【プライム上場ディベロッパーでの不動産開発（管理職候補）】フレキシブルな働き方／高水準な給与形態

【事業内容】 開発事業（戸建・マンション・ビル）の商品企画、仕入業務、販売業務をお任せします。 活躍に応じ将来的に課長・事業部長をお任せすることを期待しており、不動産領域の専門的キャリアを積める環境です。 【詳細】 マンション、戸建、オフィスビルや商業施設等の開発プロジェクトをチームで担当。デベロッパーとしてゼロから企画を行います。 仕入物件がバリューアップに適さない場合は更地にしマーケティングに基づき不動産を企画開発します。 マンションや戸建の開発物件はチームで代理店をマネジメントしエンドユーザーへ販売します。 現在開発のメインはオフィスビルや収益マンションや戸建です。目標はチームで持ちます。 【事業について】 不動産流動化事業を柱に不動産開発、賃貸（リーシング）、不動産管理、AMと多角的に展開しリーマンショックも黒字で乗り切った手堅い経営基盤が強み。 2020年までは流動化と開発で売上拡大、以降はストック型ビジネスの利益依存率を上げ、今後も成長を続けます。

【給与詳細】 想定年収：750万円～1,000万円（特別賞与を除く） ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（約4ヶ月分） ・特別賞与：年1回（約2～4ヶ月分） 特別賞与込みの実質年収：900万円～1,300万円 【勤務時間】 フレックスタイム制（コアタイム有） 標準労働時間：09:00～18:00 所定労働時間：08時間00分 休憩60分 【リモートワーク】 クラウドサービスやオンライン会議の活用を推進し、在宅勤務に取り組んでいます。 【休日】 年間休日日数120日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季休暇（5日）、年末年始 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・残業手当（残業時間に応じて支給） ・通勤手当 ・営業手当（30,000円～50,000円／月） ・役割手当 ・退職金あり ・時間単位有給消化制度 ・積立有給制度 ・従業員持株制度 ・自己啓発支援制度