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| 部署・役職名 | セキュリティーエンジニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
ミッション 社内だけでなく、当社サービスにおけるセキュリティーと利便性を両立させる 業務詳細 攻撃者視点で、社内システムやプロダクトを診断し、安全性を高めるセキュリティーエンジニアを募集します。 ・内製脆弱性診断の実施 ・脆弱性の検証 ・コーポレートサイトなどの定期的な診断 ・外部ベンダーを利用した診断やテストの計画、実施、とりまとめ ・自社プロダクトに対するセキュリティーリスクの分析 募集背景 ・プロダクトの増加により機能リリースの頻度も増加し、社外の診断だけでは費用対効果が見合わず、重要な機能をリリースする前に、社内でリアルタイムで診断出来るようにするため ・急拡大する組織、プロダクトの問題を内部で見つけ、改善のきっかけとするため やりがい ・「セキュリティーと利便性を両立させる」ことを前提として掲げており、全社でセキュリティー意識が高く、協力的な風土があります。 ・新たなことにトライしていける環境です。 ・ペネトレーションテストを日本国内の企業では比較的早期に実施しています |
| 労働条件 |
勤務時間:9:30～18:00または9:00～17:30 ※配属部署により決定 待遇・福利厚生:◆昇給 年1回（6月）、賞与 年2回（1月・7月） ◆家賃一部補助、社内交流のための飲食費補助、7月から10月までの期間で連続3日までの特別休暇を取得できる ◆知識習得や業務効率向上に必要な書籍等の費用を補助（職種により変動） ◆1日単位で自宅勤務を選択できる制度、平日と休日の勤務日入れ替え ◆保育園料の全額補助等、産休・育休からのスムーズな復帰を後押しする様々な補助、育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスにかかる費用の補助を受けられる制度 休日休暇:土日祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のうちいずれかの経験（5年以上）・脆弱性診断の実務経験 ・ペネトレーションテストの実務経験 ・Webサービス、システムの開発、運用経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/06 |
| 求人番号 | 2656542 |
採用企業情報
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 私一人当たりの担当求職者様数が少ないため、スピード感があり丁寧なご支援が可能です。 手厚いご支援をご希望される方にマッチする支援スタイルを得意としております。
- (2022/11/24)
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