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【東証プライム上場｜テックリード（Webエンジニア）】CtoC×グローバルEC（世界185ヶ国/会員数1200万人超）を展開し、世界を変える新しい流れを生み出す企業＜リモートワーク中心の働き方＞

年収： 800万～ 1200万

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部署・役職名	【東証プライム上場｜テックリード（Webエンジニア）】CtoC×グローバルEC（世界185ヶ国/会員数1200万人超）を展開し、世界を変える新しい流れを生み出す企業＜リモートワーク中心の働き方＞
職種	SE（Web・オープン系）
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	▍当社について「世界を変える、新しい流れを。」をミッションとして日本発で、世界で通用するグローバルベンチャーになるという創業からの志を持ち、 ”世界185ヶ国に1200万人超の会員を擁するソーシャルショッピングサイト”を中心にインターネットサービスの企画・開発・運営を行っております。　 ■当社サービス（ソーシャルショッピングサイト）について当ショッピングサイトは世界中に在住する24万人のパーソナルショッパー（出品者）から、世界中のあらゆるアイテムを購入できる、CtoC×越境ECという今までにない新しいマーケットプレイスです。現在はファッション領域にとどまらず、インテリア・家具、アウトドア・スポーツ、ビューティー等の新カテゴリーを強化し、個人・法人問わず、世界中から非日常の特別な商品が手に入るマーケットプレイス〈Specialty Marketplace〉の拡大を図っております。 ▍募集背景について日々世界各国多くのユーザーにBUYMAは利用され、膨大な商品情報や取引情報が生まれています。そのため、ファッションECサイトで想像される技術にとどまらない、大規模システム設計、ビッグデータ、検索エンジン、データサイエンス、AI、フロントエンド技術、モバイル技術など、さまざまな領域の技術を必要としています。チャレンジングなプロジェクトも多く存在し、自らプロジェクトを生み出すことも期待されています。今後さらなるサービス成長に向けて、事業的な施策実現のための開発やシステムの技術的な課題を解消するための開発など、さまざまな開発プロジェクトを社内の他組織と連携しながら技術面でリードしていただける方を募集します。 ▍仕事内容テックリードとしてビジネスサイドと連携しながら、事業施策のための開発やシステムの技術的な課題解決を推進していただきます。さらに、プロダクトマネージャーと協力しながら、開発プロジェクトが解決したい事業課題やユーザー課題を理解した上でユーザーストーリーを切り出し、それらの優先順位づけをしてリリース範囲のロードマップを決めていただくことも期待しています。 ▍具体的な業務内容 ■プロダクトマネージャーとの協力によるユーザーストーリーの切り出し、優先順位付け、リリースロードマップの策定 ■パフォーマンス、冗長性、保守性、ROIを考慮したシステムアーキテクチャの策定、設計（アーキテクチャを含めて全体的にやっていきたいという方には最適な環境です） ■タスクのブレイクダウンとアサインなどの開発プロジェクトマネージメント業務 ■既存で利用していない新しい技術の提案と推進 ■チームの技術力の底上げ（コードレビュー、技術共有、勉強会の推進など） ■障害の切り分け、バグフィックス ▍具体的なプロジェクト既存機能の改善、新規機能開発、新サービス開発、API開発、大型キャンペーン対応、商品画像施策など多くのプロジェクトが進行しております。 ■商品詳細ページや出品者管理画面のリニューアル ■ChatGPTを活用した商品検索機能の開発 ■品揃え強化に向けた海外ショップとのシステム連携 ■配送、決済手段の多様化に向けた配送会社や決済サービスとのシステム連携 ■商品画像、商品データを集約したカタログ出品機能開発など ▍本ポジションの魅力・出品者側と購入者側双方のデータやユーザ―行動を基づいたデータドリブンな開発が可能です。また、自身のプロジェクトの成果を数値（売上、CVRなど）やユーザーの声によって直接実感することができます。・現在のBUYMAは大部分がモノリシックなシステムですが、マイクロサービスへの移行など、システムのモダナイズを進めています。BUYMAのサービス拡大に伴いトラフィックやデータが増加しつづける為、機能開発とともにやるべきことが数多くありチャレンジングなプロジェクトに参画できます。将来的にマイクロサービスごとの技術選定や開発プロセスの策定など、開発全般をリードしていける人材になっていただくことを期待しています。・プロジェクト毎に必要に応じて各職種のメンバー（マーケティング、エンジニア、ディレクター、デザイナー等）が選出され小規模チームが結成されます。そのためメンバー一人ひとりに与えられる裁量は大きく、部署を超えてスピード感を持ち仕事ができます。さらに、横のコミュニケーションも活発なため企画やマーケなど、エンジニアスキル以外の知識や視点を深める機会が多い環境です。 ▍開発環境・チームについて開発組織（サービスエンジニアリング本部）は、業務委託として参画してくださっている方も含め約50名の組織です。「インフラグループ」「AIテクノロジーグループ」「アプリケーション開発グループ」の3つのグループで構成されています。「アプリケーション開発グループ」は、「BUYドメイン（購入者向け）」「SELLドメイン（出品者向け）」「SERVICE INFRAドメイン（決済・配送基盤）」の3つのドメインに分かれています。これらドメインはエンジニア以外にもデザイナー、ディレクター、データアナリストやビジネスサイドが所属する職能横断型チームとなっており、各チーム内で独自にKPIを設定しながらプロジェクトを進めています。ドメインはさらに事業的なミッション達成に向けて、システム全体のライフサイクル（設計、開発、テスト、本番化、運用、不具合対応など）にオーナーシップを持つ複数の「Squad」で構成されます。また、ドメイン横断で開発を行う専門的なチーム（QA・アプリ・フロントエンド・SREなど）もあります。ご経験やご志向に応じて、これらドメイン、Squad、専門チームのうち1つ〜複数のチームのマネジメントを行っていただく想定です。現在の組織体制が完成形だとは考えていません。より柔軟で強い開発組織を「共に創り上げていく」方を求めております。 ▍技術スタックバックエンド：Ruby on Rails ＃開発は主に Ruby on Rails が多いですが、選考時点で利用経験は必須ではありません。＃JavaやPython, PHPのアプリケーションもあります。　　フロントエンド: React/Redux, jQuery, Sass, Webpack, Storybook インフラ: AWS, GCP, Kubernetes, fastly DB: SQL Server, MySQL 開発環境: macOS, Docker プロジェクト管理: Redmine, Jira, GitLab, GitHub デザイン: Figma, Photoshop コミュニケーション: Slack, Zoom, esa ▍働き方弊社ではリモートと出社を組み合わせた、個人とチームがよりパフォーマンスを発揮できるワークスタイルを推奨しています。現在、社員は原則「週2日」出社です。リモートワーク環境下でもメンバー同士がコラボレーションが可能で、リモートでも出社時と変わらない環境で働けるカルチャーです。
労働条件	■雇用形態・正社員 ■給与・待遇は経験、能力を考慮して決定致します・年2回人事考課があります・業績目標を達成した場合に業績賞与の支給があります ■勤務地〒107-0052 東京都港区赤坂4-8-15 赤坂KOSENビル4F 【最寄り駅】東京メトロ銀座線、丸ノ内線「赤坂見附」駅　徒歩5分東京メトロ有楽町線、半蔵門線、南北線「永田町」駅　徒歩8分 ■勤務時間・9：30～18：30（所定労働時間8時間、休憩時間1時間） ※フレックスタイム制あり（コアタイム： 10:30～15:30） ■休日休暇・完全週休2日制（土・日）、祝日・年次有給休暇・リフレッシュ休暇・年末年始休暇・慶弔休暇など ■福利厚生・交通費全額支給（月額3.5万円まで）・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）・関東ITソフトウエア健康保険組合の保養施設・スポーツ施設の利用可・在宅作業環境費／在宅ネット環境支援制度・ベビーシッター利用補助制度(社内イベント時） ■社内制度・カルチャー・表彰制度（MVP等、人事考課毎）・セミナー参加奨励・海外出張制度（会社の業績向上に繋がる企画を自ら考え提出します）・月1回のオフライン懇親会（自由参加）・チーム懇親会補助制度（半期に1回） ■試用期間・あり ■受動喫煙対策について・屋内禁煙
応募資格	【必須（MUST）】・Webアプリケーションの開発・運用経験 5年以上・DB設計、クラス設計の経験・AWSやGCPの使用経験・負荷分散、パフォーマンス・チューニングの経験・上記を解消するための技術導入のご経験・障害対応【歓迎（WANT）】・大規模Webサービスの開発経験・Ruby on Rails でのWebアプリケーションの開発・運用経験1年以上・エンジニア以外との調整・コミュニケーションも得意な方・プロダクト開発の課題解決や改善にやりがいを感じる方・最新技術情報をチェックしている、又は自ら発信している方
アピールポイント	完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/08
求人番号	2052657

採用企業情報

株式会社エニグモ

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