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建築設計(設計・監理)

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社東横イン電建

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模非公開
  • 建設・建築・土木
部署・役職名 建築設計(設計・監理)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■業務内容:
『東横INN』の設計業務を担当していただきます。
具体的には「内装・電気・設備」「躯体・外装」など、全ての設計業務はもちろん、全国自治体・ゼネコン(施工)等とのやりとりまで、トータルにお任せします。新規出店時には、企画設計・申請業務・基本設計・実施設計をはじめ電気・設備の設計や現場監理まで幅広く手掛けていただきます。

まずはあなたの得意分野から着手し、ゆくゆくは『ホテル一棟、丸ごとプロデュースする』設計士として手腕を振るってください。

■業務の特徴:
ビジネスホテル「東横INN」が設計の対象なので、同グループの一員として、施主の視点を持っての業務が求められます。また、非常に認知度のあるブランドのため、マーケットからの要求水準も高く、その要求に誠実に応えていくことが大きなミッションであり、やりがいでもあります。

■組織構成:
現在設計部門には10名の社員が在籍しています。東横INNが世界中のお客様に快適で安らぎの時間を提供するための、少数精鋭のスペシャリスト集団です。
また代表も建築士のため、設計部門への理解が高く働きやすい環境です。

■同社の方針
東横イン電建は現状に満足せず、常に現状を超えていく精神を持っています。メイン事業であるホテル建設においては、東横INNの客室を世界品質へと向上させるため、これからも多彩な技術とノウハウを蓄積し続けていきます。その他、働きやすい職場や暮らしやすい社会の構築にも取り組んでいき、新しい未来像を実現していきます。

労働条件 【雇用形態】正社員

雇用期間の定め:定めなし
試用期間:あり(期間 6ヶ月)
試用期間中の労働条件:同条件

【勤務地】東京都大田区

最寄駅:京浜東北線 蒲田駅 から 徒歩8分
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
マイカー通勤:不可(会社規程により)
転勤の可能性:なし


【賃金形態・手当】年俸制(※裁量労働制)
賃金月額(固定残業代含む)=年俸÷12月
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額50,000 円
昇給:あり(前年度実績 あり)
賞与:なし
固定残業代:あり(固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず40H分支給し、40Hを超える分は追加で支給)
【就業時間】専門業務型裁量労働時間制により、出退者の時刻は自由であり、1日9時間労働したものとみなす。(所定1日8時間)


休憩時間:60分

【休日・休暇】
年間休日数:120日

週休二日制:毎週(土日祝)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10 日

【その他の労働条件等】
加入保険:雇用、労災、健康、厚生
退職金共済:未加入
退職金制度:あり (勤続 3年以上)
企業年金:確定給付年金
定年制:あり(一律 65歳)
再雇用制度:あり
勤務延長:なし

応募資格

【必須(MUST)】

1~3すべて当てはまる方
1.RC・SRC造の設計経験は必要
2.CAD操作の出来る方(AUTO CAD経験者)
3.一級建築士


【歓迎(WANT)】

・企画設計~本設計~行政と掛け合い、確認申請までおろす
・着工後の現場監理経験

アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/10/21
求人番号 2384941

採用企業情報

株式会社東横イン電建
  • 株式会社東横イン電建
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模非公開
  • 建設・建築・土木
  • 会社概要

    【設立】1990年8月1日
    【代表者】代表取締役社長 小林 和弘
    【資本金】1億円
    【本社所在地】東京都大田区新蒲田1-7-4

    【事業内容】
    1. ホテルの経営
    2. ホテルの賃貸借業
    3. 各種建築工事に係る設計並びに施工
    4. 各種電気工事に係る設計並びに施工
    5. 各種管工事に係る設計並びに施工
    6. 空調設備工事に係る設計並びに施工
    7. 建築のコンサルタント業
    8. 避雷設備の販売、工事請負、並びに維持管理業
    9. 前各号に附帯関連する一切の業務

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