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【大手町駅直結｜IPO準備】管理職候補◎働き方をデザインする企業の法務メンバー募集／時差出勤・テレワーク可

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部署・役職名	【大手町駅直結｜IPO準備】管理職候補◎働き方をデザインする企業の法務メンバー募集／時差出勤・テレワーク可
職種	法務・コンプライアンス
業種	建設・建築・土木内装・リフォーム・インテリア
勤務地	東京都
仕事内容	■IPOに向け、会社の成長を引き上げる法務の即戦力を募集！ 2007年の創業以来、オフィス移転のトータルコンサルティング事業で成長してきた当社。 18期目の2024年は過去最高の売上を達成し、業界のリーディングカンパニーとなるべく、IPOも視野に入れて日々業務を進めています。現在の法務業務は、法務グループ長1名とスタッフ1名の2名体制で担当していますが、今後を見据えた体制強化の増員募集です。当社は事業規模拡大に伴い急成長しており、法務領域も整備中のフェーズです。他部門から相談されることも多く、流動的にコミュニケーションを取りながら会社の成長に大きく寄与することができます。 ■具体的な仕事内容 ★経験・スキル、得意分野に合わせて仕事を割り振っていきます。最初から全てに対応出来なくても問題ありません！ ①リーガルチェック・契約書作成・当社全体の各種契約書の確認をお願いします。１週間に10件程度を想定しています。（例）工事請負契約書、売買契約書、産廃委託契約書、業務委託契約書、秘密保持契約書　などまた新規事業に関する契約書作成も担当しています。内容によっては顧問弁護士に相談するなど、臨機応変に対応いただきます。 ②コンプライアンス強化・社内ガイドラインやマニュアル作成各種業法をはじめとする法令について周知・対応してきましたが、まだまだ進展途上です。社内ガイドライン・マニュアルの整備・作成を通じて、会社が法令を正しく理解して事業を進めていく体制づくりを一緒に行っていきましょう。・社内法務教育研修現在は通達等のテキストベースの社内ルール周知が中心ですが、ゆくゆくは研修を実施し、現場レベルでの法務知識の底上げをしたいと考えています。当社の成長フェーズやレベルに合わせた研修の内容を検討し、実施していただきます。・社内法律相談窓口法律全般の相談窓口となり、時には外部への橋渡し役としてご活躍いただきたいと考えています。 ③紛争対応、法改正キャッチアップなど・裁判や訴訟が生じた場合の対応、また各種法改正を早期にキャッチアップし、当社の事業が円滑に進められるようサポートをお願いします。 ④IPO準備・当社はIPOを視野に入れています。経営陣と密に連携をとりながら、法務面の強化を目指しており、その中心となっていただきたいと考えています。 ⑤株主総会・取締役会対応・現在は他部門が中心となって準備を行っている状況ですが、法務グループが対応する体制を整えていく予定です。経験・スキルに合わせてお任せしていきます。 ⑥海外子会社の法務業務フォロー・海外子会社の法務業務は原則として現地法人で対応していますが、必要に応じて、契約内容・現地の法制度に関する相談対応や現地法改正のキャッチアップなどを行っています。 ■当社の魅力 ★効率的に働けるハイブリッドワーク制度を導入働き方を提案している当社だからこそ、柔軟な働き方を実践しています。・時間差出勤OK 就業時間の前倒し・後ろ倒しが可能です。例：8:30～17:30 ／ 10:00～19:00　などまた、時間休や中抜けの制度もあります。・テレワークOK オフィス出社と在宅勤務を組み合わせることが可能です。業務に合わせ、適宜効率的な場所を選択して働いています。 ★東京本社について 2022年に「働く人と働く場所の未来をつくる」という新たなパーパスを掲げて企業ブランドを刷新。併せて東京本社を移転しました。大手町駅直結でアクセスも良好です。 ★その他の制度も充実 ◇年間休日120日以上 ◇有休年5日取得必須（土日と合わせて９連休取得を推奨！） ◇有休取得手当支給（年5万円） ◇フリードリンクあり ◇社員交流イベント実施 ◇家族手当等の充実　　などなど各種制度を活用しながら、仕事で成果を出すことができる環境が整っています。 ■選考プロセス書類選考／カジュアル面談 1次面接－適性テスト（10分程度で終わる簡単なWEBテストです）最終面接
労働条件	◆雇用形態正社員 ◆想定年収 700万円〜 900万円 ◆賞与年2回 ◆休日年間休日120日以上/完全週休2日制・有給休暇（年5日取得必須＆5万円の手当支給）・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休 ◆福利厚生・その他・退職金あり（企業型確定拠出年金制度）・産休・育休からの復帰実績有・リゾートホテル割引・ランチ補助 ◆各種手当＜家族手当＞・配偶者 1万円/月・子供一人 1万円/月（18歳の誕生日月まで）＜資格手当＞・ファシリティマネジャー 1万円/月＜その他＞・住宅補助 2万円/月（住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため支給）・残業手当（30H超過分）・有給休暇手当（年5万円）・出張手当・引っ越し手当（就職のため50キロ以上遠方から引っ越す方は引っ越し代全額補助） ◆保険加入社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ◆交通費交通費全額支給 ◆賃金改定年1回（評価と連動） ◆教育・OJT研修・入社時説明・メーカー研修・外部セミナー・管理職研修・1on1MTG（イクメン制度）・学習支援制度 ◆勤務時間 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間／休憩時間：60分）働く時間・場所が選択可能なハイブリッドワークを導入しています。 ◆試用期間 3ヶ月※条件変更なし
応募資格	【必須（MUST）】民間企業での法務経験【歓迎（WANT）】株主総会や取締役会運営の経験ビジネス法務実務検定（2級以上）
アピールポイント	女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/10/31
求人番号	1968801

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