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【事務系総合職/安定勤務◎】賞与年3回/有給取得しやすい環境/手厚い研修で1から専門性/栃木県南部、茨城県南西部で病院や高齢者施設、保育園などを運営する医療グループ/経営企画にも携われる！
年収：応相談
採用企業案件
医療法人社団友志会
| 部署・役職名 | 【事務系総合職/安定勤務◎】賞与年3回/有給取得しやすい環境/手厚い研修で1から専門性/栃木県南部、茨城県南西部で病院や高齢者施設、保育園などを運営する医療グループ/経営企画にも携われる！ |
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| 仕事内容 |
【当法人について】 栃木県南部に位置する当法人は、急性期医療や透析センター、回復期/生活期リハビリテーション、居宅介護支援事業を行っています。 在宅復帰に向けた通所系サービスや訪問系サービスを提供する他、特別養護老人ホームやケアハウスなども設けています。 医療費削減が国としての大きな課題となっている現在、病院のベッド数を減らし在宅で介護をするためには、リハビリテーションが非常に重要な役割を担っています。 そんな中、リハビリテーションに特化する当法人は、多職種連携による在宅復帰・社会復帰に向けて、生活を継続できるよう地域に根ざしたサポートを行っています。 【募集背景】 今後も安定・継続・発展的に事業を運営していくためには、医療・介護等の制度を深く理解し、将来を考えていける管理系職員の力が不可欠となります。 そのために現在様々な業種でご活躍されている皆様のキャリアを活かしていただきたく募集を行っております。 【お任せしたい仕事内容】 法人本部にて経営企画担当をお任せいたします。 それ以外にも各事業所の管理業務などもお任せする想定です。 ＜具体的には＞ ・施設を運営する上での課題解決 ・大きなお金やモノ、人などに関わる管理業務 ・新規事業立ち上げに関する管理業務 ・日常に起こる課題に対する一次対応 ・施設運営の収益管理 ・保険制度に関する理解や対応 【入社後のイメージ】 まずは法人本部にて3ヶ月~6ヶ月ほどで法人理解や業務を学んでいただき、 その後希望や適正に合わせて「経営企画室」または各病院や施設にて業務を行っていただく想定です。 【当ポジションの魅力】 当法人では病院や福祉施設・保育園など、様々な機能を持つ事業所の運営しております。 各事業所の運営業務や法人全体の経営に関わる部署での業務もございますので、様々な経験を積んでいただけることが大きな魅力です。 全体の状況を把握していただきつつ、現場のスタッフが働きやすい環境作り・サポート業務や、新規事業にも関わっていただくことができ、 様々な視点から地域医療・地域福祉に貢献していくことができます。 【それぞれの配属先情報】 ①法人本部19名(人事4名/経理7名/経営企画4名、広報2名等) ②野木病院(10名)、介護老人保健施設ひまわり荘(5名) いずれも20代~30代中心に若手が活躍する組織になります。 【当法人の特徴】 ・医療機関・介護施設の運営に留まらず、保育園の運営など、幅広く地域に貢献しています。 ・育休の取得率は100％。周囲で助け合い、有給も取得しやすい環境です。 ・安定した昇給に加えて、努力・実力次第ではスピーディーな昇進も可能、頑張りが評価される組織です。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3ヶ月） 就業時間：8:30～17:30（休憩1時間） 休日：土日、祝日、夏季3日、冬季2日、有給休暇 ※土曜日出勤月1～2回程度 残業：あり 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 諸手当：通勤手当（上限50,000円）、残業手当（残業時間に応じて別途支給、管理監督者としての採用となった場合は支給なし）、皆勤手当（5,000円） その他：賞与年3回、退職金、各種研修制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 業界・職種経験は不問！※人物・意欲重視の採用です。 【歓迎（WANT）】 ・様々の人と円滑にコミュニケーションを取れる方◎異業界・異業種からの転職者も多く活躍（営業・事務・総務等） ◎病院経営や介護事務に関わる資格取得の支援を行っております。 【こんな方におすすめです！】 ・地域で長く働きたい ・医療業界に興味がある ・事務作業もきちんとこなせる |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/29 |
| 求人番号 | 2433168 |
採用企業情報
- 医療法人社団友志会
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