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【人事労務】リーダー・マネージャー候補
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
コミスマ株式会社
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- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 広告・PR
- テレビ・放送・映像・音響
- 新聞・出版
- その他
| 部署・役職名 | 【人事労務】リーダー・マネージャー候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,900万DL突破のマンガアプリ、ハイエンドアニメの制作スタジオと時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。 設立から12年。オリジナル作品にこだわり、培ってきたIPコンテンツ開発力は現在外部に高く評価されています。そして、創業以来、インターネット広告事業を手がける会社の持株会社として事業運営を行っていましたが、2024年4月にグループから独立しました。これらの背景をもとに、本ポジションを含めたコーポレート部門では『持続的な成長を支える仕組みをつくり、当社らしい事業基盤を構築すること』を目指しています。 ▼本ポジションについて この度、人事労務部門の組織強化のため、新たに採用を行うことになりました。事業会社における労務のご経験をもとに、事業成長を支える会社基盤づくりに貢献したい仲間を募集します。 ▼担当業務(一例) ・勤怠、給与、社会保険等、労務全般の実務および運用管理 ・衛生委員会の運営管理 ・労務業務の業務設計・プロセス改善 ・社内制度（就業規則、育児・介護支援制度など）の企画・設計・導入 ・労働法改正などの外部環境変化に応じた対応 ・その他、経営層や人事部門と連携した人事戦略の立案・実行 ※実務を担いながら、より良い仕組みづくりやルールの整備にも裁量を持って関わっていただけるポジションです ※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします ▼組織・チームについて 部長1名 マネージャー1名 メンバー5名 ▼組織カルチャーについて ～コミスマが大事にしている価値観～ ・未来のアタリマエをつくる ・あなたとわたしのココロを動かす ・おもしろい！とマジメに向き合う 20〜30代が多い組織です。マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています。 |
| 労働条件 |
▼組織、チームについて コーポレート本部 2025年7月時点で社員数は約130名程で、平均年齢31歳の活気溢れる組織となります ■制度・福利厚生 ・交通費支給 ・在宅勤務手当(毎月5,000円) ・出産/育児支援制度 ・エンターテインメント健康保険 ・ベネフィットステーション ・時短勤務 ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・自己啓発制度 ▼選考プロセス エントリー→書類選考→1次面接（人事総務部部長、取締役）→最終面接(代表取締役社長) ※面談から内定までは約1カ月を予定しております。 ※1次面接と最終面接前に性格診断テストを実施させていただきます（選考結果には関係しません） ※面接とは別に現場メンバーとのコミュニケーションを設けさせていただきます ※面接はオンライン中心です ■勤務時間 9:30〜18:30 ※正社員のみフレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00、標準となる1日の労働時間 : 8時間）を一部導入しています ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ・夏期休暇10日間（入社2年目より）※1年目は5日 ・年末年始、有給休暇、創立休暇 ■想定給与 年収500万円～750万円＋賞与 ※経験・能力・前職年収を考慮したうえで決定いたします ■備考 働く環境について ・都心の綺麗なオフィス ・出社勤務と在宅勤務ハイブリットワーク可能 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社における労務経験3年以上・勤怠管理、給与計算、社会保険対応などの実務経験 ・労務領域における業務改善、業務設計、制度構築などの経験（ゼロベースからの構築・導入経験） ・自ら課題を見つけ、周囲と連携して推進したご経験 【歓迎（WANT）】 ・急成長・組織拡大フェーズでの人事労務経験・採用や人事企画等の労務以外の人事実務経験 ・チームマネジメントのご経験 ・社会保険労務士資格 ・当社のコアバリューに共感いただける方 ・組織にとって「より良いあり方」を自ら考え、仕組みに落とし込める方 ・スピード感をもって、新しいことに取り組んでいく推進力のある方 ・既存の方法にこだわらず社内外の事例や自身の発想で業務改善などご提案ができる方 ・社内、社外ともに円滑なコミュニケーションができる方 ・最後までやり遂げるコミットメント力のある方 ・どんなことでも前向きに取り組める姿勢をお持ちの方 ・ホスピタリティのある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 海外事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/29 |
| 求人番号 | 3592888 |
採用企業情報
- コミスマ株式会社
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- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 広告・PR
- テレビ・放送・映像・音響
- 新聞・出版
- その他
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会社概要
【設立】2013年2月1日
【代表者】代表取締役 佐藤 光紀
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区神田神保町2-10-4
【事業内容】IPプラットフォーム事業
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