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| 部署・役職名 | 経営推進本部_経営企画部（部長候補） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
経営推進本部には、現在主に下記のファンクションがございます。 ・経営企画部 －経営課題への対応、経営管理全般、会議体運営、各種全社ルールの設計、ガバナンス体制の構築・推進、子会社管理 等 ・経理財務部 －決算・開示業務 等 ・財務企画部 ー財務・IR活動 当求人は、経営企画部の業務のうち、経営課題への対応、会議体運営、各種全社ルールの設計、ガバナンス体制の構築・推進、子会社管理、を横断的にマネジメントすることのできる方を募集しております。 将来的に部長やマネージャーになっていただけるような方歓迎です ■ 業務内容（経営企画本部／経営企画部） ・経営課題への対応 ・経営会議等の会議体運営 ・各種全社ルールの設計・展開・改善 ・ガバナンス体制の構築・推進 ・子会社管理の仕組みの構築・推進 |
| 労働条件 |
◆勤務時間 所定労働時間10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 （コアタイム 12:00～15:00） ◆休日/休暇 完全週休2日制 （土曜・日曜）、祝日 ※年間休日123日 年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇 試用期間 ◆試用期間：あり（3ヶ月） 福利厚生 ◆給与改定：年2回（5月、11月） ◆賞与：年2回 （6月、12月） ◆福利厚生：病児保育＆ベビーシッター補助制度、App Store ＆ iTunesカード/Google Playカード購入補助、書籍購入支援、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金（支給条件有）、マッサージルーム、インフルエンザ予防接種、全社総会、懇親会制度、サークル・コミュニティ制度、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、社内カフェ（BYRONBAY COFFEE）、社内コンビニ ◆各種制度：保険組合提携機関の優遇制度、住宅手当、企業型確定拠出年金制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、交通費 ◆各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ◆受動喫煙対策：屋内原則禁煙 ※屋内に喫煙可能場所あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社の経営企画部門におけるマネジメント経験者（上場企業経験であれば尚可）※特に会議運営、社内のルールづくり、グループ会社管理、コーポレートガバナンスについて見解を語ることのできる知見を有していると望ましい ・管理部門における複数部門のご経験 ・現状分析と整理スキル ・仮説構築と検証スキル ・社内調整 / 折衝能⼒ （⾼いコミュニケーション⼒） インターネット事業への強い興味関⼼ ・PowerPoint、Excel、Wordでの資料作成・プレゼンスキル 【歓迎（WANT）】 ■歓迎スキル・経験インターネット、WEBサービス業界での経験 ■求める人物像 ・何事も⾃分ごととして捉え⾏動できる覚悟と強い意思を持っている⽅ ・誠実で信頼される方 ・チームを明るく導くことができる方 ・曖昧な事象でも柔軟に抽象化/具体化し、共通⾔語・資料にすることが得意な⽅ ・失敗を恐れず、未知のことにチャレンジしたいという強い意欲と能動的に学ぶ姿勢を持っ て⾏動できる⽅ ・チームワークを重視した⾏動、コミュニケーションをとることができる⽅ 積極的に提案し、周囲を巻き込んで実⾏に移していくのが得意な⽅ ・コツコツとした作業でも粘り強くできる⽅ ・IT・WEB業界での就業経験がなくとも、積極的にWEBサービスに興味関⼼があり常に新しいサービスにアンテナを張っている⽅ |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/05/11 |
| 求人番号 | 3521759 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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