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| 部署・役職名 | プロジェクトを成功に導く 「PMOプロフェッショナル人財」募集 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
■当社が手掛ける様々な業界、様々な規模・テーマのプロジェクトにおいて、プロジェクト企画立案、構想策定から実行、変革の価値確認にいたるまで、PMO能力を用いてEnd to Endでプロジェクトの成功に向けて伴走します。 【PMOが担当する主なプロジェクト領域】 ・業務変革/SaaS化プロジェクト ・基幹システム刷新プロジェクト ・DX推進プロジェクト ・経営変革プロジェクト(事業変革・中計策定など) ・組織・人財変革プロジェクト ・新規事業開発・サービス実装プロジェクト ※クライアント企業規模は超大企業~大企業 ※プロジェクト規模感は大規模~中規模 ※業界は多岐にわたりますが、特に航空・海運・商社・流通・金融・製造などに実績多数 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方・システム導入プロジェクトの構想策定・要件定義の経験・PMO経験 ・業務改革・システム導入における実行計画の立案経験 ・販売、購買、生産、会計といった業務プロセスの改革支援担当(プロセス設計スキルがあればなお望ましい) ・新規サービス開発(リーン・アジャイル)でのプロジェクト計画の立案経験 ■上記に加えて、以下のキャリア形成志向をお持ちの方 ・業種・ソリューションを限定せず、多様なお客様課題への解決にプロジェクトマネジメントスキルを用いて貢献したい方 ・企業における大きな変革・改革アジェンダの推進を、構想から考え、クライアントのシェルパ(変革伴走者)として実行していく力を身につけたい方 【歓迎(WANT)】 ・CxOレベルとの定常的定期的なコミュニケーション経験(ステアリングコミッティの運営経験など) ・“大規模”プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの管理方針、設計・運営の支援経験 ・DXプロジェクトの参画・マネジメント経験 ・マルチベンダーのマネジメント経験 ・事業戦略・事業企画経験 ・新規事業・サービス開発プロジェクトの参画・リーダー(マネジメント)経験 ・ ビジネスレベルの英語力 |
| アピールポイント | 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/18 |
| 求人番号 | 1896070 |
採用企業情報
- 株式会社シグマクシス
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- 資本金200百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
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会社概要
【設立】2021年10月1日
事業開始2008年 2021年10月に持株会社体制への移行に伴い、会社分割によりコンサルティング事業を承継して新設
【代表者】代表取締役社長 太田 寛
【資本金】2億円
【本社所在地】東京都港区虎ノ門
【事業内容】
企業のトランスフォーメーションを支援するコンサルティングサービスの提供
【シグマクシスについて】
シグマクシスは2008年に事業を開始。2021年10月に持株会社体制への移行に伴い会社分割により新設され、コンサルティング事業を承継しました。
グループのパーパスに「Create a Beautiful Tomorrow Together」、ミッションに「企業のトランスフォーメーションを推進し、クライアント、パートナーと共にSDGsの達成に貢献する」を掲げています。そこには、多様な企業とつながり、仲間となって変革を実現することで新たな価値を生み出し、美しい明日、豊かな未来づくりにつなげていく、という思いが込められています。
また、投資力も活用したダイナミックな未来社会創りにも取り組んでいます。
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■パーパス:私たちのパーパス
『Create a Beautiful Tomorrow Together』
■ビジョン:私たちのありたい姿
『LOVED by EVERYONE』
仲間と出会える。
チャンスがひろがる。
チャレンジできる。
成長できる。
社会に貢献できる。
人生が豊かになる。
■ミッション:私たちの使命
『企業のトランスフォーメーションを推進し、クライアント、パートナーと共にSDGsの達成に貢献する』
■バリュー:私たちの大切にしていること
『ヒューマンバリュー』
・オープン&トラスト
・真摯
・ホスピタリティ
・美意識
・異質の尊重
・仲間
『ビジネスバリュー』
・思いの共有
・コラボレーション
・アグリゲーション
・シェルパ
・アジリティ&スピード
・知的闘争
【シグマクシスのビジネス】
シグマクシスは、未来社会で企業が価値を生み出し続けることを目指した「3つの変革=3X」を推進します。
3Xとは、事業に関わる人の自律性と心理的安全性を保障し、エンゲージメントを向上させ、継続的にイノベーションを創発して、迅速な個客対応を可能にするプラットフォームを構築する「マネジメント・トランスフォーメーション(MX)」、コアビジネスモデルを変革して生産性革命を起こし大幅に業績を向上させる「デジタル・トランスフォーメーション(DX)」、新たな成長エンジンとなるビジネスモデルを構築する「サービス・トランスフォーメーション(SX)」です。私たちは、これら3Xが達成されて初めて、企業は新たな価値を生み出す次世代の姿に移っていくことができると考え、多様な能力を組み合わせた コンサルティングサービス を提供しています。
そうした中、私たちがより重視するのは、未来社会を描く構想力と設計力、実現に向けて仲間を集めるための目利き力とネットワーク、そして最後までやり遂げる実装力です。自らの能力を磨き続けながら、社内外の仲間とコラボレーションすることでアイデアを生み出し、従来のコンサルティング・モデルとは一線を画した価値創造に取り組みたいという情熱をお持ちの方の参画を、お待ちしています。
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