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| 部署・役職名 | ※応募歓迎※【食品メーカーの工場管理職候補】東証スタンダード上場◆生産管理〜予算統括まで大きな裁量/年休120日/勤務地選択可(当面転勤なし) |
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東証スタンダード上場企業として、さらなる成長を続ける当社の「工場幹部候補」を募集します! 創業50年以上、大手コンビニやスーパーへ毎日120万食以上の「食」を届けてきた当社。1日数十万食規模の生産ラインを統括し、経営的視点を持って工場マネジメントに挑めるやりがい抜群のポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1. 会社の将来性と事業の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 食のインフラを支える東証スタンダード上場企業 年間売上高約600億円以上、従業員数2,700名という強固な経営基盤を確立しています。大手コンビニエンスストアや有名チェーン店との長年の信頼関係に加え、大手カフェチェーンとの新取引もスタートするなど安定性は抜群です。 ◆ 冷凍食品事業・グローバル展開を見据えた成長性 全国展開する生産拠点と開発体制を軸に、今後は冷凍食品事業などの新規事業へさらに注力。海外展示会への参加など、グローバル化も視野に入れた積極的な事業拡大を推進しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 2. 任せたい役割と大きな裁量 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造工場における生産計画の立案から、製造工程、品質・衛生管理、予算・人員計画まで、工場全体の運営管理全般をお任せします。将来の工場長・幹部メンバーとして、大きな裁量を持って現場を導いていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・生産計画の立案および製造工程の統括 ・衛生管理・品質管理体制の維持および改善指導 ・出荷管理および各種コスト(材料費・労務費・諸経費)の予算管理 ・人員計画の策定・採用・マネジメント 【担当現場の例】 調理・冷凍食品・お弁当・おにぎり・炊飯・資材発注・品質管理部門など 【公平な評価制度とクリアなステップアップ】 「目標管理制度」を導入し、設定した目標の達成度を公平に評価。結果は賞与・昇給・昇格にダイレクトに反映されます。中途入社のハンデは一切なく、入社後約1年での昇格例や20代で課長に抜擢された実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 3. 働きやすい環境と勤務条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 管理職層が長期的に高いパフォーマンスを発揮できるよう、労働環境の整備とワークライフバランスの充実に力を入れています。 ◆ 充実した休日制度とメリハリのある働き方 年間休日120日(2025年より)、連休取得制度、産育休取得率100%など、しっかり休める環境を確保。全社的に残業削減を徹底し、発生した残業代は1分単位で支給します。 ◆ 個人裁量による柔軟な勤務管理 工場は24時間稼働のため、状況に応じて就業時間外の対応が発生する場合もありますが、個人の裁量に合わせて勤務時間を柔軟に調整いただけます。 ◆ ご希望の勤務地を考慮 千葉・名古屋・関西・大阪・京滋・岡山・広島・四国など、ご希望や適性を考慮して勤務地をご案内いたします。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 希望を考慮します ※当面は転勤なし/UIターン歓迎 ※マイカー通勤可(関西工場・大阪工場以外) ■千葉工場/千葉県八千代市 ・京成線「勝田台駅」より車で10分 ★送迎バスあり ■名古屋工場/愛知県弥富市 ・近鉄名古屋線「蟹江駅」より車で10分 ★送迎バスあり ■関西工場/大阪府大阪市西淀川区 ・JR東西線「加島駅」より徒歩10分 ■大阪工場/大阪府大阪市西淀川区 ・阪神なんば線「福駅」より徒歩7分 ■京滋工場/滋賀県栗東市 ・JR草津線「手原駅」より車で5分 ★草津駅より送迎バスあり ■岡山工場/岡山県総社市 ・JR伯備線「総社駅」より車で6分 ★送迎バスあり ■広島工場/広島県尾道市 ・JR東海道・山陽新幹線「新尾道駅」より車で6分 ★送迎バスあり 【雇用形態】 ・正社員(期間の定め:無) ・試用期間:有 3ヶ月 【給与】 月給制 ※経験・能力等考慮の上、当社規定により給与等決定します。 ・賞与:年2回(6月、12月)※年間平均約4ヶ月(評価による) ・昇給:年1回(4月)※評価による ・残業は分単位で支給されます 【就業時間】 08:00~17:00 所定労働時間 08時間00分 休憩60分 残業:有 残業手当※課長職まで支給 工場は24時間稼働の為、夜間など就業時間外の出勤などもございます。 【休日・休暇】 ・年間休日数:120日※特別休暇2日含む ・休日休暇形態:週休2日・シフト制 ※前月に提出するシフト希望により土日の休日取得も可 ・年間有給休暇:10日~20日(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日) ・リフレッシュ休暇(入社半年後~/年5日間×2回の連続休暇取得可能)、時間有給、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休(取得実績あり 【手当】 ・通勤手当:有 全額支給 ・住宅手当:有 世帯主:10,000円 単身:8,000円 ・残業手当:有 ※課長職まで ・深夜手当:有 ・資格手当:有 第1種衛生管理者など 【社会保険】 ・各種社会保険完備 ・健康保険:有 ・厚生年金:有 ・雇用保険:有 ・労災保険:有 【福利厚生その他】 ・制服貸与 ・慶弔見舞金 ・持株会制度 ・自己申告制度:年に1度、全社員の現状や希望を聞き、それに基づいた面談や異動を行っております。全てが希望通りにはなりませんが、できる限り一人一人の適性に応じた組織作りができるよう努めています。 ・リフレッシュ休暇(年間5日+5日 計10日間) ・確定給付企業年金制度 ・社宅制度(家具付きマンションあり、初期費用なしでスタートも可能)※規程あり、応相談 【教育制度/資格補助】 ・OJTが中心です 【退職金】 有 勤続3年以上に限る 定年:70歳 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・従業員100名以上の製造工場において、管理職の立場で、工場管理のご経験をお持ちの方(経験5年以上)【歓迎(WANT)】 ・人員管理や原価計算・コスト管理・材料管理等の経験者・中食、冷凍食品、レトルト食品メーカーのご経験をお持ちの方 ・従業員に気を配りながら現場の声を吸い上げて業務に取組める方 |
| アピールポイント | 管理職・マネージャー Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/27 |
| 求人番号 | 3677012 |
採用企業情報
- シノブフーズ株式会社
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- 資本金4,693百万円
- 会社規模501-5000人
- 食品・飲料
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会社概要
【設立】1971年5月
【代表者】代表取締役社長 松本 崇志
【資本金】46億9,300万円
【従業員数】約500名(その他パート、アルバイト等約2,200名)
【本社所在地】大阪府大阪市西淀川区竹島2-3-18
【事業内容】
米飯加工食品(弁当、おにぎり、寿司等)
調理パン(サンドイッチ等)・惣菜等の製造販売
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