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【50代・60代が活躍】店舗サポートチーム

年収：500万 ～ 600万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【50代・60代が活躍】店舗サポートチーム
職種
業種
勤務地
仕事内容 ●取引先である全国の中小食品スーパーに対し、業務改善、売上拡大など具体的な支援を提供します。
※関東圏の地域密着型食品スーパーを中心に担当して頂きます。
※営業チームとともに相手方の経営層と支援内容を打合せし、実際に店舗に赴き改善プランを実行してください。
※店舗で働くアルバイトスタッフや社員を巻き込み、改善策を実行していきます。上から目線ではなく、現場のスタッフとチームで協力体制を築くことが重要です。
※店舗ごとの担当制で、1店舗半年～1年ほどかけて改善策を実行し、数値改善していきます。
※1人4～5社を担当、各自がスケジュールを立て、店舗巡回します。
※同部門のメンバーは50代～60代の食品スーパーの店長、管理職経験者など5名チームです。
労働条件 【年収】500万円～650万円
※完全年俸制
※定年以降も年収は変わらず継続勤務可能
【勤務時間】9時～18時
※直行直帰可。週1のペースで本社での業務があります。
【休日休暇】週休二日制、夏季、年末年始、有給・慶弔休暇　
【勤務地】本社（東京千代田区）
応募資格

【必須（MUST）】

●食品スーパー業界で店長経験がある方を広く募集します。
※生鮮3品、総菜部門の知識、経験がある方
※売場づくり、人材教育、商品構成など店舗指導により売上改善できる方



・
リモートワーク

不可
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2022/10/26
求人番号 1835033

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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