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事業成長率約900％の急成長スタートアップのSaaSフィールドセールス
年収：800万 ～ 1500万
採用企業案件
役員面接
株式会社Sales Marker
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 事業成長率約900％の急成長スタートアップのSaaSフィールドセールス |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
海外では主流な「インテントセールス」という新しい営業手法を実現するSaaSプロダクトを提供しています。 「インテントセールス」とは、インターネット上の検索行動データを分析し、自社サービスに対してニーズのある企業や購買意欲のある企業を探し出し、アプローチをかける手法です。アメリカでは既に2017〜2018年頃から多く取り入れられている営業・マーケティング手法ですが、日本ではインテントデータを活用した営業はまだまだ黎明期です。 日本社会で長年恒常的に行われてきた非効率な営業活動を打破し、顧客ニーズとタイミングにヒットした提案ができる当社プロダクトが大きな注目を浴びています。2021年7月の創業以来、スタートアップとしては最速クラスでARR35億円に到達し、グローバルに見てもほかに類を見ない速度で急成長を遂げております。サービスローンチから3年で、日本を牽引する数々のエンタープライズ企業を含め、500社以上の企業様に導入をいただきました。 【業務内容】 BtoBセールスを行っている企業向けに、従来の営業リストを活用したアウトバウンド営業プロセスにおける課題を解決する自社プロダクトを提案頂きます。クライアント様の業種は多岐にわたり、コンサルティング会社様、Web制作会社様、営業支援会社様、人材紹介会社様等、中小企業様だけでなく一部上場企業様とも幅広くご支援させていただいております。 ・クライアントのニーズや課題に沿った施策プランニング ・顧客の業界業種や規模感に合わせた、トスアップリードに対する各種アカウントプランニング ・市況感等の情報提供 ・初回商談から受注までの対応（複数回の商談対応を想定） ・契約企業支援に伴うカスタマーサクセスチームとの連携業務 ＜組織について＞ 2021年の創業から3年半で従業員数300名弱と、組織として大きく伸長している急成長スタートアップです。 2023年5月には、経営層4名が揃って「Forbes 30 Under 30 Asia」に選出されました！ ビジネスチームには、野村総研、キーエンス、リクルート出身のメンバーなどが在籍。 その他、各部門ごとに専門家がスポット〜常駐型で参画している環境です。 |
| 労働条件 |
＜雇用形態＞ ・正社員 ※試用期間あり：6ヶ月（同条件） ＜勤務地＞ 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー32F JR山手線「恵比寿駅」東口 徒歩5分 東京メトロ 日比谷線「恵比寿駅」１番出口 徒歩7分 ＜勤務時間＞ ・フルフレックスタイム制（フレキシブルタイムは5:00〜22:00、コアタイムなし） ※リモート可（週2出社推奨） ＜社会保険＞ ・各種保険完備（健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険） ＜制度・福利厚生＞ ・健康診断 Medical checkup ・通勤手当 Travel allowance：全額支給 ・高性能 Mac book 貸与 ・書籍購入手当 Wantedly Perkの利用 ・Perk（パーク）｜従業員が喜ぶ福利厚生パッケージサービス ・Uber Eatsクーポン付与 ・リゾートワークス｜出張やプライベートの旅行のサービス ※対象者:役員、正社員のみ ＜働き方のイメージ＞ ●リモートワーク可 現在はリモートと出社とのハイブリッドで業務を進めています。 メンバー全員がZoomやMeetを利用することで、リモートでもコミュニーケーションの質・量ともに落とすことなく業務をしています。ただし、本ポジションではクライアントとのキックオフをオフラインで開催する方針になったため、数回の出張が発生する可能性がございます。 ●フレックスワーク 1日の労働時間を自由にカスタマイズ可能です。社内やチームの状況に鑑みて、常識の範囲内でご自身でスケジューリングしながら業務遂行していただきます。（月の所定労働日数×8時間分の稼働を各自でご調整いただいております。） ●ワークライフバランス ワークライフバランスを大切に仕事をして頂いています。ガッツリ仕事したい方、自分の時間を大切にしたい方どちらも馴染める環境だと思います。 ＜その他＞ ●成果に応じたインセンティブ支給あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験をお持ちの方・年間ノルマや年間売上目標を連続的に達成した実績経験 ・IT・Web系企業で自社プロダクトセールスのご経験 ・BtoBでのソリューション提案および業務遂行における顧客折衝のご経験 【歓迎（WANT）】 アーリーフェーズのスタートアップでの就業経験・サービス立ち上げ期（リリース〜改善）のご経験 ・営業チーム/マネジメントのご経験 ・売上向上ソリューションの経験がある方 ・コンサルティング領域の実務経験 ・短期間で必要な知識とスキルをアップデートするマインドセット ◾️求める人物像 弊社のPurpose、Valueに共感し体現いただける方 ＜Purpose＞ 全ての人と企業が、既存の枠を越えて挑戦できる世界を創る ＜VALUE＞ ・Excellent 今日も、エクセレントカンパニーの一員として仕事をしよう。 ・Disruptor 変えることをためらわず、イノベーションを起こしていこう。 ・Speed 驚くスピードで、感動させよう。 ・Client Growth 顧客の事業を成長させる、プロフェッショナルになろう。 ・Respect 「ありがとう」で、笑顔を生み出そう。 ■書類選考 → 一次選考 → 二次選考 → 最終選考 → オファー面談 ※選考は基本的にオンラインで行います ※面接回数は変更する場合がございます |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/10 |
| 求人番号 | 2834952 |
採用企業情報
- 株式会社Sales Marker
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- ソフトウエア
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会社概要
【代表者】小笠原 羽恭
【資本金】1億円
【従業員数】312名（取締役4名+業務委託を含む）
【本社所在地】渋谷区恵比寿4-20-3
【事業内容】セールスインテリジェンス Sales Markerの開発・運用
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