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【若狭地区】原子力発電施設の施工管理・保守点検管理（空調設備・電気計装設備・機械設備）働き方◎/定年：65歳
採用企業案件
新菱冷熱工業株式会社
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- 資本金3,500百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- 設備・電気
- プラント・エンジニアリング
| 部署・役職名 | 【若狭地区】原子力発電施設の施工管理・保守点検管理（空調設備・電気計装設備・機械設備）働き方◎/定年：65歳 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
1956年創業の当社は、空調、電気、給排水衛生、コージェネレーションなどの総合的な環境づくりを担う、環境エンジニアリング企業です。地域冷暖房施工実績は国内シェアトップクラスを誇り、創業以来70期連続で黒字経営を継続。高い品質を評価いただき、安定した経営基盤を維持してきました。 1972年には海外工事へ進出し、アジア・中東を中心に各国のランドマークとなる大型プロジェクトに多数参画。世界中で手掛けたプロジェクトは数千件にも及び、業界有数のグローバル展開を行っています。 【募集業務内容】 原子力発電所構内の換気空調設備に関する電気計装設備や機械設備（送風機・ダンパ等）の保守点検管理や定期検査業務、並びに設備の修繕工事等における施工管理業務をおまかせいたします。 ※ご経験を考慮した業務をお任せいたします。 |
| 労働条件 |
雇用形態：契約社員（最短一年後に正社員登用制度あり） 就業時間：8:30～17:30（休憩1時間） 休日：週休2日制（土、日曜）、祝日、年末年始、創立記念日、アニバーサリー休暇、プロジェクト休暇、リフレッシュ休暇、慶弔等の特別休暇、有給休暇：初月より付与（日数は入社月により変動します/初年度最大15日）、2年目以降は年20日付与 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 手当：時間外手当、通勤手当 等 福利厚生：福利厚生俱楽部 、リゾート施設、提携スポーツクラブなど その制度（正社員時）：出産休暇、育児休暇、介護休暇、復職・配偶者帯同転勤、厚生資金貸付、銀行提携住宅ローン、企業年金、グループ保険 等 定年：65歳 【正社員登用制度について】 入社時は契約社員として働いていただきますが、最短1年後に正社員の登用制度があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・原子力関連施設の電気計装設備の保守点検管理および施工管理経験のある方もしくは ・原子力関連施設の機械設備の保守点検および施工管理経験のある方 ・若狭地区の各発電所構内の定検現場へ6か月程度の出張が可能な方。①②共通 【歓迎（WANT）】 一級施工管理技士資格（管・電気・機械等）をお持ちの方 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/18 |
| 求人番号 | 1996376 |
採用企業情報
- 新菱冷熱工業株式会社
-
- 資本金3,500百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- 設備・電気
- プラント・エンジニアリング
-
会社概要
【設立年月日】1956年2月23日
【代表者】加賀美 猛
【資本金】35億円
【従業員数】2,292名
【本社所在地】東京都新宿区四谷1-6-1 コモレ四谷・四谷タワー5階
【その他事業所】イノベーションハブ・首都圏事業部・都市環境事業部・機器設備事業部・燃料エネルギー事業部・電気計装事業部・西日本事業部
・北海道支社・東北支社・丸の内支社・横浜支社
【事業内容】
1.空気調和、給排水衛生、電気、電気通信に関する設備工事の設計、監理、施工並びに請負
2.水道、消防、清掃に関する施設工事の設計、監理、施工並びに請負
3.機械器具設置、建築、内装仕上、土木、鋼構造物に関する工事の設計、監理、施工並びに請負
4.環境衛生装置、輸送機設備、公害防止装置、滅菌殺菌装置の設計、製作、据付及び販売
5.製缶、板金工事その他諸機械類の部分品の設計、製作並びに修理
6.空調機器の販売
7.医療機器の販売、賃貸
8.コンピュータソフトウェアの開発、製造、賃貸及び販売
9.コンピュータシステムの設計、施工、販売、保守及び運営管理の受託
10.前各号に付帯または関連する機器及び部分品の設計、製作、据付及び販売
11.不動産の売買、交換、貸借及びその仲介並びに所有、管理及び利用
12.ゴルフ場、スキー場、遊園地等スポーツ・レクリエーション施設及び宿泊、売店等娯楽施設の経営、管理、賃貸、投資
13.労働者派遣事業
14.前各号の事業に付帯または関連する事業
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