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| 部署・役職名 | 【仙台/在宅可】機械設備設計◆U・Iターン・セカンドキャリア歓迎◆地域に根差した建築◆働き方◎◆ |
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【在宅可×時差出勤利用可!働きやすさ抜群!U・Iターン歓迎!定年後の経験を活かしたセカンドキャリア歓迎!魅力的な案件多数!】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・プロポーザル:実施要項をもとに、意匠設計者と構造設計・設備設計の担当者で協力して、提案書の作成。 ・基本設計:建築計画をもとに、設備計画を立案。意匠や協力事務所と協力しながら業務をお任せします。 ・実施設計:意匠・構造・設備及び協力事務所をマネジメントしながら実施設計図を作成。図面・計算書・内訳書の最終チェック、確認申請対応など。 ・監理業務:施工者と打合せを通して、施工図のチェックや各種検査。 <取り扱い設備>空調設備、消防設備 ■働き方: 若手社員からシニア層まで、また外国籍の社員も含め多様なメンバーで業務にあたっています。残業時間の削減や時差出勤の導入など働き方改革を積極的に推進してきました。年間休日120日(土日祝)、リモート勤務・時差出勤勤務も可能です。出張も日帰りが基本で毎日自宅に帰る事ができます。また、男性育休等の取得実績があります。 定年後でも豊富な経験を活かせ長く働けます。 ■当社の特徴: 当社は公共事業の案件を中心としております。過去の実績では仙台市上杉分庁舎、AER、マリオス、泉ケ岳少年自然の家、道の駅「上品の郷」「平泉」、小坂鉱山事務所、「伝国の杜」などをはじめ多くの実績があります。東北の街づくりに携わる事ができ、携わった案件がたくさんの人に利用して頂けるのが非常に魅力です。 ■組織構成: 設計監理部は現在24名在籍しております。20代~50代まで幅広い年代の方が勤務しており、コミュニケーションも活発です。風通しは非常によく、とても働きやすい環境とです。 ■入社後の流れ: 基本的にはOJTがメインとなりますが、入社後は業務で使用するシステムや当社について等の座学を行います。その後現場配属となります。 【アピールポイント】 ・公共から民間、大小規模、RCから木造まで様々なプロジェクトに携われる。 ・元請けとして、企画から監理まで関わることが出来、自ら提案・計画できる楽しさと やりがいがある。 ・これまでの建築業界の悪習を改善するべく、仕事環境の改善に取り組んでおり、健康で 働きやすい職場環境づくりに社員みんなで取り組んでいる。 ・リモートワークで自由な働き方が可能(居住地が仙台でなくてもOK) |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員・契約社員 ・試用期間:3ヵ月 【勤務地】 ・仙台(転勤なし) ・喫煙環境:屋内・敷地内全面禁煙 【勤務時間】 ・9:00~17:30(労働時間7.5h、休憩1h) ・残業時間:月平均40時間程度 【給与】 ・昇給:年1回 人事考課による ・賞与:年1回(決算賞与 当期実績による) <手当> ・通勤手当:公共交通機関 全額支給 ・残業手当 一般職:全額支給、リーダー職:固定残業45h分支給+超過分は全額支給 【制度・福利厚生】 ・社会保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金) ・確定拠出型年金、退職金制度、社員持ち株制度(年1回 配当あり) ・リモートワーク(出社併用型)、時差出勤制度、資格取得支援制度、副業制度 ・スキルアップ研修制度(海外研修等)、産休・育休制度(男女育休取得実績あり) ・飲み会補助制度など働きやすい制度多数あり 【休日休暇】 ・完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、有給休暇(年最大40日) ・特別休暇(産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇) |
| 応募資格 |
【歓迎(WANT)】 ・一級建築士・設備設計一級建築士 ・建築設備士 ※建築設備士など入社後取得していただけるとありがたいです。 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/15 |
| 求人番号 | 3129459 |
採用企業情報
- 株式会社関・空間設計
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- 資本金25百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- 設備・電気
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会社概要
【代表者】木皿 泉
【資本金】2,500万円
【本社所在地】宮城県仙台市青葉区本町2-1-8
【事業内容】
◾️設計監理業務
◾️コンサルタント業務
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