のアイディアを積極的に取り入れる社風 他の業界では当たり前なのになぜインテリア業界ではできないのか、といった、業界未経験ならではの疑問が、インテリア業界に革命を起こすためには、とても大切な気づきになると考えています。 『国内初の家具・家電のサブスクサービス』を立ち上げた私たちも実は、経営層を含めてほとんどが“業界未経験”からのスタートでした。 そんな当社が「すごいベンチャー100」や「日本サブスクリプション大賞」に選出され、内外からイノベーターとして認められていることは、業界未経験の方も活躍できることの証です。 ■スタートアップならではの自由な活躍フィールド 家具・家電のサブスクサービスはすでに多くのユーザーからご評価いただいており、順調に成長しています。 ただ、私たちのようなスタートアップ企業は常に新しいことにチャレンジし、アップデートを重ねていく必要があります。 だからこそ、積極的にアイデアを出し、周囲を巻き込んでカタチにしていく意欲の強い方ほど、自由に自分の仕事を創っていけると考えています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京都港区 【勤務時間】 2種類のコースあり ①フレックスタイム（コアタイム11:00~14:00 標準労働時間：1日あたり8時間 )みなし残業あり（45時間/月はみなし残業、45時間以上は残業代支給）※原則週3日以上出社 ②スーパーフレックス/副業OK ※原則週1日以上出社 ※面接時に相談しながらどちらの勤務形態に適するかを決定 ◇働き方 ハイブリット方式 - 東京オフィス及びリモート - 多様な方が柔軟に働きやすいようにリモートも導入しております(オフィス出社頻度はチームの状況により変化します) 【想定年収】 ご経験やスキルに応じてご相談させていただきます。 【待遇・福利厚生】 完全週休2日制（土・日） 試用期間：3ヶ月（試用期間前後の給与の変動はありません） ・ 雇用保険 ・ 厚生年金 ・ 健康保険 ・ 労災保険 ・ 交通費支給あり ・ テレワーク・在宅OK ・ 服装自由 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ・ オンライン選考OK 【働き方の特権】 ・部署に囚われず、横断的に挑戦できる ・リモートも可能（状況に合わせて） ・時短勤務OK |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかのご経験をお持ちの方①オフィス移転のプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ②オフィスの内装工事関連の業務経験がある方 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトマネジメント経験がある方・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方 ・企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方 ・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方 ・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方 ・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/05/01 |
| 求人番号 | 3714393 |
採用企業情報
- 株式会社ソーシャルインテリア
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- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立年月日】2016年11月9日
【代表者】町野 健
【本社所在地】東京都港区南青山2-5-17
【事業内容】
■ ソーシャルインテリアについて
私たちソーシャルインテリアは、
**「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、
インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。
オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、
創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、
人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、
業界の変革に取り組んできました。
2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、
「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。
さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。
現在は以下の主要事業を通じて、インテリア業界のDXを推進しています：
* SOCIAL INTERIOR：法人向けオフィス構築支援（空間提案・新品家具のサブスク）
* INTERIOR BASE：設計・デザイナー向けの受発注プラットフォーム（業界特化型DX）
* subsclife：個人向け家具・家電のサブスクリプションサービス
* THE MUSEUM：約50ブランドが集う共創型ショールーム兼オフィス
インテリアの常識を覆し、業界の「わかりにくさ」や「閉鎖性」を一つずつアップデートすることで、 よりオープンで自由なインテリアの未来を切り拓いていきます。
＜取扱ブランド（一部抜粋）＞
1000ブランド12万種以上の取扱国内最大級のサービスです。
・journal standard Furniture
・ACME Furniture
・スノーピーク ＊ Snow Peak
・バルミューダ
・コクヨ
＜導入企業様（一部抜粋）＞
・株式会社サイバーエージェント 様
・ラクスル株式会社 様
・日本コパック株式会社 様
・キンコーズ 様
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