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大きな裁量を持ってチームやプロダクトの課題解決を担うリードデザイナー募集！/フルリモート・フレックス可！◢◤

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	大きな裁量を持ってチームやプロダクトの課題解決を担うリードデザイナー募集！/フルリモート・フレックス可！◢◤
職種	Webデザイナー・UI/UXデザイナー
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	■プロダクトについて「すべての先生と保護者に、こどもたちと向き合うための時間と心のゆとりを」というコンセプトのもと、保育・教育者の働く環境を改善しています。こども施設は「職員が子どもと一緒に遊んだり教育する場所」といったイメージを持っている方も多い中、実際は1日のおよそ3割が事務作業。 CoDMONを導入することによって先生の業務が少なくなるだけでなく、モバイルアプリから欠席連絡や連絡帳などのやりとりが出来るようになり、保護者にとってもメリットが大きいサービスです。2025年10月には23,000施設に導入され、今では全国のこども施設で最も使われているサービスとなっています。 ▼業務内容・新規プロダクト、プロダクトリプレイスチームにおけるメインデザイナー・デザインシステムに関わる業務の推進・PDメンバーのデザインレビュー、技術面でのサポート・デザインにまつわるあらゆる意思決定（他部署、ボードメンバーとのやりとりを含む）（変更の範囲）会社の定める全ての業務（職種変更・配置転換あり） ▼仕事のやりがい toB,toCサービスの両方のUI/UX改善に携わることができ、多様な領域でデザインスキルを磨ける環境です。特にグロース事業に携わる場合は、少数精鋭チームでプロジェクトを推進します。少人数体制のため、職種の垣根を超えたコミュニケーションが活発で、意思決定や改善がスピーディーに行われることが大きな特徴です。また上流工程から体験設計に関わることで、サービスの成長をダイレクトに感じられるやりがいがあります。 ▼開発環境・支給マシン：MacBook Pro、ディスプレイ・デザインツール：Figma、（必要に応じてその他のツールも選択できます）・コミュニケーションツール：Slack、Google Meet、Gather ・その他：Google Workspace、Miro、GitHub、ZenHub、Backlog
労働条件	■給与想定年収600万〜1100万月額：429,000円～786,000円（月額の内訳）基本賃金352,000円～644,000円固定割増手当77,000円～142,000円（28時間相当分の割増手当を支給） ※固定割増手当を超える分についての割増賃金は追加で支給 ※賞与年2回（2月・8月） ※昇給年2回 ■勤務地・東京本社東京都品川区西五反田8丁目4-13五反田JPビルディング10階（変更の範囲）会社の定めるすべての場所 ■雇用形態正社員試用期間：6カ月（待遇変更なし） ■勤務体系標準勤務時間：9:00〜18:00 フレックスタイム制・コアタイム（11:00〜15:00）・フレキシブルタイム（5:00〜11:00/15:00〜24:00）リモートワーク：併用可 ■休日・休暇・完全週休2日制(土日祝) ・有給休暇（入社日に付与/毎年7月に法定日数＋4日分の付加付与あり）・年末年始休暇（12/29～1/3）・慶弔休暇 ■福利厚生・交通費&リモートにかかる費用の補助（月 10,000〜20,000円）・慶弔金（例：出産・育児サポート金 300,000円）・子ども手当・社会保険完備・生成AIサービス有料プランの利用・書籍購入・セミナー参加の補助・資格取得補助・テックチャレンジ補助（年6万）（プロダクト開発部）　-エンジニア向けに書籍や学習サービス費用を補助する制度・コミュニケーション補助・Office Journey補助　-東京⇔宮崎間の交通費・宿泊費（最大2泊）を補助・クラブ活動補助・おごり自販機　-セキュリティカードを2人同時にタッチするとドリンクが無料・cotree（オンラインカウンセリングサービス）　-臨床心理士・公認心理師・キャリアカウンセラーとの相談が無料・関東ITソフトウェア健康保険組合　-保養施設、旅行、スポーツ施設等の利用補助　-健康診断結果や医療費の確認、ポイントの獲得・交換・インフルエンザワクチン接種補助・婦人科検診費用の補助・サプライ品の貸与・コドモン公式グッズの無料配布・新入社員入社オリエンテーション2日間実施・バディ制度　-入社後3ヶ月間、困った時にいつでも相談できる専任の先輩社員をアサイン・業務時間の一部を自己研鑽に充てられる週半日の学習投資制度・服装自由＜認定取得＞・女性活躍推進への取り組み：えるぼし認定（３段階）・仕事と育児の両立支援への取り組み：くるみん認定 ■受動喫煙対策・屋内原則禁煙(喫煙スペースあり)
応募資格	【必須（MUST）】・Webサービス、アプリなどのUIデザイナーとしての実務経験5年以上（もしくは同等のスキル）・新規プロダクトまたはプロダクトリプレイス（リニューアル）プロジェクトでのデザイナー経験【歓迎（WANT）】・デザインリード・責任者の経験・デザインシステムの構築経験・事業会社でのインハウスUI/UXデザイナー経験・デザイナーの育成経験 ▼わたしたちは、こんなチームです・課題の本質に向き合う課題解決に向けた必要な動きが求められるため、デザイン以外の領域に踏み込むことも多いですディスカバリー(課題抽出)からデリバリー(デザイン作成・実装)まで幅広く関わります・強みの掛け算で考える個々の強みを掛け算することで成果を最大化することを重視しています共同作業やコラボレーションが活発なチーム開発を行っています・デザインの力でリードするデザインの能力は可視化することで人を動かすところにあると考えていますプロトタイピングやビジュアライズによって課題解決に導きます
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績ありシェアトップクラス産休・育休取得実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上資格支援制度充実新規事業マネジメント業務なし完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/22
求人番号	3156012

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株式会社コドモン

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