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【年間休日124日｜大手ユーザー系SIer企業】日本を代表するメーカーグループ全体を支えるデバイスサポートエンジニアです。

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【年間休日124日｜大手ユーザー系SIer企業】日本を代表するメーカーグループ全体を支えるデバイスサポートエンジニアです。
職種	インフラエンジニア運用・保守・監視・テクニカルサポートサーバーエンジニア（構築・運用）
業種	SIer
勤務地	山口県
仕事内容	【募集背景】お客様の事業領域の拡張により、新しい領域に挑戦するようなプロジェクトが新たに始まります。これに伴い、メンバのけん引をしながらプロジェクトを推進してくださる方を募集することになりました。【仕事内容】デバイス（パソコン、スマートフォン）を中心とした導入プロジェクトの企画や構築/設計、その後の運用/保守業務をお任せいたします。現在M365の活用に関するプロジェクトが進行しており、お客様業務のDX化推進をお願いしたいと思っています。【この仕事の魅力】デバイスを中心に、周辺のネットワークやクラウドといった情報インフラの幅広い知識、新しい技術に携わることができます。また、1つ1つの案件はお客様と議論を重ねながら企画していきます。大変ではありますが、大きく仕事を任せていただけるため、自身が構想した内容を形にできるという点が大きな魅力です。【期待すること】プロジェクトマネージャーとして案件を推進いただきたいと思います。将来的には管理職としてキャリアアップされることを期待しています。【キャリアステップ】上流から下流まで（企画、設計、構築、保守）の幅広い領域の知見を高めていただきながら、リーダーとしてメンバのマネジメントや、プロジェクトの推進をいただきたいと考えています。将来的には管理職あるいはスペシャリストを目指すことできます。【入社後のフォロー】半年～１年程度かけて先輩社員のOJTのもと下流～中流の各業務を経験いただき、業務を理解いただきます。当社の仕事環境や進め方を理解いただいた上で、上流の工程へ進んでいただきます。仕事の状況や自身の志向について、定期的に1on1ミーティングで伺います。【出張頻度】案件の状況により異なりますが、年数回程度です。【在宅勤務頻度】チーム全体として週2日程度の在宅状況です。
労働条件	【職種/募集ポジション】デバイスサポートエンジニア（山口） (変更の範囲：当社業務全般) 【雇用形態】正社員【給与】月給制賞与：年2回(7,12月) 昇給：年1回(7月) ※月給には諸手当は含まれていません。 ※具体的には前職での経験・能力に基づき決定します。【勤務地】山口フルリモートワークは不可のため、オフィスに出社可能な範囲に居住いただく必要がございます。 (変更の範囲：当社の各拠点) 【勤務時間】 8:30～17:30（休憩：1時間） ※フルフレックス（コアタイムなし）【休日】　※年間休日124日完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏期休日他【福利厚生】各種社会保険制度、退職金・企業年金制度、住宅財形制度、社内クラブ（野球・テニス・バドミントン・ゴルフ・アプリ・フットサル・軽音楽）、各種福利厚生サービス制度他【加入保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【受動喫煙対策】執務フロア内全面禁煙。屋外に喫煙所あり。【諸手当】住宅給、通勤手当、子ども手当、在宅勤務手当、早出残業手当、休日勤務手当、公的資格取得一時金他【休暇】年次有給休暇（半日有給休暇あり）、ライフサポート休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、メモリアル休暇他【教育研修】階層別教育、専門技術教育、通信教育、社外各種講習会への参加
応募資格	【必須（MUST）】 ■小規模（2～3人）のチームリーダー経験 ■ユーザーとの折衝経験 ■クライアントOS（Win10、11）のセットアップやパラメータ策定、M365の運用のいずれかの経験【歓迎（WANT）】 ■Microsoft製品（M365）に関する知識、構築/運用経験 ■PM経験
アピールポイント	自社サービス・製品あり創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/07/18
求人番号	3507776

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