選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> ◢◤プロダクトオーナー｜業界シェア1位のクラウド開発◢◤50
> 000社を突破した急成長中のSaas型労務・人事管理システム

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

◢◤プロダクトオーナー｜業界シェア1位のクラウド開発◢◤50,000社を突破した急成長中のSaas型労務・人事管理システム

年収：900万～ 1200万

採用企業案件

役員面接

採用企業

部署・役職名	◢◤プロダクトオーナー｜業界シェア1位のクラウド開発◢◤50,000社を突破した急成長中のSaas型労務・人事管理システム
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系） SE（Web・オープン系）
業種	インターネットサービスその他
勤務地	大阪府
仕事内容	わたしたちは、主に『バックオフィス業務の効率化を支援するためのWebシステム・スマホアプリを開発』している会社です。昨今の日本企業は、人手不足に直面し、生産性の向上や人事戦略を掲げ働き方改革を推進しています。しかしながら、労務・人事領域のルーティン業務がそのボトルネックとなっています。私たちはHRテックでその課題を解決し、人が「人にしかできない業務」に注力できる世の中を目指しています。元々の労働力不足に加えて、コロナ渦の中で人件費削減の重要度が増し、バックオフィス効率化の需要がさらに高まっています。 ITの力で『作業』を減らして、もっと『クリエイティブで本質的な仕事』に人が注力できる社会を一緒に目指しませんか？ ◆主力プロダクト￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣業界シェア1位の『Saas型人事労務管理サービス』 1990年以降、会計・総務・税務・財務など様々なバックオフィス業務のコンサルティングを担当。そのノウハウを基に、2016年Saas型労務・人事管理システムをリリースしました。 2020年4月には、一部企業の社会保険電子申請の義務化されたことを受け、ユーザー数が急増。さらには、コロナ禍によるペーパレス化・電子化の重要度が増したことで、2021年には業界シェア1位に。（※） 4年連続業界シェア1位を取り続け、2024年12月には導入企業が50,000社を突破しました。　（※）デロイトトーマツミック経済研究所株式会社「HRTechクラウド市場の実態と展望 2024年度版」より　 ◆具体的にお任せしたい業務￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣上記プロダクトのプロダクトオーナーとして、開発組織のマネジメントをお任せします。・自社プロダクト開発プロジェクト全体の管理・運営・プロジェクト計画の立案、スケジュール管理、リソース配分・開発チームの指導・サポート、進捗状況のモニタリング・担当部門との要件定義、仕様調整・リスク管理と問題解決の実施・品質管理とプロジェクト成果物の検証・継続的な改善提案とプロジェクト効率化の推進 ◆技術スタック￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・サーバーサイド：　PHP（Laravel）/ Python ・クライアントサイド：　JavaScript（Vue.js , react , JQuery）/ TypeScript ・データベース：　MySQL / SQLServer ・インフラ：　AWS / GCP ・モバイル：　Swift / Kotlin / Flutter ・OS：　Windows / Mac　※選択可 ◆上場企業とベンチャーのいいとこどりの働き方￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣弊社が提供するオフィスステーションは、完成しきったものではなく、まだまだ成長段階です。同じように、会社としても成長段階にあるため、ベンチャーのようなスピード感、経営層との近さがある会社です。一方で、上場企業のグループ会社であるため、福利厚生・社内制度という点では安定しています。 ▍上場企業の良さ・年間休日125日・賞与は年3回（6月、12月、3月）　　┗決算賞与も10年以上連続支給実績あり・家族手当、住宅手当などが充実　　┗住宅手当は、44,000円/月　　┗賃貸だけではなく、持ち家でもOK ▍ベンチャーの良さ・社長を含む経営層とも距離が近い　┗会社に関して、プロダクトに関しての意見が活発に取り交わされています　┗経営会議の議事録も全社員に公開・年齢、経験に関係なく、チャレンジができる環境　┗スキルアップのために、未経験分野への挑戦もするメンバーが多いです　┗チャレンジの結果の失敗はマイナス評価にはなりません・リモートメインで自身の働きやすさも重視しながら、働くことが可能　┗現在社員は、基本的にリモートメイン　┗開発拠点として大阪のオフィスはそのまま開放しているので、ブレスト会議など対面で話したいことがあれば、　　自由に出社もOK。チームによって自由に設定しています。
労働条件	【勤務地】　大阪本社（御堂筋線江坂駅徒歩3分）　※転勤なし・リモート中心【勤務時間】　9：00～18：00（休憩60分）【給与】 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年3回（6月・12月・決算賞与）　　　※決算賞与は業績による【休日・休暇】　＜年間休日125日｜平均残業月11h（2024年度）＞ ■ほぼ完全週休2日制（土・日・祝）　※年に一度、土曜に事業計画イベントを実施しているため、”ほぼ”の表記にしています。 ■夏季休暇・年末年始休暇 ■有給休暇　入社初日に支給します。初年度10日～最大20日。 ■アニバーサリー休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇【福利厚生、社内制度など】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤交通費（5万円まで／月） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当（配偶者2万円／月、子1人あたり1万円／月） ■住宅手当（4万4,000円／月） ■退職金 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■スキルアップ支援制度・推奨資格については受験費用を会社が負担。・気になる書籍は、社内申請で自由に購入が可能。・Udemy Bussinessを自由に使用可。月8時間までは勤務時間中の受講もOK。 ■私服可 ■オフィス内禁煙
応募資格	【必須（MUST）】 ■システム開発における要件定義・設計・開発経験をお持ちの方 ■マネジメント経験5年以上 ■5名以上のチームの管理経験【歓迎（WANT）】 ■PHP、Python、Javaを用いたWebアプリケーション開発経験 ■MySQL、SQLServer等RDBMSの設計/構築/運用/チューニングの経験 ■各種APIの利用・開発経験 ■業務システム開発経験【求める人物像】下記に該当する方 ■企画など最上流の工程から、自社サービスの開発に携わりたい方 ■個人開発よりもチーム開発の方が力を発揮できる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり上場企業シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/04
求人番号	2922632

採用企業情報

エフアンドエムネット株式会社

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る