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【施工管理／90％が公共事業】100年以上無借金経営／残業ほぼなし／年間休日121日／直行直帰可／リモートワーク可

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部署・役職名	【施工管理／90％が公共事業】100年以上無借金経営／残業ほぼなし／年間休日121日／直行直帰可／リモートワーク可
職種	建築施工管理土木施工管理その他
業種	建設・建築・土木内装・リフォーム・インテリア
勤務地	群馬県
仕事内容	【弊社について】当社の始まりは明治元年。地元の街づくりに携わり続けて100年以上経ちます。会社は起業後10年で3割、20年で5割が廃業すると言われる中、安定した事業を続けることができています。ここまで長く続けてこられたのは、より良いものを次世代に継承していく信念とお客様の利益を最優先に仕事をしてきた結果です。当社が手掛けるのは道路や橋の整備などの公共工事や大学等の公共施設における改修・新設工事。いずれも受注した額で下請け業者を選ぶのではなく、いつも同じ協力会社様と連携して施工を行っています。長年かけて構築された信頼関係により妥協のない仕事ができるからこそ、安定した経営を続けられています。【仕事詳細】 ◾️現場の工程管理（現場の進捗状況の管理） ◾️現場の写真管理（現場の記録写真管理） ◾️現場の出来形管理（現場で施工した構造物の寸法や舗装などの平積が設計書・図面と相違ないかの確認と管理表の作成） ◾️現場の安全管理（現場内での災害事故防止に努める） ◾️役所との対応（役所担当者との打合せ） ※現場は主に太田市及び近隣です。 ※通勤・現場には社用車を使用して頂き、燃料費は会社で負担致します。 ◆社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます！◆ ＜年間休日を121日に拡大！＞以前は85日だった年間休日を、2024年4月に115日へ。そしてさらに、2026年4月から完全週休2日制（土日・祝日休み）の年間休日121日へと刷新しました！「仕事もプライベートも、家庭も大切にしてほしい」という想いから、業界内でも高水準の休日数を確保しています。＜充実の慶弔休暇制度＞ライフイベントを大切にできるよう、特別休暇制度を整えています。・本人の結婚：5日・子の結婚：1日・妻の出産：1日・忌引（父母・配偶者・子）：5日・忌引（祖父母・配偶者の父母・兄弟姉妹）：2日＜残業はほとんどありません＞ 17時の定時後、片付けをして17時30分ごろには多くの方が退勤しています。今後も「残業ゼロ」を目標に、社員の体調管理を徹底していきます。＜リモートワーク・住宅補助あり＞柔軟な働き方事務作業のみの日は、自宅でのリモートワークが可能です。「午前は現場、午後は自宅で書類作成」といった臨機応変な働き方も相談に乗ります。移住・遠方サポート県外から入社される方は、家賃補助の相談が可能です。現場が遠方の場合は、マンスリーマンションや東京支店への住み込みなどのバックアップも完備しています。
労働条件	＜雇用形態＞・正社員＜給与＞・昇給あり・賞与：賞与金額　300,000 円～ 600,000 円（前年度実績） ※給与幅は、年齢、経験、本人の能力による。＜勤務地＞本社：群馬県太田市大原町６５１・最寄り駅：東武桐生線　藪塚駅 ※その他東京支店（東京都中央区日本橋富沢町5-10）もあります＜勤務時間＞・8時00分～17時00分（休憩時間90分）＜休日・休暇＞・完全週休2日制（土・日・祝日）・夏季・年末年始・GW・慶弔休暇・【年間休日121日】
応募資格	【必須（MUST）】 ◾️施工管理（建築または土木）経験者下記いずれかをお持ちの方 ◾️１級または２級建築施工管理技士 ◾️１級または２級土木施工管理技士
アピールポイント	地域活性化事業 Uターン・Iターン歓迎月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/05
求人番号	3311402

採用企業情報

加藤建設興業株式会社

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