選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【クラウド推進エンジニア（大阪）〜Uターン・Iターン歓迎〜】※9割がプライム案件！最上流の企画・提案～構築までお任せします

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【クラウド推進エンジニア（大阪）〜Uターン・Iターン歓迎〜】※9割がプライム案件！最上流の企画・提案～構築までお任せします

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【クラウド推進エンジニア（大阪）〜Uターン・Iターン歓迎〜】※9割がプライム案件！最上流の企画・提案～構築までお任せします
職種	サーバーエンジニア（構築・運用）ネットワークエンジニア
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	大阪府
仕事内容	【当社について】 JBS は 1990年の創業以来お客さまに寄り添い、最適、最良の IT サービスを提供してきました。クラウドインテグレーターとしてお客さまの DX 推進を実現し、社会のデジタル変革をリードする存在として成長を続けています。特に「マイクロソフトトップクラスの SIer」としての業界認知度は高く、「Microsoft Azure」パートナーの最上位認定である「Azure Expert MSP」の認定を受けています。最新技術を活用し、コンサルティングから設計・構築・運用・利活用までシームレスに対応できることに、高い評価を得ており、企業の DX を実現するパートナーとして、お客さまとともに徹底的に考え抜く。そんな仲間を求めています。【業務内容】プライムベンダーとしてお客さまへ直接ビジネスを展開しており、エンドユーザーの事業戦略を実現していくため、さまざまな IT インフラ/ IT サービス（基盤・プラットフォーム、コミュニケーションサービス、セキュリティサービス、アプリケーション開発など）の導入を行っています。ソリューション専任で SI 案件を行う部隊と、アカウント専任でお客さま環境のプロフェッショナルとして総合的にサポートする部隊があり、これまでのご経験や志向性に合わせたポジションでご活躍いただけます。 ■■ソリューションエンジニア■■ 各ソリューションに特化して、企画・利活用支援を中心としたコンサルティング業務、要件定義～基本設計の上流工程の SI 業務、詳細設計/構築/テストを中心とした SI 業務を行います。以下 3つのチームに分かれています。・Microsoft 365ソリューションを中心に SI を行うチーム・プラットフォーム（サーバー/ストレージ/ネットワーク）・Azure を中心に SI を行うチーム・Azure IaaS、SharePoint、Power Platform、Azure PaaS などローコード開発を行うチーム ※基本的には自社内で SI 業務を実施しますが、一部常駐して業務を行っているメンバーもいます。＜プロジェクト例＞ ◆大手製造会社 / Microsoft 365ソリューション導入に向けた企画支援、および実装フェーズのシステムインテグレーション ◆製造新会社 / 事業統合にともなう新会社のゼロトラスト IT 環境構築 ◆エンターテインメント事業会社 / ネットワーク更改、クラウドプロキシ導入 ◆金融会社 / 仮想基盤環境刷新とクライアント環境リプレース ■■アカウントエンジニア■■ 西日本エリアの大手企業を担当し、下記 2つを軸として、クラウドシステム活用に関する企画・コンサルティング、要件定義、設計、構築、テスト、運用設計、運用管理までワンストップで支援します。 DX 推進アカウント業務支援・お客さまの IT 課題、生産性の向上を目的としたクラウドシステムインテグレーション・お客さま業務や運用の改善、革新を目的としたアカウントサービス ※アカウント部隊は 3チーム構成（製造ほかエンタープライズのアカウントチーム 2つ、金融のアカウントチーム 1つ）。顧客企業内に常駐して業務を行うケースが多いですが、在宅と組み合わせて対応可能な状況です。 ※顧客の業務目線でソリューションの利活用をメインに活動を行うことで、より理解を深めることができます。 ※また先進的な活用方法を顧客と検討し導入することで、先行体験をチームメンバーと行うことができます。＜プロジェクト例＞ ◆大手生命保険会社 / Windows 10更改の運用設計、運用支援 ◆大手生命保険会社 / シンクライアントシステム導入における PMO、SSO 構成検討支援 ◆大手金融機関 / 関西データセンター開発・運用チーム立ち上げ ◆大手製造会社 / Microsoft 365ライセンス活用にともなう DX 推進支援 ◆大手製菓会社 / Microsoft 365ライセンス活用にともなう導入ガイドライン設計支援 ◆大手製造会社 / Cloud サービス活用運用設計支援【入社後のイメージ】 ■入社後まずは… SI 案件、もしくは運用支援案件においてまずはプロジェクトメンバーの一員として、メンバーやお客さまと相談しながら、担当するシステムの推進、実装をお任せします。プロジェクトにおいては、PM / PL のポジション、もしくは各技術領域の主担当として、お客さまと直接打ち合わせをして案件を推進します。 ■将来的には… 自身の描く目標キャリアに従い、対応可能な領域を増やしていただきながら、社内でも重要なポジションのメンバーとして、実案件の推進だけでなく、組織運営にも関わっていただきたいです。【大阪事業所について】全体で 130名（ビジネスパートナー、エンジニア以外のメンバーも含む）の事業所となっており、平均年齢は 30代後半です。大阪事業所はちょうど伸び盛りの時期で、組織体も今はそれほど大きくないため、自身存在意義を大きく感じられる職場であり、組織とともに成長していくのが実感できる環境です。お客さまが JBS に期待する領域も拡大しており、IT 技術も年々進化していますので、日々最新技術を追いかけながら、お客さまに頼りにされるエンジニアとして成長していくことにやりがいを感じていただけると思います。また、自分が声をあげれば環境、組織、仕事内容ともに変えてゆけるベンチャー気質の文化があり、チャレンジングに活動ができるところも魅力です。【仕事のやりがい・魅力】大阪事業所はちょうど伸び盛りの時期で、組織体も今はそれほど大きくないため、自身存在意義を大きく感じられる職場であり、組織とともに成長していくのが実感できる環境です。お客さまが当社に期待する領域も拡大しており、IT 技術も年々進化していますので、日々最新技術を追いかけながら、お客さまに頼りにされるエンジニアとして成長していくことにやりがいを感じていただけると思います。また、自分が声をあげれば環境、組織、仕事内容ともに変えてゆけるベンチャー気質の文化があり、チャレンジングに活動ができるところも魅力です。【入社後サポートの一例】 ◎アドバイザー制度（入社後、一人ひとりに同部署のアドバイザー社員がつき、社内設備や IT 環境・各種申請についての説明や、他部署との橋渡しなどのサポートを行います） ◎資格取得支援、社内研修、会社独自のセミナー参加（研修やセミナーはオンライン開催、Microsoft Learn、LinkedIn ラーニングなどの E ラーニングも充実しています） ◎目標設定制度と人事評価制度の連動による評価の見える化など、長期的な成長を実現できるように、さまざまな制度でサポートします。
労働条件	■雇用形態：正社員 ■勤務地：大阪事業所 ■就業場所の変更の範囲：会社が指定した場所（テレワークを含む） ■受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙室あり） ■勤務時間：フレキシブルタイム 7:00～19:30(標準労働時間 7.5時間) フレックスタイム制(コアタイムなし) ※管理監督者は適用外/業務都合により変更となる可能性有 ■給与：経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■諸手当（当社規定による）：等級手当、ライン長手当、住宅手当、在宅手当、通勤手当（上限 4万円/月）、残業手当（15時間を超える法定時間外労働分）、休日・深夜勤務手当、持株会奨励金、資格報奨金など ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月、12月）※基本給×2ヶ月分 /回（標準支給月数） ■休日休暇：完全週休 2日制（土・日）、祝日、年末年始（12月30日〜1月3日）、年次有給休暇（入社時付与）、特別休暇（慶弔休暇、配偶者の出産など）、ファミリー休暇、自分休暇、リブート休暇など ■社会保険：雇用・労災・健康・厚生年金 ■福利厚生（当社規定による）：確定拠出年金（401k）、積立貯蓄制度、社員持株会、永年勤続表彰、慶弔見舞金、健保組合保養所、社宅（首都圏のみ）、団体長期障害所得補償保険（GLTD）、スポーツクラブ、クラブ活動、社員用カフェテリア（東京本社・名古屋事業所・大阪事業所）、各種教育研修、資格取得支援、家事代行サービス補助、シッター補助 ■諸制度（当社規定による）：フレックスタイム制度、テレワーク勤務制度、勤務間インターバル制度、時短勤務制度、ストック休暇制度、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休業制度、Uターン・Iターン制度、社内公募制度 ■従事すべき業務の変更の範囲：その他会社が指定した業務 ※会社が指定した業務には顧客事業所内での業務および労働者派遣としての派遣先指揮命令下での業務（なお、雇用形態等に変更はない。）を含む場合がある。
応募資格	【必須（MUST）】 ■共通・基盤・プラットフォームや、ミドル、アプリなど IT インフラ/ IT サービス関連の実務経験　（設計、構築、または運用リーダーの経験目安 3年以上） ■リーダー・マネージャー候補・SI 小規模案件の PM、もしくは大規模案件の PL の実務経験 ■アカウントマネージャー候補・顧客業務案件、情報システム部門の PM、もしくは PL の実務経験、顧客予算に対する提案活動【歓迎（WANT）】・マイクロソフトプロダクトのデリバリー、運用経験（Windows 10 / Windows Server / Microsoft 365 / Enterprise Mobility + Security / Defender シリーズ / PowerPlatfrom（Power BI、Power Apps、Power Automate）/ Dynamics 365 など）・Azure / AWS などのクラウドサービス経験・中大規模案件のプロジェクトマネージャー/リーダー経験・顧客折衝、プリセールス経験【求める人物像】・顧客、プロジェクトメンバーと良好な関係を築き、同じ目標をもって活動推進していくことができる方・プライム案件を牽引するリーダーとしてキャリアを築きたい方・技術力も顧客折衝力も両方活かせるプロジェクトで活躍したい方・自分のアイデアを活かし、エンドユーザーに提案したい方
アピールポイント	教育・研修制度充実女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/10/16
求人番号	1427900

採用企業情報

日本ビジネスシステムズ株式会社

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る