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| 部署・役職名 | 【現場管理】土日祝休み・新築規格住宅・道南エリアトップクラスのハウスメーカー |
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| 仕事内容 |
当社は北海道函館にて新築・規格住宅(一般木造住宅)を設計・建築している会社です。 道南エリアにてトップクラスの建築実績を持ち、お客様のライフスタイル・好みのインテリアテイストに合わせ自社の建築士・インテリアコーディネーター含めお客様と共に家づくりを行っております。 【仕事内容】 自社ブランド住宅建築工事の現場管理業務を行っていただきます。 ・基礎工事の管理 ・現場進捗状況確認・報告 ・現場写真撮影、荷物を現場に届ける ・各種書類作成・提出 ・資料作成・更新 ・アフター対応 《主な使用ソフト》 JW ベクターワークス アーキトレンド ※主に函館市内を中心に行います。 〜中長期〜 ・急成長を続けている会社ですので、今後の中核としての役職へのキャリアアップ、ワークライフバランスの実現などをご提供できると考えています。資格取得に対しても、様々な制度を充実させていく予定でして、今後50~60歳になっても活躍できるスキルをつけたい場合には、良い環境を提供できると考えています。 ・能力に応じて、部門長などの裁量をになっていただきます。 【本ポジションの特徴】 ■働き方重視!残業時間少ない環境を整備中です ・土曜、日曜、祝日休み! ・年末年始、お盆、有給を使っての長期休暇も基本的に大丈夫です。 ・休日出勤は基本ありません。振替休日で振替出勤していただいています。 ■働きやすい環境を提供 ・アットホームな雰囲気です ■技術力向上に向けて、資格取得等の補助金があります 【住まい創りへの情熱】 わたしたちが目指す、住まい創りの仕事とは、従来の設計施工のルールを超えて、顧客目線に立ち不安のない、無駄のない、効率的な、住まい創りができる体制をもとに、お客様一人々に、バランスの良い適正な住宅の提案(プラン・性能・仕様・価格)に努めていきたい。 そして他社に負けない低価格というこだわりにおいても、顧客目線を忘れず、信頼ある価格提示に努めよう。 利益は、企業にとって必要不可欠なものですが、わたしたちは、利益を目的として「住まい創りの仕事」に取り組んでいる訳ではありません。 わたしたちは、予算によりお客様を選ぶことなく、わたしたちに縁をいただいた仕事に対し、全力投球し、あらゆる住まい創りに挑戦し続けよう。 自分達にしか出来ない住まい創りに、こだわりと責任を持ち、日々一つ一つの住まい創りを積み重ねることにより、地元地域の住文化に貢献して(社会的責任)いきます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(雇用期間の定めなし) 【派遣・請負等】 派遣・請負ではない 【就業場所】 北海道函館市(屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙)) 【マイカー通勤】 可(駐車場:あり) 【転勤の可能性】 なし 《その他手当付記事項》 ・役職手当 ・家族手当 ・資格手当 ・職能手当 【通勤手当】 実費支給(上限なし) 【賃金締切日】 固定(月末以外):毎月10日 【賃金支払い日】 固定(月末以外):当月25日 【昇給】 あり(前年度実績:あり) 1月あたり5,000円~(前年度実績) 【賞与】 あり(前年度実績:あり) 年2回(前年度実績) 賞与月数:計4.00か月分(前年度実績) 【就業時間】 8時00分~17時00分 【時間外労働時間】 時間外労働:あり(月平均20時間) 【休憩時間】 60分 【年間休日数】 125日 【休日等】 土日祝日その他 週休2日制 毎週 ※GW、お盆、年末年始 6か月経過後の年次有給休暇日数:15日 【加入保険】 雇用 労災 健康 厚生 【退職金制度】 あり(勤続4年以上) 【定年制】 あり(一律65歳) 【再雇用制度】 あり(上限70歳まで) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必要なPCスキル】Word、Excel基本操作 簡単な表計算 【必要な免許・資格】 普通自動車運転免許 ※入社後は専門資格の取得を目指していただきます。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/28 |
| 求人番号 | 2020187 |
採用企業情報
- 株式会社不動産企画ウィル
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- 資本金3百万円
- 会社規模非公開
- 建設・建築・土木
- その他
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会社概要
【設立】2004年8月
【代表者】佐藤 真一
【資本金】300万円
【売上高】19億5,200万円(令和1年7月)
【本社所在地】北海道函館市松陰町18-36
【事業内容】
■建築設計(住宅・店舗)・建築施工
■不動産売買・賃貸・不動産活用事業・顧問弁護士・税理士のサポートによる相続対策提案
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