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| 部署・役職名 | 中央省庁システム開発PJT及び政府系保険業務のシステム機能追加開発リーダー・メンバー／超大手SIer |
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【採用背景】 1、働き方変革の社会動向に呼応し、行政側でも積極的なIT投資が行わている。 従来の既存システム拡張のみならず、新規技術導入や新規サブシステム開発等の開発案件の増加や多様化に対応するための要員リソースや対応スキルを要する人財が不足している。 2、クラウドバイデフォルトという政府システム調達方針により、パブリッククラウドを活用したシステム開発体制の整備が急務である。 3、システム開発経験、チームリーダ経験、顧客調整経験を有し、業務アプリケーションの設計書Rvやプロジェクト管理が担える方を採用したい 4、現行システムのシステム更改（工期2.5カ年）を経験することで、官公庁大規模システム開発の経験を積むことができ、またクラウドリフト、フレームワーク刷新等の技術者としての経験も積むことができるため、更改を通した要員育成を実施するための増員をしたい 【職務内容】 中央省庁の業務システムにおいて、プロジェクトリーダとしてクラウド前提とした開発（機能追加およびシステム更改）を牽引する。 社内外の専門家やベンダから情報収集し、組織の開発力強化に貢献する。 【次期更改テーマ例】 ・顧客業務のBPR（業務改革） ・ワンストップワンスオンリーの実現 ・デジタル活用での業務刷新 ・国民UI/UX（マイナポ経由での申請等による国民利便性向上） ・データ活用基盤 など ・クラウドリフトにおける構成案検討 ・生産性革新（マイクロサービス・アジャイル開発） 政府系の基幹システムの機能追加および新規機能追加開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダ、業務アプリケーション開発（機能追加およびシステム更改）を牽引する。 お客様から潜在的なニースを引き出し、システム化要件を取りまとめ、設計、製造および試験を円滑に進捗させる。 【機能追加及びシステム更改の例】 ・マイナンバを用いた省庁間の情報連携 ・申請レスでの迅速・簡易な給付の実現 ・申請書のAI審査適用 ・国民UI/UX（マイナポ経由での申請等による国民利便性向上） など 【アピールポイント（職務の魅力）】 ・UI/UXの高度化、セキュリティ対策強化等、最新Webシステムの開発ノウハウを習得できる ・アジャイル開発、クラウド開発の先駆者として担当組織でのエース人財として認められる ・本体システム開発部隊との連携もあるため、レガシー技術とデジタル技術の両面に精通した人財となれる ・多様な働き方を推進しており、チーム内のテレワーク率は70％以上。 ・お客様との打合せも、お客様・当社ともに完全テレワークで実施中（本人が希望される場合は、チームメンバが出社してのフォローも可能） ・国のインフラシステムの開発に従事することで、やりがいがある ・高難易度・大規模PJにおける当社のPJマネジメントを学ぶことができる ・社内の技術専門チームや他アーキテクトと協業することにより技術力・知見を高めることができる ・マイナンバ活用など、将来像の検討に携わることができる ＜組織のミッション＞ 某中央官庁向けシステム開発部隊で、10Mstep超の大規模システムの保守、開発を担当している。 デジタルガバメント戦略に追随し、AIやビッグデータ、クラウド等の技術導入を積極的に提案し、顧客業務のデジタル化、行政サービスの高度化を実現する。 |
| 労働条件 |
■年収：600～1,050万 ご経験に応じお話合いの上決定 ※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。 ■勤務地：東京都 大久保 ※ただし、リモートワークが中心となります。 ■休日休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、 年次有給休暇20日（採用月により異なる）、 特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など ■待遇福利厚生 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、 諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のいずれかを満たす経験があること・システム開発における、品質管理、進捗管理などのプロジェクトマネジメント経験/3年以上 ・Webアプリケーションの開発プロジェクト経験があること/3年以上 ・保険関連業務開発に関わる経験/3年以上 ・Javaの開発PJ経験/3年以上 ・顧客調整面で主導的な役割を担った経験/3年以上 ・プロジェクト管理だけではなく、トラブル解析等の技術面での実働経験があること ■資格 ・情報処理技術者試験（応用情報技術者試験） 【歓迎（WANT）】 以下のいずれかを満たす経験があること・保険関連業務開発にリーダとして関わる経験/5年以上 ・Javaの開発PJにてリーダ的な役割の経験/5年以上 ・顧客調整面で主導的な役割かつ関連ステークホルダーとの円滑な調整経験/5年以上 ・5名以上のメンバの居るチームのリーダ経験があること ・AWS／Azureを用いたシステムの開発経験 ・Java言語による開発経験 ・Springフレームワークを用いた開発経験 ・RDBMSに関する基礎知識（SQL） ・PMPや情報処理技術者（プロジェクトマネージャ）資格保有（又は同等程度の知識を保有していること） ■資格 ・情報処理技術者試験（安全確保支援士試験） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/04 |
| 求人番号 | 2207120 |
採用企業情報
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 候補者様の現状をお聞きし、ご志向に合う１社のみご紹介をしております。 主に30・40代／Mgr～役員クラスの方と多くご面談しており、 超大手上場企業から、勢いのあるメガベンチャーなどの求人にて、経営企画／SE／コンサル／新規事業／バックオフィス等をご紹介し入社頂いております。
- (2024/12/20)
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