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（医療機関向け）医療データ利活用促進に向けた各種ソリューション提案営業
年収：応相談
採用企業案件
株式会社医用工学研究所
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- 資本金1,085百万円
- 会社規模非公開
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | （医療機関向け）医療データ利活用促進に向けた各種ソリューション提案営業 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
(1)募集背景 少子高齢化が進む日本では、医療従事者の不足や医療費の適性化といった課題があり、医療ビッグデータの利活用が、今、さらに注目されています。 私たち株式会社医用工学研究所は、三重大学発の学内ベンチャーとして2004年に創業し、医療機関におけるデータ利活用に20年以上に渡って取り組んで来ました。 主力製品「CLISTA!」は業界内で高い知名度を誇り、全国約150以上の医療機関に導入されています。電子カルテをはじめとするさまざまな医療データの可視化・分析を通じて、医療現場を支える国内シェアトップクラスのプロダクトです。 そして今、私たちは次のステージへと踏み出しています。 2023年にはKDDIとの資本業務提携を実現。2025年にはKDDIの連結子会社として新たなフェーズを迎え、KDDIグループの持つアセットを活用した事業展開に取り組み、第二創業期とも言える成長期を迎えています。 KDDIの中期経営戦略におけるヘルスケア事業の一翼を担う企業として、医療機関との連携から約600万人以上のリアルワールドデータ（RWD）のデータ分析に取り組み、先端テクノロジーを活用しながら、医薬品開発や臨床研究、患者さん向けのアプリをリリースするなど、医療の未来を大きく前進させるプロジェクトが本格化しています。 この変革期において、より多くの医療機関や研究機関、製薬企業と連携し、医療データの価値を患者さんへ、そして、社会に還元していくためには、新たな仲間の力が必要です。 「現場に根ざしたプロダクト」であることにこだわりながら、 「データで医療を変える」という大きなビジョンに向かって、 今、私たちは医療の未来をともにつくっていく仲間を募集しています。 (2)主な業務内容 ・医療機関向けソリューション商品の営業戦略設計 ・全国の医療機関に向けた新規導入提案営業 ・医師・経営層・事務部門との商談において、現場の課題を解決しつつ、収益性・臨床意義・差別化戦略などを踏まえた多角的な提案 ・関連する学会や、アカデミアの方々との連携による医療データ利活用への取り組み ・顧客の声を活かしたプロダクト・サービス改善提案 ・営業プロセスの効率化、標準化（再現性ある商談プロセスの構築）などの営業企画 (3)当社の魅力 ・三重大学発の医療テックベンチャー × KDDIグループというユニークな立ち位置。安定性と先端領域へのチャレンジの両方を兼ね備えた企業 ・医療機関、アカデミア、製薬企業など多様なステークホルダーと連携し、エコシステムを構築。健康寿命の延伸という社会的意義の高いミッション。 ・医療情報統合システム「CLISTA!」は、全国150以上の医療機関で採用。長年の実績と信頼に裏打ちされたプロダクト力。 ・当社と同様のパッケージソフトを提供する会社は全国に数社しかなく、競合が少ない。 ・自社で開発・提案・運用までを一貫して担う体制があるからこそ、ユーザー起点で価値提案できる環境。 ・KDDIグループの一員として、AIをはじめとした先端領域のテクノロジーを活用した事業検討を行える環境。 ・医療現場・製薬・研究領域まで広がるリアルワールドデータ（RWD）を武器に、医療の未来を創る新規事業にチャレンジできるフェーズ。 ・年齢・年次を問わず活躍できるフラットな組織。一人ひとりの提案や行動が、事業の方向性や社会インパクトにつながるやりがい。 (4)このポジションの面白さ・やりがい ・お客様は一定規模以上の医療機関（病院）が多く、医療データにまつわる課題はさまざま。仮説を立てて、お客様のニーズを捉え、課題解決を提案していくやりがいがある。 ・技術、開発、企画、営業が密に連携する組織体制により、営業活動によるニーズをプロダクト開発へと繋げられる環境。お客様の声を基にしたプロダクトの改善が可能。自分の提案が形になる実感を得られる。 ・医療データの利活用を通じ、医療にまつわるデジタル化の時代の変革期に身を置き、“社会に求められる仕組みづくり”の当事者として働ける。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京本社（東京都中央区）、大阪支社（大阪市天王寺区） ※希望の勤務地・居住地に応じて相談可能です。 ・転勤：無 【雇用形態】 ・正社員 【賃金形態】 ・月給制 【勤務時間】 ・所定労働時間：8時間0分 ・休憩：60分 ・フレックスタイム制：有 ・コアタイム：有（10:00～15:00） 【休日・休暇】 ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土、日）祝日 ・夏期休暇3日、その他（カレンダーに準ずる） ・有給休暇：入社半年経過後10日～最高20日、入社後10日のうち5日を付与。 【待遇・福利厚生】 ・退職金：有 ・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・寮社宅：無 ・育児・介護休暇 ・社内懇親会補助 ・確定拠出年金制度 ・資格補助制度 ・オンライン研修 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ビジョンへの強い共感、社会課題解決への意欲・セールスとして実績を残し、10人以上のチームのマネジメント経験がある方 上記、および下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・医療機関向けの商品、コンサルなどの、営業に従事したご経験 ・スタートアップ / 製薬メーカーで3年以上1つの事業にコミットしたご経験 ・コンサルティング会社や事業会社における事業戦略策定・新規事業立ち上げの経験 ・総合商社・専門商社などにおいてプロジェクトを推進した経験 【歓迎（WANT）】 ・大企業など一定規模以上の法人への課題解決型の営業経験・スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験 ・目的起点で考え抜くことのできる方 ・スピーディーな実行と改善を常に継続できる方 ・仕事にオーナーシップを持ち、自分の責任を他の人のせいにしない強さを持った方 ・細かいオペレーションも大切に誠実な対応ができる方 ・個人主義ではなく、チームとしての達成を喜びと考える方 ・周囲からの指摘に真摯に耳を傾け、自らを進化させ続けることのできる方 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/05 |
| 求人番号 | 3433257 |
採用企業情報
- 株式会社医用工学研究所
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- 資本金1,085百万円
- 会社規模非公開
- ソフトウエア
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会社概要
【企業情報】
株式会社医用工学研究所は、医療機関に蓄積される膨大なデータを可視化・利活用する医療情報統合システム「CLISTA!」を開発・提供している、三重大学発の企業です。
医療の現場には、電子カルテや検査、会計、薬剤など、多様で複雑な情報が日々発生しています。CLISTA!は、これらを一元的に統合・整理し、病院経営・診療・研究・業務効率化といったあらゆる意思決定を支援する医療データのプラットフォームとして、全国150を超える医療機関で導入され、国内シェアトップクラスを誇ります。
2023年にはKDDIとの資本業務提携を締結し、2025年にはKDDIグループの連結子会社へ。医療機関との連携を通じて、約600万人分の電子カルテ由来データを蓄積・分析し、医療機関だけでなく製薬・アカデミア・保険、患者さん向けサービスなど多領域への展開を進めています。
自社での開発・提案・導入・サポートを一貫して担う体制を持ち、ユーザーの声を直接プロダクトに反映できることも当社の強みのひとつ。現場での課題解決に根ざしたプロダクト開発と、医療の質や患者体験の向上につながるデータ活用の推進に、今後も注力してまいります。
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