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| 部署・役職名 | 【M＆A領域】コーポレート ストラテジー／ 【CS－HR】コーポレート ストラテジーHRチーム |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■アドバイザー・コンサルタントとしてM＆Aにおける初期的検討から統合サポートまでプロセス全般に幅広く関与し、 サービス提供を行ないます。 ・投資/撤退、M＆A時における組織・人事戦略策定 ・HRデューデリジェンス ・組織・人事領域におけるPMIアドバイザリー |
| 労働条件 |
【勤務時間】9:30－17:30 【休日】土日祝日、年末年始 【休暇】有給、慶弔、育児、介護、夏季休暇など 【賞与】年1回 【昇給】年1回 【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災、介護など 【各種制度】退職金、資格取得奨励、各種学校費用補助、団体生命保険、財形貯蓄など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■組織・人事コンサルティング業務の経験者（アナリスト・シニアアナリスト・ヴァイスプレジデント・シニアヴァイスプレジデント）■組織・人事業務の経験者（アナリスト・シニアアナリスト） ・人事戦略、人事企画部門のご経験者 ・上場企業など会社の制度がある中でご経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 【ベター条件】・M＆Aにおける組織・人事業務経験者 ・クロスボーダー案件経験者 【キャリア】 M＆Aというテーマをベースに、超大型～中小規模、クロスボーダーを含めた幅広い案件への関与、多様な専門性を持つ他チームとの 協業によるアドバイザリー業務に携わることが可能です。 「M＆A×Digital」という文脈でオペレーションやテクノロジーを含めた全社レベルの分析（デューディリジェンス）、 またコンサルティングファームと比して多数のプランニングフェーズの業務に関わることができます。 |
| 更新日 | 2020/05/10 |
| 求人番号 | 1153320 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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