転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | G3028【サービス企画・開発】クラウドや生成AIを活用し、中堅中小企業のDXを促進するSaaSの企画開発業務 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■募集背景 NTT東日本ではクラウドストレージサービス「コワークストレージ」を提供しています。「コワークストレージ」はその使いやすさがご好評をいただき、2021年に提供開始して以来、累計販売数で30,000契約を突破するなど、中小企業を中心に利用者が拡大しております。「コワークストレージ」は、ドキュメントを用いる業務の更なる効率化や、様々な外部サービスとの連携により、お客様の更なるDXを促進するプラットフォームへと成長を図っていこうとしております。 また、ストレージ以外のお客様ニーズに応え、生成AIを活用した新たなSaaSの企画開発にも取り組もうとしております。これら既存サービスの機能強化や、新たなサービスの企画開発の実現は急務であることから、新たなポスト募集するに至りました。地域のお客様の課題を解決できるデジタル化の推進を、我々と一緒に進めていくメンバーに加わって頂きたいと考えています。 ■ポジションの魅力 日本経済を支える中小企業の皆様を元気にするDXの推進に、一緒にチャレンジしませんか? 最先端のクラウド技術と、NTT東日本が保有する高信頼なネットワーク設備や、地域社会とのリレーションを活用しながら、中小企業のニーズに合わせたビジネスモデル企画、サービス開発に取り組むことができる仕事です。 本ポジションでは今後のビジネス拡大にむけて、既存市場の拡大および新規市場の獲得にむけ、ベンチャー企業や販売パートナーとの協業モデルの検討、サービス仕様検討、プロモーションや販売施策の企画など、アイデアや実行力を発揮できるフィールドが広がっております。 多くの中小企業の皆様がより安心して本業に邁進できる環境を提供し、地域活性化の実現に取り組んでいける熱い想いを持った貴方と一緒に仕事できることを楽しみにしています。 ■業務概要 【サービス企画・開発】中小企業向けSaaSの企画・開発業務 ■業務詳細 中小企業を中心とした企業向けクラウドストレージサービスや新たなSaaSの企画開発 ・サービスの成長にむけた市場分析、商品戦略・販売戦略の策定 ・戦略実現にむけた機能開発の仕様検討 ・戦略の実行プランの検討、社内外パートナーとの調整 ・サービスの利活用促進に向けた改善活動(利用者ログの解析、UX改善等) ・運用業務フローの策定・改善活動 |
| 労働条件 |
■雇用形態:正社員 ■試用期間:有り(4カ月) ■賃金形態:月給制 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■残業手当:有り 残業時間に応じて別途支給 ■退職金:有り (1)時間外手当は残業時間に応じて支払います。 (2)深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給します 昇給/年1回、 賞与/年2回(6月、12月) 通勤交通費:(全額)支給 子育て手当:実態等に応じて手当有 住宅手当:実態等に応じて手当有 ■就業時間 - 所定労働時間:07時間30分 休憩60分 - フレックスタイム制 - 平均残業時間 月40時間(時期や業務の繁忙による変動あり) ■休日 - 年間123日(土曜、日曜、祝日、年末年始休暇3日)+夏季休暇5日、+ライフプラン休暇 - 有給休暇20日 ※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる ■その他制度 - 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等 -カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) おもなメニュー 社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等 ■出張:あり(頻度:月1~2回程度、出張場所:遠方地を含む国内) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記2点のいずれかの業務経験を最低3年以上有する方・NW/クラウド等のICT関連の新サービス・プロダクトの企画立案や、マーケティング・プレセールス等のプロジェクト推進経験 ・エンジニアとして法人ユーザ等へのパブリッククラウド環境の提案、または構築、または運用の業務経験 【歓迎(WANT)】 ・デジタルマーケティングに関する戦略立案、施策立案、実行、改善活動に関するスキル・実務経験・ICT業界や事業における豊富な業務経験、人脈を有する方 ・中小企業に対する経営コンサルティングに関するスキル・実務経験 ■求める人物像 ・有望な技術・サービス・事業モデルに注目し、新しいビジネス創造のチャレンジに共感いただける方 ・地域社会の様々な課題に対峙し創造力と行動力で新たなマーケットを切り拓く活動を一緒に邁進いただける方 ・新たな事業領域の立ち上げに責任感と夢を持ってチャレンジできる方 ・業界にとどまらず、社会や地域の課題全般やその解決に向けた取り組みに好奇心を持ち、アンテナ高く情報を収集し、実際の活動や戦略立案に反映できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/07/14 |
| 求人番号 | 3580322 |
採用企業情報
- NTT東日本株式会社
-
- 資本金335,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
-
会社概要
【設立】1999年7月1日
【代表者】澁谷 直樹
【資本金】3,350億円
【従業員数】4,950名(2023.3.31時点)
【本社所在地】東京都新宿区西新宿3丁目19-2
【事業内容】
東日本地域※1における地域電気通信業務※2及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
※1北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県及び長野県
※2県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です