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部署・役職名 | 【累計調達額100億円超の医療テックベンチャー|アプリケーションエンジニア】スピード感ある開発環境で未来の医療をつくるWebアプリエンジニア募集【シリーズC資金調達済み】 |
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仕事内容 |
【募集背景】 昨今の感染症の蔓延によって、医療業界におけるオンライン診療の注目度が高まっています。当社の展開するオンライン診療アプリは、2019年6月では1600件の導入数だったものが、現在6,000件を超えるクリニックに導入されており、業界トップクラスのシェアを誇っています。 このような事業の成長に伴い、エンジニアのリソースが不足している状況です。 *これまで以上にスピード感のある開発 *プロダクトの全体像や中長期での目線(保守)への意識 *プロダクトの状態に適した技術選定行い、技術レベルを担保 上記を目指していきたいと考えており、今回の開発をリードいただける方の募集に至りました。 【仕事内容】 オンライン医療事業部において、オンライン診療サービスをはじめとした、アプリケーションの設計/開発をお任せします。 ※適正や希望に応じて運用/保守/改善にも携わっていただきます。 <携わる可能性のあるサービス> *オンライン診療サービス *薬局向けオンライン服薬指導サービス *キャッシュレス決済サービス *オンラインピル処方サービス *医薬品の臨床開発向けデジタルソリューションサービス <業務の進め方> アプリケーションの新機能開発・改修などは勿論のこと、医療分野における新規事業をビジネスサイドのメンバーと共に創出して行くなど、一人一人のメンバーが自らオーナシップを取って業務に取り組んでいます。 医療制度やビジネス上の要件を理解するにあたっては、サービス開発と並行して少しずつ学習していただく必要はありますが、ビジネスチームに医療業界経験者が多いこともあり、話し合い/質問しながら理解を深め、開発を進めていくことができる環境です。 また、ご本人の志向に応じて、チームをスケーラブルに拡大し、より加速していくであろう事業成長にフィットするようなチームを築き上げるチームビルディングなどマネジメントに携わっていただくことも可能です。 【仕事の魅力】 *極めて社会貢献性が非常に大きいマーケット、事業、企業風土で働くことが出来ます。医療の領域は古典的なイメージをもたれる方もいますが、だからこそポテンシャルが大きく、医療ほど社会に影響を与えるテーマはないのではないかと自負しています。 *運用に入ったフェーズのプロダクトは、ユーザーからの問い合わせのうち技術的な対応が求められるものに関して、カスタマーサポートチーム(電話やメールなどの一次対応を行うチーム)と開発チームの間に、課題を精査し解決に当たるサポートエンジニアが入り運用をしております。 *インフラチームが開発環境をしっかりと整えているため、安定基盤の中、開発の技術選定から携われる裁量があります。 *当社のオンライン診療サービスのフロントエンドはすべてTypeScriptで書かれています。数多くの機能を搭載しているのでシステムのボリュームが大きく、またUX向上の一環として「見せる動き」を心がけていることから、数々のノウハウを蓄積してきたTS開発は強みの1つとなっています。 |
労働条件 |
【勤務地】 東京都千代田区大手町 <リモートワーク可> *業務上の物理作業や来客、その他対面コミュニケーションが必要と判断された場合を除き、原則としてリモートワーク可です ※全社や部門のイベント等で出社要請があった場合(月1回まで)は原則出社をお願いしています *出社時のコミュニケーション効率を高めるため、各部門(部またはユニット+場合によっては職種横断)ごとに週1日の出社推奨日を設定します ※推奨であり、必須ではありません 【勤務体系】 Grade(等級)や役割に応じて、以下の勤務形態のいずれかを適用いたします。 *フレックスタイム (コアタイム11:00−16:00) *裁量労働制 (勤務推奨時間11:00−16:00) *管理監督者 【待遇・福利厚生】 *ストックオプション:半期毎(※)のパフォーマンスにより付与の対象となることがある *給与改定:半期毎(1〜6月/7〜12月)のパフォーマンスにより改定の対象となることがある *手当:交通費支給(規定あり) *社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合、社会保険(完備) *PC 貸与(Mac/Windows) *ソフトウェア/書籍購入サポートあり 【休日】 *完全週休2日制(土・日)、国民の休日 *年次有給休暇:入社日5日、半年後5日付与 ・ *バースデー休暇:該当月に1日付与 *夏季休暇:7〜9月にて3日付与 *年末年始休暇:原則として12月30日から1月4日を基準とする 【受動喫煙 対策】 *屋内禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下のご経験をお持ちの方*自社プロダクトの設計~開発まで携わったことがある方 *Ruby on Rails、Next、React Native (TypeScript)いずれかのアプリケーションの開発/運用経験 *PdMやデザイナーとチームを組み、プロダクトを改善していった経験 *プロダクト開発に必要な各種情報のドキュメンテーション 【歓迎(WANT)】 *プロジェクトもしくはプロダクトの、ゼロからの立ち上げ経験がある方*IaC(Terraformなど)の構築・運用経験 【開発チームについて】 <エンジニア人数や、メンバーのプロダクトへのアサインメント> *アプリケーションエンジニアは約20名ほどおり、スキルやご思考、適性などを踏まえ各プロダクトにアサインされています *毎週エンジニアとデザイナーが集まるMTGを行い、進捗の共有など技術者間での連携ができるよう努めています *定期的に開発合宿などを実施し、みんなで集まる機会を大切にしています。最近では、リモートとオンラインのハイブリッドで実施し、交流を深めながらも技術を高めるという取り組みをしています。 <開発フロー> *基本的にはスプリントをベースにしたアジャイルな開発を心がけています。日々ユーザーとなってくださる、医療機関様や患者様の声に耳を傾けながら、開発に取り組むことができています *短期的な要望と、中長期に目指すプロダクト戦略から落ちてくる、開発の双方が優先順位付けされながら週次/隔週のスプリントミーティングにて、次回スプリントの開発タスクとしてつまれ、それらをエンジニアの特性や、伸ばしたい技術領域などから、アサイン判断をするような形で、開発が進められています。 <主なトピック> *「AWS Summit Online 2021」の事例セッションにて、医療領域でクラウドサービスを活用したプロダクト展開の事例について当社メンバーが登壇しました *X-Tech JAWSにて、当社メンバーが登壇しました *日本医療情報学会にて、当社がデータ解析で参加した研究が優秀口演賞を受賞しました <開発チームメンバーの特徴(出身業界、志向 など)> *使用技術に関しては、合理性を加味した上で柔軟に幅広く取り入れていこうという思想が根付いており、エンジニアとして日々刺激を持って取り組めるような環境となっています。技術に誇りを持ち、それを活かして世の中を変えて行こうと言う熱い想いを持ったチームです。 *出身業界は、ソーシャルゲーム、webサービス、広告ツール、海外から帰国したメンバーなど多様なメンバーが集まっております。バックグラウンドは様々ですが、プロダクト志向が強く、技術が好きなメンバーが揃っています。 【その他】 *オンボーディング制度や社内勉強会、月に一度の全社共有会の開催など有り *事業や業界へのキャッチアップや、他部門に関わる情報発信などを大切にしています *PC 貸与(Windows/Mac※選択可)、ソフトウェア・書籍購入サポート有り *まだまだはじまったばかりのことも多くありますので、更に磨きをかけていくために、一緒につくり上げていきましょう! |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 女性管理職実績あり シェアトップクラス ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/10/25 |
求人番号 | 2950015 |
採用企業情報
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