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| 部署・役職名 | 製造領域コンサルタント |
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| 仕事内容 |
◆製造領域コンサルタントのミッション 「かつて世界を席巻した日本の製造業は今、サプライチェーンの分断やデジタル化の遅れという構造的な『負』に直面しています。私たちは単なるIT導入だけではありません。製造現場の''魂''に寄り添い、戦略から実行まで一気通貫で伴走することで、もう一度『メイドインジャパン』を世界の中心に押し上げる。この壮大な挑戦の主役こそ、あなたです。」 【チームのコンセプト】 ''Consultant+Engineer’’チームメンバーは理系脳が要求されます。 非常に深いところまで入り込んでクライアントサポートします。 【この職種の魅力】 製造業の根幹となる商品企画・開発領域中心に現場レベルまで入り込み、お客様のブレインかつパートナーとして、様々な難題に取り組み、解決し、目的達成に貢献する。その効果・成果をお客様と一緒に分かち合えること、またその過程を通して自身の成長を高いレベルで実感できる。 【職務内容】 製造業における、製品企画 ~ 開発 ~ 生産・購買~AS(アフターサービス)≪Value Chainを網羅した≫コンサルティングを行います。 戦略企画、サービス開発、また、ハード・ソフトウェア開発プロセスのPJ知見・ノウハウを軸に「未開拓・未知領域のサービス企画開発」のプロジェクト推進を行います。 ・目的達成のための戦略立案 ・DR、設計プロセス見直し、業務規程見直し、IPO定義、図面、BOM作成プロセス構築等を実施 ・新規開発(R&D)組織設計 ・システムRFP作成、システム概要要件定義まで実施 ◆プロジェクト事例 ・グローバル製造業のデジタル化に向けた開発プラットフォームの構想立案、実行支援 ・国内複数工場の将来を描くグランドデザイン、5か年ロードマップ立案、及びサプライチェーン強化に向けた業務/システム改革 ・UX/車両データ分析に基づく新たなモビリティサービスの企画・開発 ・グローバルでの最適生産・最適調達を支える管理会計の構築支援 ※貴殿がこれまで培って来られた現場での知見・経験が活かせるPJが必ずあります。詳しくは、面談にてお話し致します。 【働きがいと、働きやすさの両立】 私たちは『コンサルタントの成長は、持続可能な働き方から生まれる』と考えます。業界では高水準とされがちな残業時間ですが、当社は月平均40時間程度と徹底した労務管理を実践。離職率も業界平均を大幅に下回る10%です。単なる仕事ではなく、人生を豊かにするキャリアをここで築けます。 【教育体制・研修制度】 8割がコンサルティング未経験です。コンサルとしてのキャッチアップを支援する、製造業に特化した独自のコンサルティングメソドロジーを学ぶ研修やコンサルティングの基礎を学ぶ研修が年間で200時間ございます。 その後、経験豊富なシニアコンサルタントがメンターとして伴走し、OJTを通じて実践的なスキルを磨きます。私たちは成長に本気で投資し、市場価値の高いプロフェッショナルへと導くことを約束します。 最後まで御覧いただき、ありがとうございます。 当チームに少しでもご関心いただけましたら、まずは【カジュアル面談】からどうぞよろしくお願いいたします。 |
| 労働条件 |
【年収】 経験により考慮します(年俸制) 交通費全額支給 【勤務時間】 フレックスタイム制導入(コアタイムなし) 【福利厚生】 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、NTT企業年金基金、NTTグループ確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、財形貯蓄制度、社員持ち株会制度、退職積立金 等 【休日・休暇等】 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、 各種有給休暇(リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇) 【就業場所】 本社(東京都千代田区)および会社が認めた就業場所 【研修制度】 社内・社外育成プログラムあり(海外研修あり) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・北米/EUでの業務経験もしくは経験希望(製品戦略、マーケティング、企画)・製造業の業務経験と理解(企画から設計~生産、出荷における基本的な業務、情報の流れの理解)工場会計(管理会計)経験者 ・Smart Factory構築経験者(北米/EU/中国/東南アジア) ・製薬業界での経験者(GMP/GQP等) ・製造業の業務改善や効率化などを目的としたプロジェクトの参画への経験 ・調査分析スキル(多種多様な情報を整理してまとめる) ・問題解決スキル/ ドキュメント作成スキル(わかりやすく表現する) ・ファシリテーションスキル(プロジェクトを前へ進める) 【歓迎(WANT)】 ・企画、マーケティング・設計や生産に関する業務経験(設計や生産管理など)、または相当の業務知識 ・基幹システム(PLMやERPなど)の導入、改善、利用の経験 ・製品情報(図面やBOM、生産系情報全般)の管理に関する理解 ・管理会計/原価管理に関する知識 ・システム(CRM/PDM/PLM/ERP)の導入経験(ユーザ側、まはたIT企業側の立場) ・語学力(英語、中国語等) 【望まれる人財像】 ・地頭力に長け、難題に対して、臆するのでなくチャレンジしたいと思う気持ちをお持ちの方 ・対人関係を築くことに強みを持ち、顧客と良好な関係を築くことに前向きな方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 新規事業 海外事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/08 |
| 求人番号 | 2791239 |
採用企業情報
- フォーティエンスコンサルティング株式会社
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- 資本金95百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
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会社概要
※2025年10月1日より「株式会社クニエ」から「フォーティエンスコンサルティング株式会社」に社名を変更いたしました※
【事業内容】
経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスを提供しております。
複雑かつ高度な経営課題に対して、高度な専門性を備えたプロフェッショナルが、
お客様の幅広い業務領域に対するさまざまなソリューションを提供し、
企画・構想から・組織の実現化、そして業務の定着化と効果の創出まで確実に実行します。
また、海外の拠点との密な連携により、お客様のグローバル展開を支援いたします。
■対応業種
ハイテク/組立製造業/自動車・自動車部品/プロセス/消費財/
小売・流通/通信・メディア/サービス公益/ヘルスケア/金融/公共
■改革領域
経営戦略・事業戦略/組織・人材戦略・管理制度/DX/ファイナンシャルマネジメント/
CRM・マーケティング戦略/サービスデザイン・イノベーション/
ビジネストランスフォーメーション/SCM/ロジスティクス/調達購買/生産/PLM/
エンタープライズソリューション/ITマネジメント・セキュリティ
■改革フェーズ
企画・構想/要件定義/導入/定着化
【フォーティエンスコンサルティングとは?】
■日本発のコンサルティングファーム
日本企業の成長をサポートし、日本の経済的発展に貢献したい。それが私たちの志です。
フォーティエンスのバックボーンの柱はNTTグループ。
長期にわたって国のインフラと国民の暮らしを支えてきた気概は、今も私たちの価値観に深く刻まれています。
■独自のコンサルティングスタイル
欧米型コンサルティング手法の卓越したノウハウと、日本型経営の知恵と経験を融合することで、
独自のコンサルティングスタイルを構築しています。
いわば和魂洋才とも言えるこのスタイルにより、お客様課題を企業価値向上の視点から統合的に捉え、
現場への定着化に至るまで、お客様と一体となって企業変革を実現していきます。
■海外拠点とナレッジネットワークを活用したグローバル展開の支援
日本企業にとって事業のグローバル展開は、今や経営の最重要課題のひとつとなっています。
フォーティエンスコンサルティングは、アジアを中心にグローバル約100名のコンサルタントを擁するほか、
NTTデータグループの世界50を超える国と地域の拠点を活用したグローバル展開支援を行っています。
支援にあたっては、日本のコンサルタントが現地に赴き、日本と各国をシームレスにつなぎ一貫性のあるサービスを提供します。
■人材力
フォーティエンスのコンサルタントの多くは、外資系コンサルティングファーム出身者や事業会社出身者です。
つまり、お客様の業務を実務レベルで深く理解し、かつコンサルティングの実績も豊富なメンバーで、
構成されているということです。
蓄積した知見とノウハウをお客様の課題の最適解への礎とし、高品質で改革力の高いソリューションをご提供します。
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