事業開発担当

【ポジション概要】 事業開発担当 【仕事内容】 ■業務内容 ●大手住設・住宅・介護・通信・電力等、多業種の事業パートナーとの新規事業企画/開発 ー新規事業企画に関する諸業務 ・事業の市場性調査、顧客のターゲット設定 ・顧客ニーズを満たすサービス要件定義・ビジネスモデルの構築 ・事業パートナー企業の事業計画策定 ・事業パートナー企業への提案 ー事業開発に関する諸業務 ・技術パートナー企業含む複数企業との実証等、技術開発計画策定 ・技術検証、フィールド実証の実行 ・サービス開発、実証の実行 ・プロジェクトの進捗管理と成果の評価及び報告 ●多業種の新規事業パートナー候補企業とのアライアンス構築 ー事業パートナー候補企業への資本/業務提携提案に関する諸業務 ・資本/業務提携に関心を持つ事業パートナー候補企業の探索 ・事業パートナー候補企業の戦略分析及び協業方針の企画 ・候補企業との相乗効果や、新規事業による投資メリット等の提案策定 ・事業パートナー候補企業への提案 ー事業パートナー企業の投資引き受けに係る諸業務 ・事業パートナー企業との投資契約内容の調整・締結業務 ・投資家への報告、取締役会、株主総会等の投資家対応業務 【このポジションの魅力】 ■過去プロジェクトで得た医療・ヘルスケア業界のナレッジ活用 ■国内外の産学官の強力なネットワーク ■スタートアップでありながら規模感の大きいビジネススケール YKK AP・大東建託・NTTドコモグループ・中部電力といった日本のリーディングカンパニーとの大型案件をリードできる。 【組織情報】 管理部門・事業部門合わせて49名（2024年5月現在） 平均年齢32歳、社長直下／事業部長との距離が近い少数精鋭組織

契約期間：期間の定め無 試用期間：有（3ヶ月） 就業時間：9:00〜18:00（休憩1時間）※毎週第一営業日は8:30〜17:30 休日：土曜、日曜、祝日 有給休暇：入社半年経過後10日〜 特別休暇：慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、育児介護休暇 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 屋内の受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ■人事評価：年2回／給与形態：日給月給制 ■その他手当 ・通勤手当 ・在宅勤務手当：300円/日（月の在宅勤務日数に応じて別途支給） ・住宅手当：3km圏内に居住している場合、40,000円/月を別途支給 ・児童手当：未就学児童1人につき、15,000円/月を別途支給 ■福利厚生 産休・育休制度／看護・介護休暇／結婚・出産時のお祝い金制度／定期健康診断（男性5万円・女性6.5万円まで検査オプション補助）／業務災害総合保険／インフルエンザ・麻疹予防接種補助／書籍購入補助／ベネフィットワン／AIG損害保険サービス／オフィス出社時のフリードリンク・軽食提供