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【東京本社】法人向けソリューション営業（半導体・製造）

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【東京本社】法人向けソリューション営業（半導体・製造）
職種	法人営業
業種	SIer ハードウエア
勤務地	東京都
仕事内容	【当社について】兼松エレクトロニクスは「大手企業を中心としてICTを支えるサービス（インフラ/ネットワーク/セキュリティ/クラウドの販売、構築、運用、保守）を提供しているSIer」となります。現在はお客様のDXに伴走する戦略的パートナーとして様々な業種・業態特化のビジネスも展開しております。高い技術力と国内外の幅広いパートナーシップを強みに、企業のIT戦略を最前線で支援しています。【当部門について】当部門、インダストリー＆セミコンダクタ事業部は、大手製造業（半導体分野を中心）を主要顧客とする当社の成長エンジンの一つです。「国内のみならず、グローバルにおいても半導体業界SierとしてNo１を目指す」という高い目標を掲げ、事業を加速させています。特に、国策としても重要度が増し、グローバル競争が激化する半導体産業に対し、ICT活用を通じてその成長を最前線で支援します。特定の分野に留まらない幅広いビジネス知見と、変化の激しい市場に対応できる柔軟なソリューション提案力を身につけることができます。お客様の多様な経営課題（DX推進、生産性向上、新規事業創出）に対し、最適なICT戦略を立案・実行する「真の戦略的パートナー」としての役割が求められます。組織構成は、20代のメンバーが多く在籍する若く活気ある組織です。【職務内容】法人向けソリューション営業として、大手製造業（半導体分野を中心）のお客様に対し、経営課題や事業戦略に基づいた最適なICTソリューションの企画・提案・実行を主導していただきます。　■担当顧客像：大手製造業（半導体分野を中心）の企業様。　■取扱い商材：自社構築・保守体制が整備された外資系メーカーの製品（ハードウェア・ソフトウェア・クラウドサービス）が中心ですが、特定メーカーにとらわれず顧客ニーズから最適な製品を選定します。　■主たる業務：　①「大手製造業（半導体分野を中心）」の情報システム部門ならびに生産現場に導入するシステム導入の提案（特にインフラ（サーバー/ストレージ/ネットワーク/セキュリティ））を行います。　②営業が主体となり、顧客ニーズを深くキャッチアップする「提案型営業」を徹底します。社内のプリセールス、SEと密接に連携し、最適なソリューションを提供します。　③特定メーカーの製品にとらわれず、顧客の真の課題解決に資するため、国内外の複数メーカーの製品・技術を「目利き」し、最適な組み合わせで選定・導入をコーディネートします（メーカーコントロール）。　④製造業のコア業務である、設計/生産領域に対しての営業活動も行います。海外ビジネスもあります。【業務の特徴・魅⼒】 ▷半導体業界の最前線・国策としても重要性の高い半導体業界の大手企業に対し、ICT活用を通じて事業加速に貢献できま　す。国内のみならず、グローバルなビジネス展開にも関われます。 ▷ソリューション提案力・ITインフラ（サーバー、ストレージ、ネットワーク、セキュリティ）を「箱」ではなく、　課題　解決サービスとして提供するポジションです。・決まった機器を販売するだけでなく、顧客の要望に合わせて新しくソリューション、サー　ビスを　作り上げることができ、自分で新しいことを考えて実施できる環境です。 ▷チームによるアカウント開拓・組織的なバックアップ体制のもと、エンタープライズユーザーの深い開拓と戦略的な営業　活動に　集中できます。 ▷成長機会・20代の多い活気ある組織で、若手・中堅社員が成長し、将来的にマネージメントやチーム運　　　　営へステップアップするキャリアパスが明確に用意されています。
労働条件	■雇用形態・無期正社員 ■試用期間・6ヶ月（同条件） ■勤務地・東京本社／東京都中央区京橋2-13-10 京橋ＭＩＤビル・最寄駅：都営地下鉄浅草線　宝町駅 ※基本的には配属部署にて当面ご勤務頂きますが、将来的には、本人及び組織状況により異動の可能性があります。 ■給与・月給制・昇給：年1回（7月） ■給与モデルケース年収例はあくまでも目安となります。・25歳　月収：280,000円　年収：5,100,000円（賞与込/20時間の時間外手当込み/通勤手当除く）・30歳　月収：380,000円　年収：7,000,000円（賞与込/20時間の時間外手当込み/通勤手当除く）・35歳　月収：460,000円　年収：8,400,000円（賞与込/20時間の時間外手当込み/通勤手当除く） ■諸手当・通勤手当（全額負担）、時間外手当　他・賞与：年2回（夏季、年末） ■勤務時間・9:00 ～17:20　(所定労働時間：7時間20分）・休憩時間：60分(12:00〜13:00) ・時間外労働：有・残業時間は月20～30時間程度となります。・フレックスなし（※計画勤務可能：例 8:00 〜16:20） ■休日・完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）・年間休日日数121日・年末年始休暇（12/29〜1/3）、・特別休暇（結婚休暇、弔辞休暇、配偶者出産休暇、育児目的休暇、アニバーサリー休暇、永年勤続休暇）、ウェルネス休暇（生理、更年期、再検査、不妊治療）、ハローベビー休暇（産前産後、出生時育児休業）等） ■福利厚生【ワークライフバランスについて】社員一人ひとりの働きやすい環境を追求しており、福利厚生や休暇制度等も充実しています。・通勤手当（全額負担）・寮社宅（転居を伴う転勤等の場合）・退職金制度（確定給付企業年金制度に加入）・研修・教育制度あり（社内外研修、研修内容：プリセールス教育、プロジェクトマネージャ教育、各種製品研修）・資格取得補助、資格取得奨励制度あり・財形貯蓄制度あり・時短勤務・リモートワーク制度あり（※一部従業員）・スキルアップのための短期部門間人財交流制度あり（半年〜1年）・再雇用制度あり（※定年60歳）・加入保険（雇用・労災・健康・厚生年金保険） ■その他＜教育制度・資格補助補足＞・階層別研修制度・各種技術研修制度・自己啓発支援制度… 業務上の指示があった場合は試験費用と研修費用全額支給、当社指定の任意取得資格は試験費用を支給します。合格時は奨励金の支給有。＜その他補足＞・服装自由化（TPOに合わせて自由な服装で勤務可）・慶弔金／見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得奨励制度・ベネフィットワン加入…宿泊、レジャー、スポーツ施設等の会員制福利厚生支援サービス・社内クラブ：テニス、ゴルフ、スキー、サッカー、野球等 ■受動喫煙対策・屋内禁煙（原則、就業時間中禁煙）
応募資格	【必須（MUST）】・社会人経験5年以上・インフラ営業またはSier営業の経験2年以上【歓迎（WANT）】・製造業のコア業務である、設計/生産領域に興味がある方・将来的にはチーム運営やマネージメント希望のある方・大手のエンタープライズユーザーを担当した営業経験がある方求める人物像 ▷自ら未来を切り拓くチャレンジ精神・新たな発想と果敢な挑戦をもって、変化を恐れずに成長へ導く意欲をお持ちの方。 ▷主体的で前向きな姿勢・どんな課題にも自ら考え行動し、失敗から学び改善に努める積極的な姿勢を兼ね備えている方。 ▷信頼関係を育むチームワークと行動力・個々の信頼を基盤にチーム全体の連携を大切にし、共に成長と発展を実現していく行動力のある方。
アピールポイント	上場企業創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/26
求人番号	3445531

採用企業情報

兼松エレクトロニクス株式会社

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