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【東京／蒲田本社】食品・医薬工場の設備を上流から担う｜機械エンジニア｜食品メーカーG
採用企業案件
味の素エンジニアリング株式会社
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- 資本金324百万円
- 会社規模101-500人
- プラント・エンジニアリング
| 部署・役職名 | 【東京／蒲田本社】食品・医薬工場の設備を上流から担う｜機械エンジニア｜食品メーカーG |
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| 仕事内容 |
■業務内容： 食品・医薬工場を中心とした、生産設備・ユーティリティ設備に関するプロジェクトを担当いただきます。 構想・計画段階から入り込み、設計、調達、施工管理、試運転まで一気通貫で携わるポジションです。 具体的には以下の業務を行います。 ・お客様、協力会社との打ち合わせ(仕様、工期、予算、設備課題整理等) ・計画、設計／機器調達(調達への仕様書作成) ・工事計画、工事監理・安全管理を含む、現場管理 ・現場試運転、立上調整 ・引渡し／アフターフォロー、改善提案 ■この仕事の魅力 ・ “設備単体”ではなく、“工場全体”を考える 食品・医薬工場では、品質、衛生、生産性、安全性、保全性、作業導線など、 複数要素を同時に成立させる必要があります。 当社では、単なる設備更新ではなく、「現場で本当に機能する設備か」を重視した提案を行っています。 ・上流工程から携われる 元請案件が多く、発注者に近い立場でプロジェクトを推進します。 「決まった仕様を施工する」のではなく、どう改善すべきか、現場にとって何が最適か を考えながら提案できる環境があります。 ・計画〜試運転まで一貫して担当 構想段階から現場立上げまで携わるため、設備が実際に稼働し、生産に貢献するところまで見届けることができます。 設計だけ、施工だけでは得られない経験を積めます。 ■その他 ・案件によって、 計画・設計段階：週1〜2日程度の出張 工事期間中：数週間〜数ヶ月の長期出張 があります。 ・土日祝日、お盆や年末年始に出勤することもありますが、代休取得100%です。 ■入社後の業務イメージ 入社後は、マネージャーや先輩社員とチームで案件に参画し、エンジニアリングスタイルをOJTで習得していただきます。 ・初期：既存案件への参画、部分設計・仕様検討 ・中期：主担当として計画〜試運転までをリード ・将来：大型案件・新工場PJの中核メンバー、機械分野の技術リーダー／PM ■事業について 当社は、大手食品グループから誕生した総合エンジニアリング会社として、食品・医薬分野を中心とした工場・プラントエンジニアリングを手がけています。 食品工場特有の品質・衛生・安全要求に対応しながら、 生産性向上、環境負荷低減、作業性改善など、多角的な視点から最適な設備提案を行っています。 単なる設備導入ではなく、 「工場として安定稼働すること」を重視したエンジニアリングを強みとしており、計画・設計から調達、施工管理、試運転、アフターフォローまで一貫して対応しています。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 本社/東京都大田区 最寄駅：JR蒲田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 転勤：あり ※将来的に各事業所への転勤が発生する可能性がございます。 【雇用形態】 正社員 期間の定め：なし 試用期間：3ヶ月 ※試用期間中の有給休暇の付与はありません。 【賃金形態】 月給制 昇給：あり 【就業時間】 フレックスタイム制（コアタイムなしのフルフレックス） 標準的な勤務時間帯：8:15～17:00 休憩時間：60分 時間外労働：あり 月20時間程度 【休日・休暇】 年間休日数：125日 休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝） 年間有給休暇：10～20日（下限日数は入社３ケ月経過後の付与日数となります） 土・日、祝日、会社創立記念日、年末年始休暇、特別休暇 (慶弔等)、有給休積立保存制度、産休、育児・介護休職制度、時間単位年次有給休暇制度あり、男性育児休職推進 【教育制度】 ①資格取得支援：資格取得報奨金制度(難易度により最大10万円) ②通信教育支援：受講費用に対する会社補助が有ります。 ③会社が定めた資格に対して初回の受験・講習会費用は会社が負担します。 【業務関連手当】 ・役職手当 ・高度専門人財手当 ・プロジェクトマネジメント手当 ・監理技術者手当 ・営業所専任技術者手当 ・管理建築士手当 ・１級建築士業務手当 ・残業手当 ・休日出勤手当 など 【諸手当】 ・通勤手当：実費支給（会社指定経路） ・家族手当：1人目15,000円、2人目6,000円、3人目以降1人につき4,000円（扶養家族、同居等条件あり） ・食事手当：月5,000～9,000円（勤務地により異なる） ・転勤手当 ・別居手当 など 【社会保険】 ・健康保険：あり ・厚生年金：あり ・雇用保険：あり ・労災保険：あり ・介護保険：あり 【福利厚生その他】 カフェテリアプラン：会社が付与するポイントを社員各自が自由に活用できる制度。レジャー、旅行、住宅、カルチャースクール、スキルアップの為の通信教育などのメニューがあります。年間100ポイント。 (住宅の場合:10年まで4000円/1P)。住宅で利用した場合、年間40万円を限度として補助を受けることができます（※条件あり） 財形貯蓄制度、社員旅行補助、退職年金制度（DB、DC）、資格取得褒賞金制度、社員持株奨励制度、通信教育受講料補助、グループ共済会など 【退職金制度】 ・あり 会社規定による ※定年60歳 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のいずれかのご経験１０年以上・プラント、食品工場等における機械・配管設備の設計経験 ・プラント、食品工場等における機械・配管設備の施工管理経験 ・プラント、食品工場等における機械設備の調達 ・メーカー等における生産技術の経験 【歓迎（WANT）】 建築施工管理技士(1級)管工事施工管理技士(1級) 監理技術者(機械器具設置工事業) 技術士（機械部門） ボイラー技士 冷凍機責任者 消防整備士 危険物取扱者 ■求める人物像 ・自身の業務に責任と誇りを持てる方 ・顧客や現場と真摯に向き合える方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・論理的に物事を整理し、周囲と調整できる方 ・技術力向上に継続的に取り組める方 ・品質・安全・コスト・工程をバランス良く考えられる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 創立30年以上 フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/25 |
| 求人番号 | 3337834 |
採用企業情報
- 味の素エンジニアリング株式会社
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- 資本金324百万円
- 会社規模101-500人
- プラント・エンジニアリング
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会社概要
【設立日】1973年4月17日
【代表者】代表取締役社長 垣内 賢一
【資本金】3億2,450万円
【売上高】293億円（2024年度）
【従業員数】212名（2025年4月）
【本社所在地】東京都大田区蒲田
【その他事業所】神奈川・群馬・三重・佐賀
【事業内容】
■食品工場・食品プラント
AJECは、総合食品メーカー・味の素(株)から誕生した「食品エンジニアリング会社」として、味の素(株)、味の素グループ各社、その他一般食品加工メーカー等の食品工場・食品プラント建設に関わるプロジェクトを多数手がけてきました。生産現場に密着した奥深い経験と実績、独自のエンジニアリング技術、HACCP対応をはじめとする安全管理のためのノウハウを駆使し、品質、衛生、環境、コントロールを考慮したトータル・エンジニアリングをご提供します。
■ケミカル技術・医療関連プラント
味の素(株)、味の素グループの基幹事業の一端を支える事業領域でもあり、先端かつ独創的な発酵技術・精製技術・造粒技術の応用により、高レベルなプラント・エンジニアリングをご提供します。
■その他の施設
物流センター・各種研究所
■工場管理支援システム
MES（製造実行システム）／WMS（倉庫管理システム）・作業ミス防止システム
【当社について】
私たち味の素エンジニアリング（AJEC）は、食品工場建設に関わる建築から製造設備、電気、制御から物流といった総合エンジニアリング サービスをご提供し、この分野のパイオニア的存在として、50年近くにおよぶ経験と実績を積み重ねてきました。
とくに、外食産業が飛躍するひとつの要因ともなったセントラルキッチンは、AJECの先進的 エンジニアリングが先駆け的存在になったといっても過言ではありません。
AJECは「単に器をつくる」という発想ではなく、消費者ニーズの変化等に起因する課題や製造工程、適用技術、生産管理、品質・安全管理、コスト管理、環境対策などさまざまな観点から、お客様の要望にあったきめ細かなプロジェクト体制で生産現場に密着した最適なエンジアリング サービスをご提供します。さらに、永年にわたり培ってきた経験と技術力の蓄積により、健康基盤食品や医薬、栄養食品などのファインケミカル分野などの製造プラントに、その事業領域を着実に拡大し、それぞれの産業分野のニーズに的確にお応えし高い評価を得ています。
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