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【QAエンジニア】プロダクト品質を向上させる、QAエンジニア募集！

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【QAエンジニア】プロダクト品質を向上させる、QAエンジニア募集！
職種	SE（Web・オープン系） SE（汎用系）その他（ローカリゼーション・QA等）
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【当社について】当社は、“不動産業界のDX化”をリードするスタートアップ企業です。企業の競争力を最大化させるオフィスと出会うためのプラットフォーム、そしてオフィスを所有・開発する不動産事業者のDX化により市場の情報格差をなくすためのプラットフォームを、両輪で開発しています。事業を高速にスケールさせるため、2019年3月のシードラウンドで東京大学エッジキャピタルパートナーズ（UTEC）から約1.5億円を、2020年6月にはプレシリーズAラウンドとしてグロービス・キャピタル・パートナーズ（GCP）およびUTECから2.5億円を、2022年1月にはシリーズAラウンドとしてグロービス・キャピタル・パートナーズ（GCP）、UTEC、およびグローバル・ブレインから10億円、2024年10月にはシリーズBラウンドとしてVertex Growth、日本政策投資銀行（DBJ）を主要投資家として国内外の投資家計5社から28億円の資金調達を行い、日々事業に邁進しています。 ■募集背景 estieではデータを活用することで都市の秘めた価値を可視化し、本来の価値が発揮され、そこに住む人々の生活が豊かになることを目指しています。オフィス、駅ビルやショッピングセンターなどの「商業用不動産」。東京は商業用不動産市場世界第1位であるにも関わらずデータが埋没していることで、より良い街作りを行う障壁になっていることはあまり知られていません。もし世界中の人たちが日本の真の価値に気がつき、データを元に資源を活用してくれるようになったらどんな未来都市が築けるでしょうか？経済が盛り上がり、世界に通用する都市になる未来が拓けるのではないでしょうか。それがすなわち私たちがパーパスに掲げた「産業の真価を、さらに拓く。」ことで実現したい未来です。私たちは都市のデータ分析基盤である「estie マーケット調査」をリリースし、それに続くプロダクトも各社様からご好評をいただいているものの、目指すべきところには十分とは言えず、「日本の都市が世界に通用する未来」を実現するためにはまだまだ仲間も能力も足りてはいません。estieでは「産業の真価を、さらに拓く。」ためのプロダクトを今後も続々と立ち上げ、日本の未来をより良くするプロダクトの開発を一緒にリードしてくれる仲間を募集しています。 ■具体的な業務内容・ユーザーや事業の視点から要求される品質レベルの定義および実行計画の策定・プロダクトの特性を踏まえた品質担保のためのプロセス改善および運用・品質に関するナレッジ共有など、複数チームを横断して品質を向上させるための活動・QA組織がどうあるべきかを考え、その組成をリードする・必要に応じて、自らテスト設計・実施・自動化に取り組む ■このポジションから得られる経験・高いスキルを持つ開発メンバーと共に急成長する組織の中に身を置き、データを活用しながら「日々変化し続ける都市の未来を予測できるようにする」という問題を解くことで得られる「未来を発明する」経験・イレギュラーも多い「ビル」「土地」「住所」といった都市の複雑で絡み合った要素がシステムにおいて期待どおりに扱われてることをどうやって担保するかという難しい問題を解く経験・複数プロダクトの展開により事業を成長させるため、組織全体で品質活動に取り組めるような組織文化の耕起をリードする経験
労働条件	＜雇用形態＞正社員＜契約期間＞期間の定め無し　（ただし入社日から記載して３か月は試用期間とする）＜給与備考＞当社規定に応じて、個別に等級と金額を決定します。想定年収の算出方法・想定年収＝月次給与×12か月＋賞与・月次給与＝基本給＋固定割増手当（例：月次給与500,000円の場合、基本給380,900円＋固定割増手当119,100円） ※固定割増手当として、時間外労働40時間相当分の金額が月次給与に含まれます。時間外手当、休日手当、深夜勤務の割増賃金をそれぞれ算出し、その合計額が固定割増手当を超えた場合、その差額を支給します。昇給：会社・個人業績次第で年2回まで改定を行う可能性がある賞与：会社・個人業績次第で年2回まで支給する可能性がある＜勤務地＞ 107-0052 東京都港区赤坂9-7-2 東京ミッドタウン・イースト 4F （入社時）本社（東京都港区赤坂9丁目7番2号）、その他会社の指定する場所（変更の範囲）本社（東京都港区赤坂9丁目7番2号）、各事業所(東京・新潟等)、その他当社の指定する場所 ※本社オフィスへの出勤及びリモート勤務の併用を推奨しているため居住地については1都3県内、または普通電車で片道90分の範囲内をガイドラインとする＜勤務時間＞労働時間制度：裁量労働制勤務時間：10:00-19:00を基本とし、始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。休憩時間：労働時間が6時間を超える場合は、1時間を労働時間の途中に与えるものとする。 ※裁量労働制により所定労働日に勤務したものとみなす時間数は、労使協定で定める。所定労働時間を超える労働の有無：有＜休日・休暇＞土日祝日（年間休日125日）夏季休暇あり：3日間（12月まで利用可） Welcome休暇：3日間（試用期間中に有給休暇を利用できる）年末年始休暇：あり（年間休日数に合わせて付与、年度ごとに変動あり）＜福利厚生＞・ストックオプション付与・フレックスタイム制、裁量労働制・リモート勤務可・家賃補助、引越し費用補助・資格取得や書籍購入補助、勉強会参加費会社負担＜加入保険＞・社会保険完備（健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）＜業務内容＞（入社時）ソフトウェア開発・保守業務（変更の範囲）当社の定める業務（出向を命じることがあり、その場合は出向先の業務）
応募資格	【必須（MUST）】・アジャイル開発におけるQAエンジニアとしての実務経験・ユーザーのフィードバックに向き合い何らかの改善活動をリードした経験・品質保証プロセスの構築経験【歓迎（WANT）】・QAチームのマネジメントや立ち上げの経験・お客様と折衝する業務の経験・テスト自動化の実装・運用経験 ■求める人物像・問題が生じたときに、その裏側にある背景や仕組みを理解した上で解決策を講じれる方・状況の変化に強く、柔軟性を持って物事に取り組める方・チームファーストで行動し、個人を活かしながら成果を出すことに喜びを感じることができる方・職種・職域にとらわれず、他チームと連携してより大きな成果を生み出したい方
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/02/03
求人番号	3503245

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株式会社estie

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