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【GAP審査機関業務】創立80年の安定基盤／事業拡大による増員募集／審査登録事業
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
一般社団法人日本能率協会
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- 会社規模101-500人
- その他
| 部署・役職名 | 【GAP審査機関業務】創立80年の安定基盤／事業拡大による増員募集／審査登録事業 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■事業内容 日本能率協会は企業・組織の経営革新を推進するマネジメントの専門団体です。 私たちのお客様は、少数精鋭の企業から世界中に拠点を持つグローバル企業まで、規模も業界も多岐にわたります。また、国内外の大学や政府機関と関わる仕事もあります。 私たちは以下の事業等を通じて、企業や産業界が抱える課題に対して解を考え続け、新たな価値を提供できるよう、日々取り組んでいます。 ・産業振興（展示会）事業 ・人材育成（教育/研修）事業 ・審査登録事業 今回、審査登録事業では、GAPの審査業務を担当していただく専門契約職員の採用をいたします。 ■審査登録事業について JGAP/ASIAGAP認証審査、ISO規格の審査やISO関連及びSDGsに関する教育研修のサービスを展開しています。 JGAP/ASIAGAPの認証件数は国内トップクラスの実績です。 【業務内容】 ・GAP認証を含めたISO規格等の第三者認証機関として各プロセスの管理業務 【業務詳細】 ・顧客管理、審査員・認証組織を含む情報管理・および審査の運営管理（日程調整等を含む） ・審査業務／検証業務【有資格者のみ】 ★歓迎する業務経験★ ・JGAP/ASIAGAPの審査・指導員等の経験者 ・ISO事務局経験者 ・食品工場などで食品安全に係る業務担当者（工場長、品質管理など） ・SDGs、CSR等の企業内推進に関わる業務の経験者 ■アピールポイント ISO 9001（品質）やISO 14001（環境）といった国際マネジメントシステム規格に基づく審査を通して、公正・中立な第三者認証機関の立場から産業界の発展と安心・安全な社会づくりに貢献しています。 特に食品関連の規格（FSMS、FSSC、GAPなど）の審査件数は、国内トップクラスの実績があります。 環境分野では、温室効果ガス排出量の検証を実施し、カーボンニュートラル実現に向けた企業の取り組みをサポートしています。 グローバルスタンダード、SDGsなどの専門性を身につけ、幅広い業界に対し、持続的発展と社会的信頼向上を支援する他では得難い貴重な経験を数多く積むことができます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 専門契約職員（プロフェッショナル人材） ※実績により正職員への登用あり（登用実績あり） 【契約期間】 期間の定めあり 【試用期間】 なし 【就業時間】 9:00～17:00（休憩1時間） 【休日】 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12/29～1/4） 【残業】 あり （月平均20時間 ） 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・基本的なPC操作のスキル（Word/Excel/PowerPoint）がある方【歓迎（WANT）】 ・農学部出身者・JGAP/ASIAGAP関連業務経験者 ・ISO事務局経験者 ・食品工場などで食品安全に係る業務担当者（工場長、品質管理など） ・SDGs、CSR等の企業内推進に関わる業務の経験者 |
| アピールポイント | 創立30年以上 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 2476278 |
採用企業情報
- 一般社団法人日本能率協会
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- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立年月日】1942年3月30日
【代表者】会長 中村 正己
【従業員数】132名（2025年3月1日現在）
【所在地】東京本部 ： 東京都港区芝公園3-1-22
関西事務所： 大阪府大阪市北区梅田一丁目8番17号 大阪第一生命ビルディング6階
中部事務所： 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番4号 JRセントラルタワーズ 36F
【事業内容】
マネジメントに関する調査及び研究、情報の収集及び提供、人材の育成及び指導等を通して、企業、団体等の経営革新を図り、様々な切り口から、産業界及び企業の躍進に貢献するマネジメント団体です。
事業一例
１．展示会(産業振興)事業
２．人材育成（教育/研修）事業
３．審査/検証事業
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