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| 部署・役職名 | 【土地活用コンサルタント】既存オーナー中心の提案営業♦西三河完工戸数トップクラス♦入居率99.8%以上♦年間休日120日◎ノルマなし◎インセンティブあり |
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■業務内容(ミッション) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オーナー様の土地や建物の資産価値最大化のため、最適な土地活用・建て替えプランをご提案いただきます。 <具体的には> ・土地の有効活用提案 住宅、農地、駐車場、住宅などの遊休地を保有しているオーナー様に対して、賃貸住宅・事業用建物の建築など、土地の有効活用プランを企画・提案します。 ・既存不動産の建て替え提案 既に不動産を保有しているオーナー様に対しては、築年数が経過し老朽化した不動産を対象に、建て替えの提案を行います。 ・新規顧客開拓 取引のないオーナー様や金融機関を訪問し、新規顧客開拓を目指します。 ■業務・働き方の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎既存オーナー様への提案が中心 営業先は、既存の自社管理物件オーナー様への提案が中心となります。その他、金融機関からの紹介や反響案件も多いため、新規飛び込みはほとんどございません。 ◎「個人の数字」より「チームの成果」 目標数字はありますが、個人ノルマは設定していません。そのため、メンバー同士が協力しながら、チーム全体で成果を追いかける風土があります。 ◎上司の手厚いサポート体制 大口案件や複雑な商談には必ず責任者が同行。経験の浅い段階でも安心して学びながら、着実にスキルアップできます。 ◎働きやすい労働環境 不動産業界では珍しい年間休日120日、平均残業時間も月10時間程度と、プライベートとの両立ができる働きやすい環境です。 ■当社の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎オーナー様に寄り添ったご提案 当社が建てる物件に全く同じ設計のものはございません。 自社設計・自社施工だからこそ、事業目的・ニーズ・立地条件・周辺環境に応じてベストなご提案ができます。 実績として、西三河完工戸数トップクラス、自社ブランド施工物件の入居率99.6%以上と、多くのオーナー様にご満足いただいております。 ◎安定と挑戦、両方手に入る環境 創業100年という地域からの確固たる信頼と、不動産管理事業・ガス事業のストックビジネスを軸に安定した経営基盤がある当社。 同時に、20代若手の兄弟経営で、従来の枠にとらわれない挑戦や新しいサービスの推進に積極的です。 「伝統ある会社で、ベンチャーのような挑戦ができる」唯一無二の環境です。 ■当グループについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ハタスグループは、4代・100年にわたり地域に根ざした経営を続けてきた強固な基盤と信頼を強みに、 一族の繁栄を支える不動産ファミリーオフィスサービスを展開しています。 建設・不動産管理・賃貸仲介・不動産売買を一気通貫で行い、お客様の相続税対策から資産運用までをトータルでサポートしています。 お客様一人ひとりの資産状況やご家族の想いを丁寧に把握し、10年・20年先、さらには100年先の“一族の未来”を見据えた長期的な資産運用を共に描いていきます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間6ヶ月) 【勤務地】 本社/愛知県刈谷市熊野町4-75-1(最寄駅:JR東海道本線 逢妻駅より徒歩5分程度) 【勤務時間】 10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間) ◎平均残業時間20時間程度 【給与】 月給:428,572 円 - 714,286円 想定年収:600万円~1,000万円 ◎インセンティブ制度あり ※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します ※残業代45時間相当分(109,872円~182,986円)を含む ※45時間超過分は別途支給いたします ※実績に応じた歩合給が別途支給されます 【昇給 / 賞与】 ・昇給 年2回 ・賞与 年2回 【休日 / 休暇制度】 ・年間休日120日 ・完全週休2日制(水曜日・日曜日休み) ・GW ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 【諸手当】 ・通勤手当 ┗公共交通機関の場合:全額支給 車の場合(距離で算出):上限20,900円/月 自転車の場合:2,000円/月 ・資格手当 ┗宅地建物取引士 ファイナンシャルプランナー1級・2級 賃貸不動産経営管理士 1級・2級建築施工管理技士 1級・2級建築士 1級・2級建築施工管理技士 他 ・家族手当 ┗配偶者:5,000円 第一子:10,000円 第二子:5,000円 第三子:5,000円 ・住宅手当:自社物件10,000円/月 ┗自社所有物件10,000円/月 自社管理物件5,000円/月 ・残業手当 ・役職手当 【福利厚生】 ・車通勤可(無料駐車場完備) ・社用車・携帯電話貸与 ・海外国内社員旅行 ・部屋探し補助(仲介手数料5千円~1万円) ・社員紹介制度 ・オフィスコンビニ設置 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・永年勤続報奨金 ・社員表彰報奨金 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【定年】 60歳(再雇用制度あり/65歳まで) 【教育制度】 基本的にOJTとなります。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・土地活用営業または建築営業3年以上・普通自動車免許(AT可) 【歓迎(WANT)】 ・相続税対策の提案をしたことがある方・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・自分の仕事だけではなく、他のメンバーやをサポートしながら全体最適を考えられる方 <こんな方は、ぜひご応募ください!> ・数字やノルマに縛られず、お客様にとって最適なご提案をしたい方 ・営業でも個人競技ではなく、チームで協力して数字を追いたい方 ・お客様と長期的に信頼関係を築く営業がしたい方 ・新規飛び込みよりも、反響や紹介中心の営業がしたい方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 成果報酬型 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/02 |
| 求人番号 | 3682981 |
採用企業情報
- ハタス株式会社
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- 資本金220百万円
- 会社規模101-500人
- 建設・建築・土木
- 不動産仲介
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会社概要
【設立】1987年9月
【代表者】塚本 龍生
【資本金】2億2,000万円(グループ合計)
【売上高】48億円(グループ実績)※2020年8月
【従業員数】163名(グループ全体)
【本社所在地】愛知県刈谷市熊野町4丁目75-1
【事業内容】建設業・賃貸仲介業・不動産管理業・リゾート運営業
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