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| 部署・役職名 | 【カスタマーサクセス/プラットフォームを用いたM&Aアドバイザー】M&A×IT!IPOを目指すM&Aプラットフォーマー/効率的なM&Aサービスを提供 |
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| 仕事内容 |
【お任せしたいこと】 当社プラットフォームにご登録いただいたM&Aの売り手企業の方に対して、当社のプラットフォームを活用してクライアントに伴走しながら最適なM&Aの提案を行い、成約までのサポートを行っていただきます。(一般的なM&A仲介とは違います) エンジニアと協働し、ユーザーに最も近い担当者としてプロダクトの改善提案も行いながら売り手企業の売却活動をサポートいただくポジションです。 【具体的な業務例】 ■売却希望経営者の担当としてM&A実行のサポート ・売却希望経営者への当社サービスの紹介・営業 ・買い手企業探しのサポート ・書類準備のサポート ・買い手企業との面談におけるファシリテーション ・M&Aに関する質問対応 ・弁護士/会計士など専門家との連携・紹介 ■買い手企業の担当者としてM&A実行のサポート ・売り手企業探しのサポート ・M&Aに関する質問対応 ・弁護士/会計士など専門家との連携・紹介 ■プラットフォームにおけるM&A実現のためのオペレーションの構築・実行 ■M&A成約までの効率化のための施策立案・実行 ■プロダクト開発チームとの連携(プロダクトの改善提案) 【業務の魅力】 ・M&Aという難しい商材を扱っているかつ、売りきりではないコンサルティング営業でスキルを伸ばし、市場価値を上げられる ・M&Aという社会的意義が大きいテーマに携われる ・経営層との顧客折衝経験・起業に役立てることが可能・自分の業務が会社成長に直結するため、事業や会社へ貢献する実感を得られる ・IPOを目指している成長ステージの企業で働く事ができる 【組織構成】 キーエンス出身の責任者の元、人材会社や証券会社等で営業をしていたメンバーや起業・家業経営の経験のあるメンバーが一丸となって働いているチームです。 一緒にテクノロジーの力でM&Aに流通革命を起こしていきましょう! |
| 労働条件 |
▼雇用形態 正社員(期間の定め:無し) ▼試用期間 有り(3ヶ月) ▼給与条件 前年度年収を鑑みて応相談 <賃金形態> 月給制 ※固定残業代(月45時間分)を含む。月45時間を超える時間外労働分の残業手当については別途支給 ▼昇給 有り ▼残業手当 残業手当有り、固定残業代制(超過分は別途支給)、固定残業代の相当時間(45時間/月) ▼就業時間 フレックス勤務(コアタイム 10:00~16:00 休憩時間 60分) ▼休日/休暇 完全週休二日制(土・日) 国民の祝日・休日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(その他、慶弔等) ▼待遇/福利厚生: ・各種保険完備 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、労災保険、厚生年金、雇用保険 ・交通費全額支給(上限有り) ・住宅手当(会社から2km以内に居住し、徒歩で通勤する者のみ) ・書籍購入制度(上限有り) ・敷地内喫煙可能場所あり ※詳細は⾯談の時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業経験(3年以上)【歓迎(WANT)】 ・金融機関での業務経験・業務改善経験、企画職の経験 ・複数のステークホルダーとの調整経験 ・数名以上のチームのリーダー・マネジメント経験 【求める人物像】 ・当社のミッション「テクノロジーの力でM&Aに流通革命を」及びビジョン「時代が求める課題を解決し時価総額10兆円企業へ」に共感する方 ・当社のバリューである「1 Team」「2nd Priority」「10 Player」を体現できる方 ※当社のバリュー 1 Team:みんなで1つのチームになろう。喜びも悲しみも共有できるようなエモいチームで1つになろう。 2 Priority:顧客第一になろう。とにかく迷ったら自分達のことより、ユーザーのことを考えよう。 10 Player:T型人材は当たり前だ。Investorの視点でT型人材を突き破れ。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 20代管理職実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/01 |
| 求人番号 | 3591746 |
採用企業情報
- 株式会社M&Aクラウド
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- 資本金1,240百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立年月日】2015年12月7日
【代表者】及川 厚博
【資本金】12億4千万円(資本準備金を含む)
【本社所在地】東京都千代田区麹町1-4-4
【事業内容】
・M&Aアドバイザリー事業
・M&Aプラットフォーム事業
・資金調達プラットフォーム事業
【代表プロフィール】
代表取締役CEO 及川厚博
1989年生まれ 札幌出身
2011年大学在学中にマクロパス株式会社を創業。東南アジアの開発拠点を中心としたオフショアでのアプリ開発事業を展開し、4年で年商数億円規模まで成長。別の事業に集中するため、2015年に同事業を数億円で事業譲渡。その際に、売却価格の算定と買い手探しのアナログな点に非常に苦労した。また、自分自身が事業承継問題の当事者であり、中小ベンチャーのM&Aに興味を持った。これらの課題をテクノロジーの力で解決したいという思いから、株式会社M&Aクラウドを設立。Forbes NEXT UNDER 30選出。
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