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| 部署・役職名 | 【新規事業 / Next.js】フロントエンドエンジニア / テックリード |
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▮ プロダクト  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、全自動の資産運用サービス「ウェルスナビ」を提供しています。2025年11月時点で預かり資産は1兆7,000億円を突破、45万人以上のユーザーにご利用いただく国内No.1(※)のロボアドバイザーです。今後は、総合的なお金の悩みの解決へ向けて事業領域を拡大します。 具体的には、保険や年金、住宅ローン、資産管理(PFM)など、様々な新規プロダクトを展開する計画です。そして、包括的な体験を提供する総合金融プラットフォームとして開発を進めているのが「MAP(Money Advisory Platform)」です。MAPは、アルゴリズムやAIを通じてお客様一人ひとりに最適な提案を行う、新たな金融サービスです。 この構想は、MUFGグループが持つ6,000万人の顧客基盤などの巨大なアセットと、ウェルスナビが培ってきたプロダクト開発力・顧客体験(UIUX)を融合させる取り組みです。まだ世の中に正解がない領域で、ゼロベースでの価値創造に挑んでいます。 ▮ 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新規事業のテックリード(フロントエンド)をお任せします。 ・新規機能の設計、開発、コードレビュー ・新規事業における技術選定・アーキテクチャ設計 ・SREと協業して素早く改善を続ける仕組みづくり 新規事業では、いくつかのチームに分かれて複数サービスを並行して開発しており、各チームはエンジニア5名(フロントエンド/バックエンド)、ビジネスサイドを含めて10名以下の「スタートアップのようなスモールチーム」です。経営層に週1度成果を共有するタイミングがあるなど、スピード感を持って開発を進めています。 不確定要素の多いプロジェクトにおいて、「お客様のためになるか」を合言葉にチームで方向性を定めながら、よりよい設計・開発を追求し、顧客価値を創造していくプロセスそのものを楽しんでいただきたいと考えています。 ▮ 技術スタック  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 言語・FW(フロントエンド):JavaScript, TypeScript, Next.js, HTML, CSS(Sass) 言語・FW(バックエンド):Java, Spring Boot インフラ :AWS(ECS, EKS, Lambda, API Gateway.etc) DB :Aurora MySQL バージョン管理 : GitHub, Bitbucket プロジェクト管理:Notion, Jira ドキュメント管理:Notion, Confluence その他 :Figma CI環境 :GitHub Actions 生成AIの活用 :GitHub Copilot, Gemini, Notion AI ▮ AI活用状況  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Github Copilotによるコードの自動補完・生成を活用し、エンジニアの生産性を向上させています。また、Gemini, SlackAI, Microsoft Copilotや、社内WEBで安全に利用できる独自チャットボットも利用可能です。業務効率化や顧客体験向上のために、全社的にAIの導入を進めています。 ▮ 組織の特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・全社約270名の内、半数以上がエンジニアで構成されており、ビジネスドメインを理解し、プロダクトを通した顧客課題の解決や「働く世代に豊かさを」というミッション実現に向け、目的意識を持って開発をしている組織です。 ・「ものづくりする金融機関」として、社内業務システムを含め、大部分を内製化して開発しています。バックエンドのみならず、クライアントサイド等の他領域の開発チームやビジネスサイドと部門をまたいで連携・調整をしながら開発を行っています。 ・「誠実に、正直に、お客様のために」というバリューのもと、お客様の利益を最優先に考えたサービス設計を徹底しています。便利な機能や洗練されたデザインはもちろん、透明性の高いサービスを提供することで、ユーザーとの間に信頼関係を構築しています。 *一般社団法人日本投資顧問業協会「契約資産状況(最新版)(2025年3月末現在)『ラップ業務』『投資一任業』」を基にネット専業業者を比較 ウエルスアドバイザー社調べ(2025年6月時点) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Next.js(or React or Vue)での開発のご経験・テクニカルマネジメント(技術選定、アーキテクチャの設計、コードレビュー等)のご経験 ・PdMやデザイナーなどエンジニア以外の方とのコミュニケーションのご経験 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメントのご経験・チームマネジメントのご経験 ・自社サービス企業(toB,toC)での開発経験 ・バックエンドの開発経験 <求める人物像> ・技術の力で本質的な課題解決をしたい方 ・技術戦略を描きながら、チームと共に成長できる方 ・スピード感を持ちつつ、品質・可用性を意識した開発ができる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 シェアトップクラス 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/09 |
| 求人番号 | 3303125 |
採用企業情報
- ウェルスナビ株式会社
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- 資本金11,919百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- インターネットサービス
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会社概要
【私たちについて】
ウェルスナビは「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、日本の働く世代の豊かな老後に向けた資産形成をサポートする会社です。
ミッション実現に向けた第一歩として、預かり資産・運用者数国内No.1ロボアドバイザー(※1)「ウェルスナビ」を開発・提供しています。
「ウェルスナビ」はサービスリリースから9年目を迎え、ユーザー数45万人(※2)・預かり資産1兆8000億円(※3)を突破しました。
現在は資産運用にとどまらず、生命保険・年金・住宅ローンなど幅広い金融サービスを網羅した総合アドバイザリー・プラットフォーム「MAP(Money Advisory Platform)」の実現に向け、複数の新規プロダクト開発を進めています。
また、MAPはMUFGが新たに立ち上げを目指しているデジタルバンクにおいて中核機能として実装予定です。こうしたダイナミックな取り組みを通じて、個人向けの金融インフラ構築を推進しています。
テクノロジーを活用し、一人でも多くの働く人々のお金の悩みを解決していきます。
【私たちが取り組む社会課題】
私たちが「働く世代に豊かさを」の実現を目指す背景として「老後2000万円問題」などの社会課題があります。
平均寿命が伸びた「人生100年時代」において、多くの人は老後資金が2000万円不足すると言われています。
終身雇用の終焉や退職金の減少、少子高齢化の進行による年金支給の不透明性により、老後生活に不安を持つ方が増えています。
老後に備え、個人が働きながら資産形成していくことが重要な時代です。
【お客様が抱える課題と、私たちが提供するソリューション】
しかし、働く世代の多くが、資産運用のやり方が分からない、情報収集や勉強する時間がない、相談できる人がいないという課題を抱えています。
誰もが安心し信頼して利用できるおまかせで世界水準の資産運用サービスが、全自動資産運用ロボアドバイザー「ウェルスナビ」です。
「ウェルスナビ」を使えば、投資の目的・年収・年齢・金融資産の額などの質問に答えるだけで、誰でも簡単に全自動でリスク許容度に合わせた最適な割合で国際分散投資することができます。
従来自分でやらなければならなかった、目標設定・ポートフォリオ構築・発注・積立・再投資・リバランス・税金最適化まで全自動で行われます。
【私たちの現状と今後について】
日本の働く世代が保有する金融資産は約730兆円にのぼり、ロボアドバイザーを含む個人向け金融プラットフォームの市場は、今後さらに大きく成長すると見込まれています。
より多くの方が安心して将来に備えられるよう「ウェルスナビ」は国内No.1のロボアドバイザーとして進化を続けると同時に、MAPおよび立ち上げ準備中のデジタルバンクを通じて、保険・住宅ローン・年金などお金全般の課題を包括的に解決できる金融サービスの実現を目指しています。
金融機関出身者、IT企業出身者等、それぞれのメンバーの専門性を掛け合わせながら、「ものづくりする金融機関」としてチーム一丸となって「働く世代に豊かさを」実現していきます。
私たちのミッションに共鳴してくださる方、ぜひ一緒に働きませんか?
※1 一般社団法人日本投資顧問業協会「契約資産状況(最新版)(2025年9月末現在)『ラップ業務』『投資一任業』」を基にネット専業業者を比較 ウエルスアドバイザー社調べ(2025年12月時点)
※2 2025年6月30日時点
※3 2026年1月5日時点
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