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【社内システムエンジニア｜秋葉原】マネージャー候補／電子部品・半導体の専門商社／海外拠点多数展開／2025年健康経営優良法人認定
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
飯田通商株式会社
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- 資本金99百万円
- 会社規模101-500人
- 専門商社
| 部署・役職名 | 【社内システムエンジニア｜秋葉原】マネージャー候補／電子部品・半導体の専門商社／海外拠点多数展開／2025年健康経営優良法人認定 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 ■業務システムの導入・運用管理 (基幹システム：AS400／経理システム：OPEN21／経費精算システム：マネーフォワード／営業支援システム：KINTONE／グループウェア：GALOON／請求書電子化システム：インフォマートなど) 社内の仕事全体を見渡し、現場の意見を吸い上げ、DXに向けてどんなパッケージが必要かを考え、システムベンダーと仕様を検討し、システム導入を図る、そんなお仕事です。 システム導入後も絶えず現場の意見に耳を傾けながら、改善を繰り返していきます。 企画提案～導入～導入後フォローまでシステム導入の一連の仕事に携わることが出来ます！ ■情報セキュリティ管理 各種情報セキュリティアプリの導入・運用管理、社内への情報セキュリティ教育などを行います。 【配属先情報】 情報システム部：8名(2025年11月現在) 20代から60代まで幅広い年齢層のメンバーが在籍しており、経験豊富なベテラン社員と、成長意欲の高い若手社員が協力しながら仕事を進めています。 マネジメントも含めた今後の世代交代を見据え、知識・経験の継承と、次世代の育成を両立する体制づくりを進めています。 【募集背景】 経営陣の方針として、会社全体でDXを推進する方針であり、情報システム部増強が必要となっております。 その中で新たな戦力をお迎えしたいと考えております。 ●おすすめポイント 【少数精鋭で濃密な経験を積める】━━━━ こちらのポジションは少数精鋭の体制のため、10～15年後を目安に、情報システム部のキーパーソンとしてのご活躍に期待しています。 その後は、より大きなプロジェクトマネジメントに関わり人の上に立って仕事をすることで、事業経営の中枢で積極的に携わっていただける方をお探ししております。 現在のプロジェクト完遂後、AI導入も検討しており、社内DX化を促進する重要な役割を担っていただける方を募集しております！ 【チーム全体で成長できる】━━━━━━━ 近年、世間の動向としては「若い人がリーダー・管理職をやりたがらない」という声が多いと言われているようです。 メディア等で「管理職って元気なさそう」「会社側の意向とメンバーの意向をうまく調整するのは大変そう」というような若い世代の声を耳にする機会が増え、 「ビジネス環境」の大きな変化を感じています。 一方で、当社ではリーダー一個人にすべて依存するのではなく、「チーム全体で正解を探していく」ことで柔軟に変化していこうという考え方をしております。 安心して長期的に働いていただける社風であると考えております。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 期間の定め：なし 試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件：同条件） 【勤務地】 東京都千代田区 最寄駅：秋葉原駅(JR)、末広町駅(銀座線)、湯島駅(千代田線) 将来の転勤の可能性：有（当面転勤なし） ＜受動喫煙措置＞ 敷地内禁煙 【給与】 ご経験やスキルに応じて決定いたします。 状況によっては表示の年収以上、もしくはそれ以下のご年収を提示することもございます。 【給与形態】 月給制 昇給：年1回 賞与：年2回 ＜その他手当＞ ・通勤交通費支給（上限40,000円） ・残業手当 ・住宅手当 ・役職手当 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩1時間） 残業：あり（月10時間程度まで） 【福利厚生・制度】 ・社会保険（健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険） ・退職金制度（勤続3年以上） ・財形貯蓄制度 【休日・休暇】 年間休日日数：128日（2022年実績） 土日祝日休み（土曜日年1回労働あり） ＜その他休暇＞ ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇実績あり ・育児休暇実績あり ・リフレッシュ休暇 【定年退職制度】 60歳（再雇用あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・IT関連業務経験1年以上＜PCスキル＞ Word、Excel、PowerPoint 【歓迎（WANT）】 ・IT関連業務経験3年以上＜歓迎資格＞ ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・情報セキュリティマネジメント ・LinuxProfessionalInstituteCertification ・ITILファンデーション ・その他IT系の各種資格 ＜求める人物像＞ 業務改善に積極的な姿勢を持ち、営業・経理・総務の人達とシステムベンダーとの橋渡し役としてコミュニケーション能力を発揮できる方。 |
| アピールポイント | 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/11 |
| 求人番号 | 3459813 |
採用企業情報
- 飯田通商株式会社
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- 資本金99百万円
- 会社規模101-500人
- 専門商社
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会社概要
【設立】1965年11月10日
【代表者】山﨑 隆博
【資本金】9,990万円
【従業員数】グループ計 950名（2024年10月時点）
国内：159名（海外出向社員、派遣社員含む）
海外：791名
【本社所在地】東京都千代田区外神田3丁目9番3号
【その他事業所】支店：名古屋支店（愛知県名古屋市）
大阪支店（大阪府大阪市）
湘南支店（神奈川県藤沢市）
営業所：国内9拠点
【事業内容】電子部品の専門商社･電子機器EMS事業
【売上高】グループ計 628億円（2023年度実績）
国内：254億円
海外：374億円
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