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| 部署・役職名 | 【自社内開発】社内業務システムの運用・改善管理 |
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| 仕事内容 |
当社は日本トップクラスのSierグループにて、ITインフラに特化した事業を展開しています。 この度は事業拡大に伴い、社内業務システムの運用・改善管理者を募集致します。 【業務内容】 グループ横断で1万人以上の社員に利用されている複数の社内システム(施設予約システム、安否システムなど)について、運用、改善を管理するポジションとなります。 今までは親会社の情報システム部門が担っていたポジションですが、今後は弊社も参画し、より利用者にとって利用しやすいシステムを一緒に実現していく新規プロジェクトとなります。 ・業務アプリケーションの仕様把握、仕様管理(仕様書レビュー等) ・システム改善が必要となった時の検討、ベンダーコントロール(進捗管理、課題管理など) ・品質管理業務(受入試験等) ・親会社情シス担当や利用者等との社内調整 【仕事の魅力】 ・システムのコーディングは協力社員に依頼できるため、システム全体を見渡したマネジメントに注力できるポジションです。 マネジメントスキル・経験を活かせます。 ・自社システムの開発に携われます。 言われ仕事ではなく現場の要望を具現化し、より使いやすくするためにアイディアを出していける環境です。なおかつ、使用した感想などもダイレクトに伝わるので、大きな仕事の達成感を感じられます。 <組織・風土> ・能力を最大限に発揮するためには、ワークライフバランスを重視した労働環境が大切だという風土があります。 平均月残業は30時間、年に2回連休を取得する制度もあり、メリハリのある働き方を会社全体で推進しています。 ・グループ会社でよくある「役職者が親会社からの出向者で占められている」ということはございません。役員も含め役職者の70%以上は弊社社員が登用されています ・50歳代でも活躍する社員が多く、定年後の再雇用も制度として整えております。 |
| 労働条件 |
■年間休日:120日 土日・祝日 ■所定労働時間:7時間30分(休憩60分) ■フレックスタイム制:有 コアタイム10時~15時 ■賃金形態:月給制 ■残業手当:有 残業時間に応じて別途支給 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■退職金:有 ■処遇 ・賞与 年2回 ・年収 650万円~1,000万円 ■その他制度:財形貯蓄制度/保養所/資格取得支援/住宅補助制度/暑中休暇/リフレッシュ休暇(連続1週間) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・業務システムの計画・要件定義/設計/開発/改修/運用プロジェクトおける管理業務全般【歓迎(WANT)】 ・事業会社の情報システム部門、またはこれに相当するセクションでの業務経験もしくは、SIer等、システム開発会社でのソフトウェア開発、インフラ構築経験 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/29 |
| 求人番号 | 3129713 |
採用企業情報
- NRIデータiテック株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】2001年4月1日
【代表者】桜井 真
【資本金】5,000万円
【本社所在地】東京都江東区木場1-5-25
【その他事業所】神奈川、北海道、大阪
【事業内容】
■情報・通信システムに関する運用及び監理
■情報・通信システムに関するソフトウェア並びに機器の販売、設置及び賃貸
■情報・通信システムに関するシステムの開発及びサービスの提供
■情報・通信システムに関する建設工事、設備工事の設計、監理及び施工
■上記に関するコンサルティング業務並びに各種の教育及び研修、関連事業
【当社について】
NRI(野村総合研究所)グループの中で、 ITインフラに特化した事業を展開しています。
主な顧客はNRI(野村総合研究所)グループや 大手証券会社をはじめとする金融系企業が多く占めております。
常に時代を先取りしてきたNRIグループならではの 高い技術力と高品質なITサービスは、 金融業界をはじめ、様々な業界のお客さまから高い評価をいただいています。
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