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新規事業企画(部長〜役員待遇)【2015年創業にて年商50億円超の急成長企業】

年収: 800万 ~ 1200万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社T-TOP

  • 大阪府

    • 資本金50百万円
    • 会社規模31-100人
  • 内装・リフォーム・インテリア
  • その他
部署・役職名 新規事業企画(部長〜役員待遇)【2015年創業にて年商50億円超の急成長企業】
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■弊社について
弊社は2015年創業ながら、すでに年商50億円・従業員数90名を超える、急成長中の企業でございます。
事業内容としては、主力事業である住宅ソリューション事業、エネルギーソリューション事業の他、企画・設計デザイン事業、アライアンス事業、また新規事業としてセカンドオピニオン事業(人材・採用関連のリファレンスチェック事業)等、新たな領域にも事業拡大を続けております。

創業間もない現在これだけ事業成長を実現できている要因は、ビジネスモデルの構築及びそれにおける戦略性であると考えております。
主力事業においては中部電力様や東京ガス様とアライアンス提携を行っている点が大きく差別化できているポイントです。
各事業、精緻なマーケティングを行った上で構想しているため、それぞれ市場の成長性もあり、販路・顧客網をいかしたさらなる新規事業や異なる領域の事業も構想しております。


また事業成長へ向け、有名企業様の事業部長クラスを役員としてお招きするなど、人材への投資も積極的に行っております。


■職務内容
社長や経営陣の右腕として、新規事業の企画立案〜実行・マネジメント等をお任せいたします。
有形分野を中心に、既存事業の販路・顧客網・データを活用した、シナジーのある新規事業の創出や
新たな分野での新規事業立ち上げにかかる企画・実行を担っていただきます。
※非常に重要なポジションのため、詳細はご面談にてお話させてください。

・新規事業の企画立案・実行
・構想から事業モデル・マネタイズのプランニング
・付随する市場調査・マーケティング戦略の立案・実行
・事業提携やアライアンス含めたチャネル・営業戦略の立案・実行
・事業グロースにかかる現場組織のマネジメント


■募集背景
弊社はまだ新しい企業ですが、上述の通り急成長を遂げております。
今後も新規事業を創出し、収益の柱を増やしていくにあたり、
経営陣とともに構想から戦略・実行戦術の落とし込み、
及び立ち上げにかかる現場部隊の編成・マネジメントをお任せできる人材を求めております。



■主要取引先(一部)
パナソニック株式会社
三菱電機株式会社
シャープ株式会社
株式会社東芝
京セラ株式会社
ダイキン工業株式会社
株式 会社日立製作所
ソーラーフロンティア株式会社
アイジー工業株式会社
長州産業株式会社
日本電気株式会社(NEC)
労働条件 ■試用期間 有
【期間】4ヶ月
【備考】変更無

■勤務地
【事業所名】東京本社
【所在地】東京都 港区 港南
【最寄駅】 各線品川駅駅 徒歩5分 ※品川駅直結
【転勤】無

【事業所名】大阪本社
【所在地】大阪府 大阪市中央区 博労町
【最寄駅】 Osaka Metro 御堂筋線 心斎橋駅 徒歩4分 、 Osaka Metro 御堂筋線 本町駅 徒歩5分
【転勤】無

■就業時間 (所定労働時間8時間)
【休憩】60分
【残業】有
【備考】固定残業代の相当時間:30.0時間/月

■休日・その他制度
【制度・設備】
在宅勤務(一部従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
資格取得支援制度(一部従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
【休日】115日
【有給休暇】有(10~20日)
【退職金】無
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 
【寮・社宅】無
【その他制度】


■受動喫煙対策
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・様々なビジネスモデルの理解ができ、その上で課題やボトルネックの抽出・分析ができる方
・事業構想等を具体でモデル化・言語化し、実行施策までを策定されたご経験

【歓迎(WANT)】

・コンサルティングファームでのご経験
・経営支援や戦略策定のご経験
・幅広い営業のご経験やご実績
・マネジメントのご経験

【求める人物像】
・新規事業や事業づくりに強いご興味をお持ちの方
・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、物事を前に進められる方
・成長意欲、上昇志向をお持ちの方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/04/23
求人番号 1896003

採用企業情報

株式会社T-TOP
  • 株式会社T-TOP
  • 大阪府

    • 資本金50百万円
    • 会社規模31-100人
  • 内装・リフォーム・インテリア
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月日】2015年3月20日
    【代表者】村田 達也
    【資本金】5,000万円
    【従業員数】97名(パート・アルバイト含む)
    【本社所在地】大阪府大阪市中央区博労町3丁目5-1
    【その他事業所】東京・埼玉・茨城・群馬

    【事業内容】内装工事、外装工事、屋根工事、その他修繕工事

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