【労務課長候補】グループ年商1000億を突破◎ファッション・ビューティー・スポーツ・フード・デザイン・EC事業を展開する総合クリエイティブカンパニー

【会社概要】 当社は「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念のもと、1998年の創業以降、ファッション・コスメ・フード等多岐に渡る分野で事業を展開しています。 現在自社ブランドは20種以上、店舗数は国内外合わせ600店舗超、グループ売り上げ1,000億円を超えるなど、業界トップクラスの成長率を誇る企業です。 また、将来的な上場も見据えており、今後も既存事業だけでなく、新規事業の積極的な開発、海外事業の強化など、益々の発展を目指しております。 【業務内容】 労務課長として実務管理を牽引しながら、各種確認・チェック業務、他部署・社内外との折衝、メンバーマネジメント、トラブル対応等、幅広い業務について裁量をお渡しした上でおまかせします。 事業はファッション、コスメ、飲食等、従業員の雇用形態や働き方も多岐に渡るグループの為、幅広い経験・知識を惜しみなく発揮できる環境です。 ■具体的な業務内容 ・労務実務全般マネジメント 　‐勤怠管理 　‐給与計算 　‐社会保険手続き 　‐年末調整対応 　‐社内衛生管理 ・従業員からの問い合わせ、相談対応 ・人事システムの改修／導入 ・組織体制の見直し～構築 ・各種規定管理 ・チームマネジメント ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。 【職場環境】 人事部では30代を中心に年齢・性別、出身業界を問わず様々な活躍をしています。 会社全体として業界の特性もありカジュアルな雰囲気で、年齢やポジション関係無く、 意見や提案・相談もしやすい風通しの良い環境です。 【面接プロセス】 書類選考→面接(2～3回)→内定 ※選考回数は増減する可能性がございます。

【勤務地】 東京都千代田区麹町 ※勤務地は、国内外会社の定める場所に変更となる場合がございます。 【就業時間】 10:00～19:00(所定労働時間：8時間0分) 【待遇・福利厚生】 ・交通費全額支給(上限月額3万円まで) ・グループ内社員割引制度 ・社会保険完備 ・育児支援制度 ・社員食堂/託児所あり ※試用期間：3か月間（契約社員扱い） ※契約の更新 有（試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新） ※試用期間は最大6ヶ月まで延長する場合がございます。 ※試用期間中、その他条件は変更無し 【休日】 土・日・祝・夏季・年末年始 【休暇】 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇(取得条件あり) ・ウェルネス休暇(年4回)